无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。
篇一：四强党组织推荐材料范例(张改)
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×××公司四强党组织申报材料
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一年来，××公司在大力实施“调结构、扩规模、保增速，为早日实现×××企业目标而努力奋斗”的进程中，始终围绕中心，扎实有效地开展创先争优活动，认真落实湖北省基层党组织“五个基本”、“七个体系”建设，充分发挥国有企业党的组织优势、思想政治工作优势，有力促进了公司的快速、健康、和谐发展，主要体现在以下方面：
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一、打基础，练内功，增强党组织在企业发展中的引领力。
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针对公司近几年规模扩张后，多数并购重组企业党群工作十分薄弱的实际，公司党委狠抓了党建基础工作，进一步加强了组织人员队伍建设，强化了基本活动，完善了基本制度，落实了基本保障。随着党建基础的不断夯实，公司党委在企业的政治引领力不断增强。
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二、抓重点，树典型，增强党组织在企业发展中的推动力。一年来，公司党委始终坚持围绕中心，突出重点的开展工作，按照“推先、促后、强发展”工作的思路，着力抓了典型示范工作。围绕生产一线急难险重任务的实施；围绕并购重组企业文化融合以及在薪酬制度改革、转岗分流过程中的职工思想引导；围绕偏远地区分公司、项目部大学生队伍的稳定、培养以及婚恋等问题，公司党委选择了9家单位进行典型培育。按照培育方向，9家典型示范单位分别结合实际开展了各具特色的党建活动，以点带面，以党内创先争优带动群众性创先争优，有力推进了公司各项生产经营任务的圆满完成，20xx年，公司主要经济指标均再创历史新高。
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三、强文化、活载体，增强党组织在企业发展中的创新力。
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针对公司并购重组后，不可避免的文化碰撞，公司坚持以文化建设为抓手，不断加强和创新党建工作，增强了党建工作的影响力。坚持抓文化理念的深入宣贯，进一步统一了思想；坚持抓文化理念的融合，进一步稳定了队伍；坚持抓制度文化建设，进一步规范了管理；坚持抓物质文化建设，进一步树立了品牌。
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四、谋福祉、办实事，增强党组织在企业发展中的凝聚力。一是认真做好“富民”工作，坚持工资收入向一线职工，艰苦作业环境的职工、骨干倾斜；建立了扶贫基金，积极开展各项扶贫帮困活动，落实“红娘”奖励制度，帮助青年职工解决了婚恋问题。二是持续开展职工素质工程，重点开展了公司首届职工技能竞赛、“安全发展杯”安全知识竞赛，并强化对职工的业务、文化知识培训。三是积极开展了迎新活动，红色之旅，职工篮球、羽毛球、拔河比赛等各类各具特色、主题鲜明的主题活动，有效地丰富了职工的文化生活，促进了和谐。
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篇二：四强党组织
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附件1：
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“四强”党组织参考标准
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分以上，出现如年度生产任务未完成等否决指标，取消参评资格。
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“四优”共产党员参考标准
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化考核内容。
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篇三：四强党委和党支部标准
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“四强”党组织目标
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原创20xx年12月07日14:12
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公司党委争创“四强”党组织目标要求
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1.政治引领力强。具备坚定正确的政治方向，保证监督党的路线、方针、政策和国家法律法规在企业的贯彻执行，始终将企业党建工作的政治引领作用放在首位，促进企业的健康发展。在创造较好经营业绩的同时，积极承担国有企业的政治责任、社会责任、经济责任。
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2.推动发展力强。把党建工作融入企业经营管理之中，以党建工作推动和促进企业的改革发展，努力做到“两手抓、两手都要硬”，注重党的工作的实效性，杜绝形式主义。充分发挥党建工作的引领、推动、保障、监督作用，促进企业科学发展。
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3.改革创新力强。不断探索和创新党建工作机制和载体，不断完善党建工作的制度建设，不断加强党建工作的考核评价体系，使党的工作更加常规化、制度化、规范化和有效化，充分调动广大党员和员工的积极性、创造性，以党建创新促进企业经营和管理创新，增强企业核心竞争力。
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4.凝聚保障力强。大力加强人才强企战略，科学制定人才发展规划，培养和造就一支职业化、市场化、专业化、国际化的经营管理人才队伍和员工队伍，以适应企业快速发展的需要。不断完善党建工作机制，坚持以人为本，有效开展思想政治工作，推进企业文化建设，用共同的价值观，团结、凝聚员工，促进企业和谐稳定的发展。
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支部争创“四强”先进党支部目标要求
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1.政治引领力强。认真学习贯彻上级和公司党委的各项决议，出色完成公司党委部署的各项工作，党支部对党员的教育管理工作抓得扎实、有成效、有计划地组织党员学习政治理论、党的路线、方针、政策，学习科学文化知识和有关业务知识，不断提高每个党员的政治理论素养和业务文化水平，能够团结带领支部党员和员工努力完成承担的各项任务。
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2.推动发展力强。支部工作与业务工作结合紧密、紧紧围绕本单位的中心工作，
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积极拓展工作思路。善于调动党员和员工的积极性、创造性，提出工作改进思路和意见建议，在公司和部门经营管理工作中充分发挥作用，促进公司科学发展。
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3.改革创新力强。积极创新党建工作方式方法，丰富支部活动载体，从而有效吸引和调动广大党员的积极性，以党建工作创新促进公司经营管理创新，增强公司的核心竞争力。
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4.凝聚保障力强。重视党员队伍和员工队伍建设，制订党员发展计划、培养工作落实到位，努力将业务骨干培养成共产党员，并努力使共产党员成为业务骨干，为公司科学发展提供组织和人才保证。有效开展思想政治工作，增强团队的执行力、向心力和战斗力。
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时间：20xx年1月5日
地 点：支部会议室
会议主题：第一季度党建工作研究
参加人员：全体党员
主持人：
记 录 人：
会议内容：
会议强调，扎实做好第一季度支部的党建工作，要紧紧围绕镇党委工作安排，紧扣全村中心工作，在强化理论学习，筑牢组织基础，为民办实事等方面有所突破：
一是要在争创先进基层党组织的基础上，重点深化学习型党组织建设，深入学习中国特色社会主义理论，坚持不懈地用中国特色社会主义理论武装党员干部，着力提升服务科学发展的能力和水平。组织两委班子成员学习和党员培训班，都要把科学发展观作为重要内容，以开展“学、守、转”专题教育月时间活动为契机，全面学习宣传贯彻落实好的党的`十八大、十八届三中、四中全会精神，采取报告会、辅导讲座、知识竞赛、“三会一课”等多种形式，开展各具特色、生动活泼的学习活动，教育和引导党员干部认真学习、准确把握、深刻领会科学发展观的丰富内涵和精神实质，着力解决党员领导干部和群众对科学发展观理解不深、领会不透、贯彻执行不力等突出问题，牢固树立科学发展观的理念，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。
二是加强党员队伍管理。要着力加强在职党员、退休党员和流动务工党员管理，通过采取入户走访、电话联系等方法，对流动党员进行全面的走访和摸底登记。重点排查大中专毕业生、退伍军人、长期不在村居住的党员，详细了解流动党员的通讯地址、联系方式、所从事的行业等基本信息，确保此次摸底工作的准确性，做到知去向、知现状、知想法;搞好慰问特别是对生活困难党员和体弱多病老党员的慰问，真正体现党组织的人文关怀;同时抓好党员的监督。党支部对党员实行监督是《党章》赋予的职责要求，要切实履行职能，监督好党员履行义务，正确行使权力，保持先进性和纯洁性。要监督党员在思想、作风、廉洁自律、遵守政策法规等各个方面的表现，让党员手中的权力在阳光下运行;健全落实党的先进性和纯洁性长效机制建设，不断增强执行制度的自觉性和制度的刚性约束。
**先进基层党组织推荐材料
***县***机关党支部共有25名党员（含退休老同志）。近年来，在县直机关工委、局党组和局党总支的正确领导下，紧密围绕县委、政府的中心工作，解放思想、转变观念、务实创新，牢固树立全心全意为人民服务思想，在政治理论学习、班子的自身建设、党建和精神文明工作等各个方面取得了较好的成绩，在局总支起先锋模范作用。近几年来，该支部的主要党建工作有
一、着眼于党员综合素质的提高，抓住学习教育不放松
近年来，该支部坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，以创建学习型机关与和谐工作队伍为契机，始终把强化理论学习作为新时期加强思想理论建设和党员队伍建设为重要载体来抓，不断提高认识、强化规范，带动了广大党员、干部良好学习风气的形成，实现了学习对象、学习内容、学习时间和学习效果的“四落实”，为工作的发展提供了有力的思想保证和精神动力。
（一）完善学习制度，增强学习的规范性。该支部对党员的学习工作进行了较为全面的规范，在学习计划的科学性与系统性、学习内容的前瞻性与针对性、学习制度的严肃性与灵活性上进行了创新，并在学习中建立和完善了个人发言、撰写理论文章、自学理论书籍等学习制度。近年来党支部共组织党员干部理论学习20多次，参加上级组织的理论考试5次，学习党建理论文章和篇目32篇，党员干部参学率100。
（二）丰富学习内容，增强学习的针对性。我们按照“学要精，要管用”的要求，围绕全市经济建设和三农工作中的热点、难点、焦点问题，确定学习主题，做到了“三个结合”一是注重学习与贯彻党的重大方针、政策相结合。近年来，重点深入学习了十七大精神、科学发展观、社会主义荣辱观等内容，做到了与时俱进。二是注重学习与县域经济发展相结合。我们要求大家带着问题去调研，在调研中找课题，在调研中解难题。近年来，该支部先后组织党员干部参与江西上高招商引资、贵州松桃城市建设、广西柳州市场管理、重庆秀山商贸物流等外出学习考察活动，及时撰写考察报告向县委政府汇报，多次引起县委政府的重视，在江西上高县和贵州松桃县，县委、政府领导亲自带团考察学习，掀起了我县新一轮的招商引资热潮。借鉴外县市的经验，使我县组建了***执法大队和市场管理办公室，***城区市场管理办法和关于加快我县商贸流通服务业发展的若干意见正在酝酿出台中。三是注重学习与解决实际问题想结合。我们在深入学习的基础上，结合先进性教育、科学发展观学习、争先创优等活动开展，相继出台了一系列致力于解决实际问题的有效举措，受到了上级组织的充分肯定和外来企业的广泛欢迎。
（三）创新学习形式，增强学习的实效性。一是主动请进来。我们通过举办“党章、党史、形势政策、廉政、模范教育系列讲座”等形式，邀请我县内外部分专家学者来机关进行讲课，帮助我们解决五个“度”的问题即拓宽学习的难度，增加学习的深度，提高学习认识的高度，突破学习的难度，加大指导实践的力度。二是大胆走出去。我们在外向型经济发展实践中，通过开展“走出去学”、“向先进地区学”等方式，采用实地考察、实地调研等方法来推动我们在学习中的理性思考。近三年，我们派出20余人次到省***厅、***市***、***市委党校、县委党校进行学习培训，并聘请了湖南商学院工商管理学院的教授、博士为我县商贸物流发展进行规划、授课，收到很好效果。
二、着眼于支部凝聚力的增强，抓住组织建设不放松
加强基层党组织的组织建设提高党的凝聚力和充分发挥战斗堡垒作用的核心内容，同时也是充分发挥党员先锋模范作用的重要平台。为此，我们重点在组织建设的“准、实、带”上做好文章。
（一）突出一个“准”字，建好一支过硬的支部班子。局总支在换届选取举中，注重把党性强、素质高、作风好、在群众中具有很高威信的同志推举到机关党支部的班子中来，充分发挥他们的表率作用，切实提升机关支部对全体党员的凝聚力。三年来，该支部共被县委评为先进基层党组织1次，优秀党务工作者3人次，优秀共产党员1人，各类县级以上受表彰12名人次。
（二）突出一个“实”字，建好一套党内生活的规章制度。近几年来，我们根据党章的规定和新时期工作的实际情况，以贯彻落实中央和省、市委关于党员先进性教育长效机制为重点，紧紧围绕“三个坚持”，即坚持从制度建设上保障党员的民主权利，坚持从制度建设上构筑密切联系群众的渠道，坚持从制度建设上从严管理，切实保证党员在群众中的模范形象，不断建立和完善了适合自身工作特点的党内生活制度。通过专题报告会、座谈会、宣传板报等形式组织学习了党内监督条例、纪律处分条例和中央领导同志关于反腐倡廉的重要论述。并重点进行了任长霞、牛玉儒等电教专题片，进一步增强了全体干部职工的责任意识、纪律意识和法律意识，有力地推动了机关廉政建设工作。另一方面，建立健全廉政工作制度，促进监督工作落实到位。一是坚持每年签订党风廉政建设责任书，切实落实一岗双责制度;二是全面落实廉政建设责任制的考核办法，切实做到把廉政建设工作与机关的中心工作一起部署，一起检查，一起考核，一起落实。
（三）突出一个“带”字，积极发展壮大党员队伍。党支部在发展党员或党员转正问题上，坚持标准、选准对象、搞好评议、多方考察，既充分考虑发展对象和转正对象的工作表现和实际情况，同时严格按程序办事，做到成熟一个发展一个，合格一个转正一个。近几年来，机关支部先后确定了7名同志为发展对象，其中5名已发展成新党员，全部按期转正。在党员干部中，有三名同志先后走上了领导岗位。目前，局机关只有2名同志没有加入党组织（属民主人士培养对象）。
三、着眼于树立新形象，抓住文明服务不放松
***部门是外向部门，也是窗口部门，如何提升***新形象党的组织领导无疑很重要。一方面，我们将提高党务工作者的理论政策水平作为做好工作的重要基础。做到工作既要对党组负责，也要对总支负责。为此机关党支部一方面在“深化”上下功夫，提高党员服务技能的系统性，针对新时期工作的特点不断挖掘服务工作的范围和潜力，使党员的服务技能形成规范的体系；另一方面，服务也是“生产力”。***部门干部职工的一言一行是在“细化”服务中广受好评。由于注重平时的教育、学习和身体力行的倡导，***部门的社会服务形象相对较高，在多年全县100多个单位的优化服务、行风评议活动中，***的整体形象排名一直靠前。
xxxxxxxxxxxxxxx公司
先进基层党组织发言稿
各位领导、各位同事：
大家（上午/下午）好！
今天，作为先进基层党组织的代表，我感到非常荣幸。我公司党支部能够取得今天的成绩，离不开集团党委长期以来对我们工作的关怀和指导，离不开集团各部门及兄弟单位对我们工作的理解和帮助，更离不开公司广大党员干部对我们工作的大力支持和配合，在此，我表示衷心的感谢！下面，我就公司党支部近年来的各项工作和活动向各位领导和同事们作简要汇报。
一、支部组织建设的基本情况
我公司党支部于2xxx年 x月组建成立。现支部委员会由支部书记、支部副书记、组织委员、宣传委员、纪检委员8人组成，支部下设四个党小组，共有党员69名。
二、主要成效
在集团党委的正确领导下，公司党支部按照“以党建促发展，以发展强党建”的总思路，以习近平总书记系列重要讲话精神为指导，大力加强支部和党员队伍建设。特别是在“两学一做”学习教育启动以来，公司充分发挥了党支部“战斗堡垒”、党员先锋模范作用，团结和带领全体党员干部和员工，积极进取、狠抓落实，扎实推进各项工作和活动，得到了各级领导的肯定，曾多次被市委、市执法局、集团公司评为“先进基层党组织”、“文明单位”、学习实践科学发展观、创先争优等活动“先进单位”、“先进集体”、“经营业绩突出单位”，支部也先后涌现出“环卫行业最美环卫工”、“市十佳优秀党员”、“市城市美容师”等多个先进个人。
（一）加强思想教育，夯实党建基础，不断提升党支部的凝聚力和战斗力。
长期以来，公司党支部始终坚持把党的政治建设摆在首位，不断强化基层党支部的核心领导作用。一是定期组织召开谈心交心会，认真开展批评和自我批评，及时化解
矛盾和误会，营造一个团结和谐的工作氛围。二是坚持以人为本，深入一线走访，与职工面对面交流，倾听职工呼声，卸去职工包袱，教育引导职工快乐工作。三是加强制度建设。建立健全党建工作考核机制，把党的思想建设与中心工作有机结合起来，把公司发展的难点作为思想工作重点，做到党的建设与中心工作目标同向、部署同步、工作同力。
（二）精心谋划，认真部署，扎实开展“两学一做”学习教育。
按照集团党委工作部署，公司党支部于第一时间组织召开了“两学一做”学习教育动员大会，积极传达集团《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”学习教育实施方案》的文件精神。结合单位实际，研究制定了可操作性强的实施方案。为充分营造活动氛围，在办公楼显著位臵设立了“两学一做”宣传展板，主题鲜明、设计生动，使职工能够一目了然。订购了《习近平总书记系列重要讲话读本》、《知之深 爱之切》等书籍近100本，印发了《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》等学习资料200套，教育引导广大党员进一步坚定理想信念，提高党性觉悟，自觉按照党员标准规范言行。
为保证学习质量，我们以“三会一课”为基本形式，以落实党员日常教育管理制度为基本依托，把学习教育融入组织生活、嵌入学习制度。每月初，公司党支部都会将习近平总书记系列重要讲话精神、各项工作推进情况及上级最新工作部署等列入“三会一课”内容，并及时传达至广大党员干部。每月末，支部各党小组组长将根据工作实际，灵活安排党小组成员进行集中学习座谈，畅谈心得体会。每季度，公司党支部紧紧围绕“坚定信仰信念、保持党员本色，强化看齐意识、严守纪律规矩，勇于担当作为、发挥党员作用”主题组织全体党员干部进行专题党课学习。
为把学习教育工作引向深入，公司党支部开展了“佩戴党徽亮明身份”活动，积极引导全体党员在工作和生活中亮身份、起表率，时时处处以党员身份严格要求自己；
组织全体党员手机下载了“、手机台”，对“两学一做”学习教育专栏进行动态学习。为检验学习成效，公司组织全体党员在河北新闻网进行了“两学一做”知识竞赛测试。在七一来临之际，以“践行两学一做 献礼党的生日”为主题组织全体党员到红色察哈尔党员干部学院进行实地参观学习，为今后党建工作扎实开展打下坚实基础。
为不断巩固“两学一做”学习教育成果，按照集团总体工作部署，组织开展了“四个意识”专题教育和“一问责八清理”专项行动，不断强化党员干部的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，对不作为、乱作为、慢作为及基层微腐败问题进行全面排查，并上报集团公司备案。
（三）开拓思路，创新载体，比学赶超，争当先锋。 在“两学一做”学习教育热潮的推动下，公司党支部创新工作思路，丰富党建载体，先后组织开展了“流动红旗评比”、“创新交流展”等活动，每季度通过现场考核、听取汇报和翻阅资料等方式评选出工作有改进、有提高、有创新的部门进行表彰，并将评比结果纳入部门年终考核。在职工之间，组织开展了“岗位标兵”评选活动，积极引导广大党员干部充分发挥先锋模范作用，创造闪光点，逐步形成以点带面、共同奋进的良好局面。
在各项活动的带动下，公司先后涌现出“ 环卫行业最美环卫工”、“市十佳优秀党员”等多个先进个人，支部也曾多次被市住建局、集团公司评为“先进基层党组织”、“先进集体”、“先进单位”。
为打造一支高效的学习型团队，公司党支部不断解放思想、寻求突破，设计制作了小巧精致、便于随身携带的“党员干部学习卡”，每周分专题对党章党规、习近平总书记系列重要讲话精神和优秀党员先进事迹进行补充学习。同时，组织开展了写作征文活动，及时发现、总结支部学习教育开展过程中好的经验和做法，挖掘先进典型进行宣传，充分激发正能量，不断提振精气神。
通过组织开展形式多样的组织活动，我公司全体党员干部的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识不断增
强，干事创业的热情逐步高涨，人人讲奉献、勇担当的工作氛围逐步形成，有力促进了各项工作扎实开展：安全生产有序运营，项目建设扎实推进，经营业绩稳步提升，为加快实现企业转型升级，完成“三大历史任务”和交出“两份优异答卷”提供了坚强的政治保证。
以上是我公司党支部党建工作的一些经验和做法，不足之处，请批评指正。
谢谢大家！
党组会议纪要范文
xx法院
时 间：2012年8月16日下午15:30
地 点：xx、人民法院四楼审委会会议室
参加人员：xx-xx
记录人：xx
会议议题：关于研究xx志提拔为正科级干部、xx、xx为重用副科级干部的事宜
表决方式：与会人员分别表决
结 果：一致同意xx提拔为正科级干部，xx、xx为重用副科级干部。
二〇一二年八月十六日
党组会议纪要范文 [篇2]
时 间：2011年3月1日上午
地 点：市总工会主席办公会
内 容：关于推荐周林同志拟任首届职工文化体育协会会长的事宜 出席领导：市委棠委、统-战部长、市政协副主席、市总工会主席周林 主 持 人：党组书记、常务副主席朱立新
参加会议的党组成员：张凤娥、王宣平、王辉、董立平 记 录 人：邹利果
2011年3月1日上午，党组书记、常务副主席朱立新主持召开了市总工会党组会议，党组成员、副主席张凤娥、王宣平、王辉同志，调研员董立平同志等出席参加了会议，市委棠委、市总工会主席周林同志到会讲话，会议首先听取了张家口市职工文体协会筹备情况，党组拟推荐周林同志为首届会长的人选，并形成一致意见，主要内容如下：
会议认为：组织开展丰富多彩的文体活动是活跃职工的文化生活，团结职工，凝聚职工，实现职工精神文化权益的重要手段，成立职工文体协会有利于推动企业文化建设和职工文化建设，有利于推动企业加强人文关怀，不断满足职工群众精神文化需要，促进社会和谐稳定。市委棠委、市总工会主席周林同志适合担任会长一职候选人，按组织审批程度上报批准，而后经大会选举产生首届协会
组成人员。
周林主席就协会的筹备讲了意见，他要求：要成为工会组织联系职工文化和体育方面专兼职人才和业余爱好者的桥梁纽带，通过职工文化体育人才，吸引和团结更多的职工参与到企业文化建设和职工文化建设中来，为张家口文化的大发展、大繁荣，为建设强市名城发挥有应的'作用。
张家口市总工会2011年3月1日
党组会议纪要范文 [篇3]
第 期
北京市国土资源局通州分局 年 月 日
会 议 纪 要
年 月 日（星期 ）上午，党组书记、局长 同志主持召开了 年第 次局党组会议。会议研究了以下议题：
一、研究讨论 年度考核有关事宜
二、关于新办公楼装修资金有关事宜
三、讨论于 镇基本农田土地整理项目调整事宜
会议研究结果如下：
一、讨论 年度各类考核结果
局办公室 同志汇报了 年年度考核各类优秀局内民主推荐结果，党组成员进行了讨论，结果如下：机关、登记中心、执法队年度考核优秀及获三等功、嘉奖奖励人员共 名，其中优秀并获 等功4人，分别为 、 、 、 ；优秀并获嘉奖 人，分别为 、 、 、 、 、 ；获嘉奖人员 人，分别为 、 、 、 。 所年度考核优秀人员 名，分别为 ， 。会议责成局办公室对拟定人选名单进行公示后按要求上报。会议还要求，今后年度考核各类优秀推荐评选工作，要把名
额和单位对应起来，由主管领导牵头分管部门结合职工个人的德能勤绩廉，本着公开、公平、公正原则推荐出人选，报党组会讨论。会议还研究了分局领导班子 年年度考核及 年工作会议问题。会议初步定于 召开分局 年工作会议，并对分局领导班子进行年度考核。会议责成纪检组长张桂玲与市局人事处联系班子考核事宜。
二、关于 有关事宜
办公室主任 汇报了办公楼装修改造有关费用问题。按照区政府统一部署， 地点将调整至 办公区，由于分配周转办公场所使用面积紧张， 食堂装修改造费用约需 万元，办公楼搬迁相关费用共计约需 万元、添置、更换办公家具共计约需费用 万元，目前已申请区政府解决。会议认为，新办公楼装修涉及资金量大，要坚持政府定点采购，按政府采购 深入考察、反复 原则，既要保证质量，也要保证价格合理。经过前期考察，黎明家具可以作为备选家具与厂家进行洽商， 要继续与施工单位谈判，进一步压缩经费。会议责成局办公室继续抓好落实。
三、讨论于 项目调整事宜
汇报了 事宜。会议同意按照 日分局专题会议纪要
对上述两个项目的规划设计和预算方案进行调整变更。在变更调整和实施过程中，要始终注意变更手续要完备、变更讨论过程有完备的会议纪要、合同完整、施工单位选择坚持招投标原则。会议要求，今后的土地开发整理项目要紧盯工期和预算，工序简单工作尽量吸收当地农民参与，尽量把更多实惠让给当地农民。
出席：
列席：
记录
主题词：党组 会议纪要
主送：局党组成员、副调研员
抄送：各基层单位、局机关各科室 北京市国土资源局通州分局 年 月 日印发
党组会议纪要范文 [篇4]
2015年4月11日，威宁民族中学党委书记禄忠平同志在党委办公室主持召开党委会议，讨论了袁松同志的职务任免问题，现将会议议定事项纪要如下：
同意呈报袁松同志拟任威宁民族中学团委书记。 出席：牟德兵（威宁民族中学党委成员、校长）
穆康明（威宁民族中学党委成员、副校长） 高跃国（威宁民族中学党委成员、副校长） 沈先明（威宁民族中学党委成员、副校长）
威宁民族中学党委
2015年4月19日 中共威宁民族中学党委会议纪要
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2016年党组织建设工作总结
2016年度，我局党建工作在市委和市直机关工委的正确领导下，坚持以科学发展观为指导，认真学习贯彻胡锦涛总书记“七.一”重要讲话、党的十七届五中、六中全会和省、市有关党的基层组织建设系列会议精神，以党建工作为抓手，以增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力为目标，以创先争优、“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动为载体，深入推进“三项重点”工作，继续实施“五大行动”，充分发挥司法行政工作职能作用，全面加强党的建设工作，有效地激发了党员先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用的充分发挥，为“两市一极”建设创造良好法治环境、提供优质高效法律服务和可靠有力的法律保障。现将2016年我局基层党建工作情况报告如下：
一、深化认识，加强领导，扎实推进党建工作深入发展
局党组高度重视基层党组织建设工作，把党建工作纳入年度司法行政工作重要内容进行了安排部署，结合局机关党建工作实际，以巩固提高“五个基本”建设成果为重点，有效地推动了全市司法行政系统党建工作深入发展。一是进一步完善基本组织。根据人事变动情况，及时改选了局党总支部和机关党支部，加强指导基层党支部的建设。目前，司法行政系统成立了总支部1个，基层党支部4个（机关、公证律师、骁阳律师事务所、退休老干部党支部），实现了党组织的全覆盖。二是进一步建强基本队伍。局党组坚持把基本队伍建设放在首位，积极做好发展党员工作，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，年初制定了年度发展党员工作计划，做到有步骤有目标的发展党员。特别注重从年轻干部、优秀律师队伍中吸收入党积极分子，把那些政治素质好、业务能力强、执业诚信度高、愿为共产主义事业奋斗终身的干部和律师纳入重点培养对象。坚持发展党员推荐制、考察制、公示制等制度，保证发展党员质量。加强教育培训工作，采取集中学习，专家辅导，举办报告会等形式，对全体党员干部进行政治理论、业务能力等综合素质培训。通过教育培训，全体党员干部的整体素质明显提高，党员先锋模范作用发挥突出。同时加强对基层支部建设的督促检查工作，进一步规范组织管理和党务工作程序，提高党务工作者做好党务工作的能力。三是进一步开展基本活动。坚持把“三会一课”、民主评议、表彰纪念等日常教育管理活动作为“规定动作”常抓不懈，认真落实局党组中心理论组和局机关党员干部政治业务学习计划，确保中心组每月组织一次集中学习，党员每年参加集中学习时间不少于24次。组织开展与丰坪巷社区党组织“共驻共建”，与董市镇两美垸村、裴圣村和百里洲镇坝洲村“结对共建”活动，特别是在活动场所和制度建设等方面，利用我局党建工作经验，对驻点村党建工作进行指导。四是进一步规范基本制度。在认真落实各项规章制度的基础上，进一步修订完善了《市司法局党组会议事与决策规则》、《市司法局党组民主生活会制度》、《市司法局党组中心理论组学习制度》、《市司法局党组中心理论组述学、评学、查学、考学制度》、《市司法局党务公开制度》等工作制度，使司法行政系统党建工作规范化水平进一步提升。五是进一步落实基本保障。我们将机关党建工作经费纳入年度预算，确保党建工作需要，通过挤压其他办公经费，筹措资金10000多元，进一步完善了党员活动室、图书阅览室等活动场所设施建设，有效地保证了系统党建工作的活动经费。
二、开展主题教育实践活动，不断加强党员干部思想政治建设
根据中央和省市政法委的要求，我们在全市司法行政系统开展了“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动，紧密结合司法行政部门实际，以主题教育实践活动为契机，与万名干部进万村入万户活动、四进四访活动、窗口单位创先争优活动、志愿服务活动、治庸问责等活动有机的结合起来，深化机关党员干部思想政治建设和作风建设，培养机关干部公正廉洁执法，服务人民群众坚定信念。一是组织开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育
3 / 12 实践活动，为党建工作提供坚强的政治思想保障。市局党组围绕“理想信念进一步坚定、群众工作能力进一步提高、党的建设进一步加强、精神状态进一步振奋、职能作用进一步发挥”教育目标，紧密结合工作实际，采取多种形式和手段，深入开展主题教育实践活动。组织机关党员干部开展红歌竞赛、学习“七.一”讲话、重温入党誓词，慰问困难党员等系列活动，组织评选表彰市直司法行政部门先进党支部、优秀共产党员和优秀党务工作者。二是组织开展万名干部进万村入万户活动，不断增强党员干部服务意识。在党员干部中大力开展志愿服务活动，不断强化党员干部宗旨意识、服务意识。根据省市政法委的要求，结合万名干部进万村入万户活动，组织局党员干部开展 “四进四访”活动，深入基层听民声、解民忧、聚民意，在局机关中层以上党员干部中开展“五联五访”活动，联系一个基层单位开展普法教育活动，联系一名法律服务人员征求意见，联系一名人民调解员调处矛盾纠纷，联系一名社区矫正对象开展帮教工作，联系一名刑释解教人员开展帮扶工作，并纳入长效机制，走出了一条司法行政工作向基层延伸、为群众服务的新路子。三是开展党风廉政教育活动，构筑党员干部思想道德防线。局党组坚持不懈地开展党风廉政教育，组织党员干部认真学习党规党纪和法律法规，收看反腐倡廉影视教育片，参观市看守所警示教育基地，教育引导党员干部依法办事，廉洁从政。为从源头上防止腐败问题的发生，我们结合局机关工作实际，进一步修订完善了《市司法局领导班子成员党风廉政建设岗位职责》、《市直司法行政部门党政领导班子及其成员2016年度落实党风廉政建设责任制考核细则》、《市司法局推进腐败风险预警防控工作实施方案》和《市司法局机关车辆管理办法》，从责任目标、责任内容、责任主体、责任追究、腐败风险和廉政承诺等方面做出了具体规定和要求，严格执行各项财务管理规定，从严控制公务接待和车辆使用，办公设备政府采购，加强财务监管审计工作，定期公开政务、党务和财务情况，主动接受党员干部的监督。四是加强思想道德教育，培养良好行为规范。在党员干部中深入开展社会主义核心价值体系、中华民族传统美德、社会公德、职业道德、家庭美德、八荣八耻等教育活动，组织机关干部学习《国家公务员行为规范》，大力倡导公民基本道德规范，教育引导机关干部做文明事、讲文明话，培养公正廉洁文明执法意识，积极参加城市文明创建活动。
三、深入开展创先争优和业务培训活动，不断提高党员干部服务经济社会发展的能力和水平
围绕市委市政府工作中心，结合创建“学习型机关”、“学习型党组织”活动的要求，深入开展创先争优活动，有力促进了司法行政工作服务全市经济社会发展。
（一）立足本职工作岗位，争创一流工作业绩。全
5 / 12 体党员干部，结合各自工作实际，围绕年度工作目标责任，层层制定创先争优活动目标措施，做出公开承诺。局机关党支部定期组织对党员干部承诺事项督办检查和考核讲评活动，督促党员干部履行承诺，争创一流工作业绩。紧紧围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的基本要求，组织动员党员立足岗位创先进、服务发展争优秀、履职尽责作表率，切实增强责任感和使命感，努力把服务窗口办成优化发展环境的示范窗口、服务人民群众的便民窗口、展示精神风貌的形象窗口。大力宣传全市司法行政系统开展创先争优活动的进展情况、经验做法和实际效果，指导基层党组织提升创先争优活动的整体水平。（二）加强业务培训活动，不断提高党员干部服务经济社会发展的能力水平。局党组始终把业务学习作为提高司法行政工作水平、促进司法行政事业改革与发展的重要载体，积极争创“学习型机关、学习型党组织”。年初，结合司法行政系统党员干部轮训活动，在局机关党员干部中坚持开展以学微机、学公文写作、学司法行政业务和法律法规知识为主要内容的“三学”活动，按照“强化素质，注重技能，突出能力”的原则，采取党员与群众结成对子、集中学习与个人自学、专家辅导与媒体教学、记学习笔记与交流学习体会相结合等多种形式，创新学习方式，增强学习效果。严格落实考勤制度，定期组织检查评比，并将学习效果纳入年度考核和评选表彰的重要内容，有效地激发了党员干部学习的积极性和主动性。
（三）开展窗口行业创先争优活动，进一步提高服务质量。司法行政机关是服务人民群众的窗口单位，法制宣传教育、人民调解、法律援助、律师公证和司法鉴定等业务工作直接面向群众，服务质量关系到党委政府在人民群众中的形象。根据中央宣传部、文明办关于窗口单位开展创先争优活动的要求，我们及时组织开展了“党徽在窗口行业闪光”的创先争优活动，组织律师公证人员、法律援助工作者和机关干部，对照创先争优活动承诺事项，开展自查自纠活动，认真查找工作中存在的问题，制定限期整改措施。在党员干部中开展治庸问责活动，查找影响和妨碍司法行政工作建设的突出问题，要求每个党员干部认真履行职责，对在工作中不履行职责、办事拖拉、敷衍塞责、擅自脱离工作岗位、迟到早退、服务态度不好等违反规定的人和事发现一起处理一起，决不迁就照顾，强化党员干部能力席位意识、危机意识、责任意识和进取意识，努力提高服务的质量，树立窗口单位的良好形象。
四、围绕社会管理创新，抓党建促发展，为“法治枝江”建设提供法律服务和法律保障
局党组把基层党建工作与司法行政工作有机的结合起来，紧紧围绕加强社会管理创新和“三项重点工作”，7 / 12 不断创新形式和载体，充分发挥法律保障、法律服务和法制宣传教育职能作用，出色地完成了市委、市政府交给的各项司法行政工作任务，为全市经济社会跨越发展做出了积极贡献。
（一）大力实施法制宣传素质工程，推进“法治枝江”建设。一是以“法律六进”活动为载体，积极做好重点对象的法制宣传教育工作。以“送法下乡”为重点，开展了丰富多彩的法制宣传教育活动。结合“文化、科技、卫生”三下乡，“千名干部进百村入万户”活动，为全市198个村的干部群众送政策、送法律，为新农村建设营造了氛围。二是服务大局，强化专项法制宣传教育工作。积极开展“三提三服务一营造”法制宣传活动，围绕社会热点，突出宣传维护社会和谐稳定相关法律法规。利用相关法律纪念日和枝江电视台、中国枝江网和枝江普法网为重点载体，开展法制宣传，以“维护经济社会发展正常秩序为重点，法律服务质量进一步提高，为开发区、园区提供法律服务。与此同时抓住各村换届的契机，结合实际宣传《选举法》和《村民委员会组织法》等法律法规，引导选民正确行使权利，其做法得到市委领导的肯定和推广。三是精心做好“六五”普法规划启动工作。1、广泛组织开展了“五五”普法总结表彰评先活动。通过层层推荐的方法，全市共申报先进单位49个、先进个人62名，经过筛选审核上报省级表彰先进单位1个、先进个人2名，上报宜昌市级表彰的先进单位6个、先进个人6名。拟由枝江市级表彰的先进单位40个、先进个人50名，命名第一批民主法治村50个。2、起草了我市“六五”普法依法治理工作规划。从四月份开始，在广泛征求各方意见的基础上，起草制定了我市“六五”普法依法治理规划，待市委市人大通过后实施。3、加强骨干队伍建设。根据工作要求，全市选聘“六五”普法讲师团成员19名，选任联络员59名，为“六五”普法开展法制宣传教育培训和加强上下联系奠定了基础。四是普治结合，推进法治创建进程。依法治市工作扎实有效；专项整治工作有力有实；基层依法治理水平提高。
（二）围绕群众关注的热点难点问题，狠抓法律援助工作，积极服务保障和改善民生。法律援助工作是省委省政府、市委市政府为民办实事项目。一是加强法律援助站规范化建设。完善法律援助工作网络，建立健全规章制度，完善办案质量监控体系，规范法律援助工作程序，实行网络申报、网络审批、网络指派，加强法律援助案件年度目标考核，确保法律援助案件质量，实现零投诉。二是开展多种形式的法律援助知识宣传活动。采取现场授课、举办宣传栏、发放宣传资料、巡回展览、送法进村入户等形式，加强法律援助典型案件、有关法律知识的宣传，扩大了法律援助的社会影响。今年，共举办规模型的专场法律援助宣传10次，发放
9 / 12 《农民工法律知识手册》等法律援助宣传单5000多份，解答法律咨询480人次，受到了群众的欢迎。三是落实十项法律援助便民措施，扩大法律援助范围。继续开展以法律援助“春回大地”、“阳光暖心”、“情满金秋”、“真情暖冬”为载体的“温暖民心”大行动，利用等节日发放法律援助便捷卡，及时满足困难群众法律援助需求，做到“应援尽援、应援优援”，力争全面完成省市下达的法律援助工作任务。目前，已办理法律援助案件140件，其中刑事案件6件，民事案件134件，法律援助事项1007件,1020余人次。四是积极拓展法律援助服务领域，发挥法律援助作用维护社会稳定。以维权维稳为取向，积极探索法律援助工作新模式，对特殊群体突破门槛限制，服务维权维稳，从源头上预防和减少了社会不稳定因素。
（三）围绕优化经济社会发展环境，积极推进社会矛盾化解和特殊人群管理创新，维护社会和谐稳定。一是进一步规范了人民调解组织建设。落实调解优先的原则，按照“五有”、“四落实”、“六统一”的要求，突出了阵地建设、制度建立、管理考核、总结宣传重点，加大了人民调解组织规范化建设力度。巩固提高了村（社区）人民调解组织规范化建设，中心户开展工作做到了经常化，记录全面、规范化。全市9个镇（街道）、198个村、16个（社区）都建立了人民调解组织，设立调解小组1980个、民调中心户3481个，落实首席人民调解员243人。按照调解组织全覆盖的要求今年新增调解组织4个，有2个派出所设立人民调解室。二是全面提升了人民调解工作水平和成效。以《人民调解法》正式颁布实施为契机，利用法制课、法制资料、普法专栏、法制节目等形式，在全市掀起了学习贯彻高潮。坚持调解工作月例会等制度，加强调解员队伍培训，提高基层调解组织解决矛盾纠纷的能力和水平。接受了市委政法委组织的案件质量评查，并得到了充分肯定，未出现不合格案件。三是统一开展了人民调解行动。坚持矛盾纠纷定期排查和重点敏感时期集中排查调处制度，继续开展人民调解“破冰暖春”、“清凉度夏”、“金秋送爽”、“冬日送暖”四个行动，分阶段开展社会矛盾纠纷化解“和谐使者”专项攻坚活动，针对时节特点将工作安排到月，促进源头维稳。全市截止目前共排查矛盾纠纷794起，成功调处773起，司法确认145件，接受法院委托调解47件，化解疑难复杂纠纷76起，预防群体性事件20件307人次，防止民转刑案件2起2人，防止民间纠纷引起自杀案件3起3人。
一年来，通过全体党员干部的不懈努力，局机关党建工作取得了明显成效。对照社会管理创新和党的基层组织建设的要求，还有一定的差距。我们将以此次检查考评工作为契机，深刻认清新形势、新任务对党建工作提出的新要求，进一步振奋精神，开拓创新，积极探索新形势下基层党建工
11 / 12 作的有效途径和方式方法，努力克服存在的问题和不足，以更加昂扬的斗志，更加科学的态度，更加扎实的作风，认真抓好2016年度的党建工作，努力开创机关党建工作新局面，为推动我市“十二五”科学发展、加快实施“两市一极”战略目标提供动力和保障。
