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员工入职培训方案【最新10篇】

新员工入职培训方案培训对象:本局所有新进员工。培训方式:脱岗培训:由人事部制定培训计划和方案并组织实施，采用集中授课的形式，一般为期周。 在岗培训:新员工所在部门(班组)负责人为培训指导人，对其已有的技能与工作岗位所要求的技能进行比较评估，。下面小编给大家分享员工入职培训方案【最新10篇】，希望能帮助到大家。 员工入职培训方案【最新10篇】文档下载网址链接：
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