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最新林业个人工作总结0简短

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最新林业个人工作总结0简短

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总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,让我们一起认真地写一份总结吧。相信许多人会觉得总结很难写?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!

最新林业个人工作总结0简短一

一、内强素质、外塑形象、努力提高机关服务水平。

1、加强学习型党组织建设工作,坚持用科学发展观武装头脑 我局机关党员认真组织学习贯彻党的**全会和市委十一次党代会精神。认真开展党建调研工作,周密安排,通过上党课、中心组理论学习、专题讲座、主题实践活动等多种形式,组织党员干部系统学习政治理论知识,重点放在讲学、评学、述学、考学等学习制度、笔记、检查、落实工作上。充分利用牡丹江干部学习在线,组织党员干部业余上网学习。据不完全统计,全局党员干部学习达5000多个学时,学习200多个专题,写心得体会100多篇,建立了星期五领导干部学习讲堂,党委班子成员、中层干部以及支部书记轮流主讲,重点学理论、学政策、学业务、学法律,目前,已集中学习40多次,引导机关党员干部用党的理论武装头脑、指导实践、推动工作,以进一步提高机关服务水平。

2、加强党员干部思想教育,机关党建建设不断增强 大力开展中国特色社会主义理论宣传普及工作,以中央颁布《社会主义核心价值体系建设实施纲要》为契机,开展以学习强素质、促进思想解放,学典型做表率、促进创先争优,学礼仪文明,促进道德养成,学市情名城、促进文化繁荣,学法规重诚信、促进社会和谐为主要内容的“五学五促”教育活动。激励广大机关党员干部牢固树立共产主义远大理想和走中国特色社会主义道路的坚定信念,切实加强典型宣传,持续开展“爱祖国、爱家乡”活动,认真履行职责,切实做到为民、务实、清廉。广泛开展职业道德教育,加强文明单位建设工作。

二、务实落实、求实创新、争做生态文明建设的排头兵

1、造林绿化成果显著 按照市委、市政府“鼓足干劲,再接再厉,再干三年绿化牡丹江大地”战略部署,我市造林绿化掀起了建设绿色牡丹江、生态牡丹江的新高潮。4月21日至23日,以“绿化丹江,美化家园”、“美化城市,造福市民”,“让森林走进城市,让城市拥抱森林”为主题,在全市范围内开展了“大干三天”全民义务植树活动。全市上半年共完成造林19.7万亩,其中重点区域人工造林7.7万亩,封山育林12万亩;绿化村屯118个,达到标准化的有30个;各级道路绿化308公里;全民义务植树176万株,新建义务植树基地62个。

2、全力以赴抓好春季森林防火 市委、市政府对全市森防工作十分重视,多次对全市森林防火工作进行认真部署;我市各级林业部门超前落实森防工作各项工作措施,确保全市不发生重特大森林火灾。严格实行森林防火“行政首长负责制”,把森林防火工作纳入政府总体工作考核目标,使森林防火责任制得到有效落实。并研究制定了《牡丹江市2012年春季森林防火工作方案》,要求各地“早部署、早安排、早防备、早组织”,做好物资保障、森林消防队伍建设等工作,确保无重、特大森林火灾发生。

3、项目建设步伐进一步加快 “三实两创”项目领先,市林业局按照市委、市政府要求抓好省、市重点项目推进工作。2012年,全省确定了41个省级重点加工项目,我市有6项涉林项目列入省级重点项目,2012年计划投资9.93亿元,截至上半年已完成投资5.8759亿元。继续强力推进林浆纸一体化项目。实行项目责任人制度,每个环节都安排专人负责,解决项目难题,建立绿色通道,争取项目早日落户牡丹江。加快推进牡丹峰国际森林生态湿地保护与开发。建设以森林生态为主的体育公园、滑雪场、湿地公园、低密度住宅及其他相关配套设施。牡丹峰总体规划调整编制工作,已通过国家林业局专家评审。强力推进三道关森林旅游资源开发,建设以一核、一带、三区为主体的森林旅游项目。三道关森林公园总体规划已在今年 4月通过省级评审。

4、森林资源保护管理成效明显 一是严格林权林地管理。把查处破坏森林资源违法犯罪活动作为林业执法工作的重点。截止上半年全市共侦破各类案件 65起,其中破获刑事案件49起,查处行政案件16起;抓获犯罪嫌疑人84人。二是林业有害生物防控能力全面加强。2012上半年,牡丹江市森林鼠害累计发生面积2.13万亩,已防治1.93万亩,防治率90.6%,全市共检疫种苗基地67个,检疫面积6238亩,检疫苗木6614.92万株,检疫率100%。三是行政服务效能不断提高。认真执行政审批改革制度,进一步简化和规范审批程序,完善监管制度。

截至上半年行政审批大厅共办结、审批、审核、核准事项2654件,按时办结率达到100%。

5、勇挑重担全力完成包建任务 在今年北山公园改造建设工程中,我们市林业局承担绿化建设工作任务,前期计划绿地面积11987平方米,投资预算107万元,后在原计划面积的基础上增加1万多平方米工作任务,预算达到200多万元。在时间

紧、任务重的情况下,林业局党委书记、局长林永刚同志亲自部署、亲自指挥,迅速调整包建工作方案,成立组织机构,强力推进,确保绿化建设工程按时高质完成。努力把北山公园绿化建设工程打造成北山公园的精品工程、亮点工程。

三、健全机制、改进作风、增强效能型机关建设能力

1.全面落实党风廉政建设责任制 年初,我局机关组织召开了**年党风廉政建设工作会议,局直单位领导班子成员、局机关全体干部参加了会议。会上传达了市纪委十一届二次全会精神,对全局**年党风廉政建设工作进行了部署。会上下发了《市纪委十一届二次全会精神传达提纲》、《市林业局**年党风廉政建设工作要点》、《牡丹江市林业局党风廉政建设责任制实施办法》、《关于进一步落实领导干部个人重大事项报告制度的通知》等文件。林业局党委将党风廉政建设和反腐败工作纳入了重要的责任目标,对领导班子和领导干部在党风廉政建设工作中的责任作了制度性规定,并进行了责任分工,进一步健全和完善了目标责任制度,局党委与机关科室、各基层场(站)负责人签订了《党风廉政建设责任书》,做到了目标明确,责任到人。

2、扎实构建党风廉政教育新格局 局党委将党风廉政教育列入了党课教育计划,注重抓好党员干部政治理论学习和教育。建立了《关于开展“五强化、五提升、五做到”主题实践活动实施方案》,把党风廉政建设同市委开展“三实两创”活动结合起来,同“万人评百科”活动结合起来,同开展机关作风建设结合起来,同“推进科学发展、建设现代林业”结合起来。七一前夕,由党委书记、局长林永刚同志,结合建党九十一周年纪念活动,做了《创先争优、塑形铸魂,以实际行动助推林业工作提档升级》党课教育,同时还聘请了市委党校任*老师进行了市十一次党代会报告和新党章的辅导,进一步激发了林业局全体党员干部“三实两创”的责任感、紧迫感和使命感。

3、加强和改进作风建设 为加强林业行风政风建设,树立林业部门的良好的社会形象,按照市纪委的和省林业厅的有关要求,我们制定了《市林业局**年纠风工作方案》,有步骤地开展和推进纠风工作。制定了《市林业局**年“关注民生、服务发展”群众最满意单位评议活动工作方案》,聘请12位政治素质好、参政议政能力强、办事公道正派,关心支持林业工作的同志为政风行风监督员,通过监督员征求、收集、反映人民群众提出的的意见和建议,全部及时办结,得到了社会各届的高度评价。为加强机关纪律,我们及时转发了市纪委《关于实行机关风纪“十条禁令”的意见》通知,并将“十条禁令”制作成宣传牌立在一楼大厅,把机关工作人员的电脑显示屏都设置上了“十条禁令” 宣传桌面,起到实时警示作用。

四、丰富载体、创先争优、扎实推进党建文化提档升级

1、纳入目标丰富机关文化内涵 首先我局机关在七一开展了“迎七一,做表率。比贡献”主题活动月活动,在“七一”活动当天,我局党组书记、局长林永刚同志带领所有党员干部重温入党宣誓誓言。同时开展开展了“我身边的共产党员”征文比赛演讲活动,进一步挖掘先进,选树典型。在活动月中,表彰了在创先争优活动中涌现出来的优秀共产党员。并开展一次“大走访、大慰问”活动。“七一”前局机关(总)支部对先进模范人物、建国前入党的老党员、老红军、生活困难党员进行集中走访慰问,充分体现党组织的关怀和温暖。局机关(总)支组织展播一部电教宣传片,从而在全局党员干部中营造出“学先进、找差距、比贡献”的浓厚氛围。其次积极组织参与全市组织的各项活动,我局在全市运动会、乒乓球比赛中均获得优异成绩,并获得机关工委颁发的优秀组织奖。按照市委在八月29日组织的无偿献血活动中,我局党委副书记带头参加,并鼓励符合献血条件的党员干部参加,我局共组织党员干部职工70余名无偿献血。

2、突出先进带动提升党员干部素质 林业局行政审批科于**年5月28日进驻服务中心,八年来先后被国家林业局授予全国“优秀窗口”称号,被省林业厅、省委省政府纠风办授予“群众满意窗口单位”、牡丹江市政府授予牡丹江市“十佳百行”巾帼文明岗、牡丹江市党员“先锋号”,**年10月审批科科长崔宗霞被授予全省劳动模范称号。**年市森林公安局在“亮剑行动”中被国家林业局和公安部、省森林公安局通令嘉奖、市森林公安局刑侦科荣立“集体三等功”,两名森林公安民警荣记“个人三等功”等多项荣誉。这既是他们个人的荣誉,也是我们林业的集体荣誉,在今后的一段时期内,我们林业局机关党员干部将认真贯彻十八大精神,提高自身素质,为建设生态文明而奋斗!

最新林业个人工作总结0简短二

(一)各职能部门要分工负责,协调联动。

目前,我县的森林资源保护工作事关全县发展的大局,并非一个林业部门所能够完成,因此全县各职能部门要做到分工协作,紧密配合。

县林业局是全县林地等森林资源的管理职能部门,办理征占用林地手续在矿业开发中应该属于前置程序,《中华人民共和国森林法实施条例》第六条规定,占用或征用林地未经林业主管部门审核同意的,土地行政主管部门不得受理建设用地申请。县级各职能部门在办理矿业开发手续时,要加强沟通。凡是建设项目需要征占用林地的,国土资源部门、矿产部门和工商管理部门要在用地单位取得林业部门的林地使用审核同意书后,再予以办理相关的手续,方可投入生产。

县计划部门对已经同意立项的或符合立项条件的要尽快予以立项,下达立项审批文件。纪检监察部门要加大纪检监察力度,严肃查处违反党纪、政纪的案件。林业部门要与宣传和广播电视部门密切配合,采取多种形式切实有效地宣传林业法律法规。要通过散发传单、张贴公告和宣传标语、电视讲话、打电视字幕、大案要案公开曝光、人物专访、组织培训等多种形式进行宣传报道,真正使保护森林资源的重要性和严肃性深入人心。

公安、检察、法院部门要对处理违法占用林地案件给予大力支持,提供各种方便。案件处理过程中需要采取强制性措施的,如拘留等,公安机关要予以批准。够刑事案件立案标准的移交后要予以从速从快办案;检察院在办理此类刑事案件中,办理起诉、批准逮捕等手续时也要予以大力支持。

(二)各乡镇要进行自纠自查,密切配合。

1、在林地清理整顿方面。

按照林业部门的授权,各乡镇实行属地管理的原则。各乡镇对本辖区发生的违法占用林地案件富有义不容辞的责任。各乡镇要成立清理整顿违法占用林地专项行动工作组,明确书记、乡长是第一责任人,主管乡长、林业站站长为直接责任人。乡长作为清理整顿违法占用林地专项行动的直接指挥者,主管乡长为具体工作的承办负责人,林业站、乡镇治安派出所、司法所为工作组成员组成专门队伍进行违法占用林地案件处理。

2、在维护外部环境方面。

各乡镇一定要做好采矿企业征占用林地的手续报批工作,帮助收集相关材料,完善各种手续,与被征占用林地单位做好协调工作,积极化解林权纠纷,为合法矿业开发者创造一个良好的外部环境。各乡镇不得假借招商引资、项目建设的名义,破坏林地资源,实行地方保护主义,最终损害开发商的利益。纪检监察部门对于违反纪委监察部门在开矿过程中的“八不准”规定,官商勾结。在林地清理整顿过程中,乡镇、村或者有关部门工作人员设置障碍阻力的,根据情节予以立案处理,依照法律、法规给予行政处分。各乡镇政府要监督本辖区内的村委会,林木管户承包人积极发现、举报、查处破坏森林资源,违法开矿滥占林地行为。

(三)开发商、开矿企业主或责任人要提高认识,依法办事。

今后,凡是在我县境内从事矿业开发,须征占用林地的企业和个人,都要提高认识,按照《中华人民共和国森林法》及其实施条例及国家林业局《占用征用林地审核审批管理办法》的有关规定,办理林地使用手续。对于无林业部门审批手续,不符合审核审批标准,林业主管部门明令依法予以取缔的群采群挖开矿责任人,要自觉主动接受处理;对于无审批手续,现已经予以停产,但符合审核审批标准,林业部门能够予以办理审核审批手续的,要积极配合林业部门接收处罚,主动到林业部门申请林地使用审批手续。各开发商、企业主和责任人不得以任何理由阻挠林业部门的清理整顿执法行动。

(四)采取补救措施,恢复被破坏的森林植被。

在矿业开发过程中,要坚持在保护中开发,在开发中保护的原则,正确处理矿业开发与保护环境之间的关系。采取边开发边治理的原则。在审核审批征占用林地手续的同时,结合市林业主管部门的“百矿复绿”活动,由林业局与用地单位签订恢复植被协议书;在尾矿区及堆毛区逐年逐地块进行绿化;在矿区范围内和露天采矿场周围植树种草,实施绿化。实施绿化要分清责任,本着用地单位全面负责,辖区各乡镇林业站进行规划和督导的原则,确保破坏一片,恢复一片,绿化一片。同时林业部门要做好森林资源植被恢复费的合理使用,实行易地造林,确保森林资源的持续增加,达到永续利用的目的。

总之,全县违法开矿占用林地、破坏森林资源的情况十分严重,时间非常紧迫,情况十分复杂,各级各部门要坚决克服畏难情绪,理清思路,认清形势,突出重点,扎实工作,紧密配合,协调联动,不折不扣地把县委、县政府的决策、部署落到实处。各级各部门要以对县委、县政府高度负责,对自身高度负责的态度,立即行动,真抓实干,努力保护好我县现有的森林资源,依法有序地开发我县矿业资源,切实为县域经济的持续、健康、稳定发展做出应有的贡献。

谢谢大家。

最新林业个人工作总结0简短三

时间如流水,转眼间又是崭新的一年。20xx年,区林政管理稽查站根据局党委的统一部署及工作实际需要,重新整合了工作队伍和岗位安排。一年来,我站在林业局等上级部门的大力支持下,以群众林权制度改革工作为载体,进一步加大林业行政执法力度,同时加强规范林业礼貌执法,为我区构成爱护森林、崇尚生态礼貌的良好氛围做出了贡献。现将全年所做工作总结如下:

1、全力以赴做好群众林权制度改革工作

群众林权制度改革是今年林业工作的重中之重,我区按照试点先行,梯级铺开的原则,于4月18日全面铺开。从5月初开始,根据局党委的统一部署安排,我站全体工作人员集中精力全力参与群众林权制度改革工作,于6月底完成全区16.9万亩生态公益林确权划界工作。

目前林改确权工作已经基本完成。全区涉及林权改革村297个,已完成260个村,占林改行政村的87.5%;全区群众林地44.4万亩,已确权面积41.3万亩,占总面积的93%,确权总宗数6661宗,完成林权证办理发证面积15.6万亩;在确权面积中:分山到户面积4.02万亩,占9.7%;均股均利面积4.66万亩,占11.3%;群众统一经营面积18.68万亩,占45.2%;流转面积6.28万亩,占15.2%;基中形式面积7.66万亩,占18.60%。

2、严格临时占用林地管理,取得明显成效

根据林业局内部分工,我站负责监督采石场等临时占用林地管理,在工作中将采石场临时占用林地工作作为重点进行规范。并严格按照《森林法》、《森林法实施条例》和《占用征用林地审核审批管理办法》的规定,对需要临时使用林地的单位或个人,严格按照程序申报各项材料,实行行政许可制度。根据我区的特殊状况,我们将临时占用林地时效定为一年。由于我区的采石企业大部分都处在生态公益林范围内,导致目前我区采石企业临时占地的手续难以办理。

3、加强木材流通市场管理,保护森林资源安全

为保护我区森林资源安全,遵照《湖北省木材流通管理条例》的有关规定,在木材收购、销售、运输、加工、利用等各个环节进行严格监督管理。一是对申办木材经营(加工)许可证的申请人,严格实行资格审核。经现场调查核实,报林业行政审批科审批。二是对贴合条件的木材经营(加工)户进行事后监督,使其行为在森林法允许的范围内进行。

目前,全区共有木材经营户23家,加工户4家,其生产、经营加工行为都在我们的监管之中,尚未发生违法经营(加工)现象;并对违法运输木材、违法占用林地的行为进行查处,全年共查处林业行政处罚案件20起,其中违法运输10起,违法占用林地10起,无行政败诉案件和错案发生,处罚标准、处理结果公示率达98%以上,切实保护了我区的森林资源。

4、规范林木采伐管理,控制滥伐林木案件

一方面加强对森林、林木采伐伐后管理,实施木材采伐现场监督,对还林实际状况进行检查,制止违法采伐、收购无证木材的行为。另一方面,进一步规范林木采伐办理程序,对所有的采伐申请单位或个人进行采伐可行性分析和采伐规划,认真做好限额采伐前的采伐作业设计等前期工作,将工作落实到每株树、每个农户,为加强保护我区的森林资源、合理利用林木资源做最大贡献。

5、加强法制宣传和法制培训工作,提高依法行政水平

今年,我站采取多种措施,全方位加强法制宣传和执法培训工作:一是宣传林业法律法规和林业政策,使群众林权制度改革深入人心。目前全区12个街道、乡、镇297个村,我们已派出四个工作专班,受益群众涉及1800余人,发放相关资料3350份。对采石企业业主的宣传主要是透过发通知,将法律法规附写在通知单上进行广泛宣传。目前共发放宣传资料130份;对来站咨询或是理解处理的违法人员,站长×××同志亲自进行相关法律的讲解,让他们心服口服的理解。二是用心宣传我站的工作。我们已在××共青团网和××热线上发表3篇新闻;三是参加3次培训班和1次礼貌执法教育考试。

6、加强内部管理,强化职责意识

在年初工作会议上,根据工作需要,我们将在岗工作人员分成外勤人员和内勤人员,因人施用,因事设岗,完善了《稽查站工作人员岗位职责制》,要求大家认真遵照执行岗位职责制,各行其责;并制定了《xx市xx区林政管理稽查站绩效考核制度》,实行每日签到工作制度,由专人管理日常考勤,对于年内的工作根据相关状况分别实行加、扣分,在年终针对平时考核状况汇总,进行评优评先评奖。

透过今年用心努力的开展工作,我站已经取得了必须成绩,完成了绩效考核目标,但是也存在着一些问题。所以,在今后工作中,我们将继续加大林业行政执法力度,努力做好本职工作,圆满地完成局党委交办的各项工作任务,以优异的成绩,展现新时期林业工作者的新形象。以优异的成绩回报大家!

最新林业个人工作总结0简短四

20××年林业站在党工委、办事处的正确领导下,在上级业务部门的具体指导下,全站职工精心合作,密切配合,按照上级要求圆满完成了今年的各项工作任务,荣获省级绿化示范乡镇、全市森林防火先进乡镇、县森林防火先进单位。现将一年来的工作总结如下:

一、防火工作

今冬明春是防火关键时期,我站已制定多项防火制度及防火措施,制定防火值班表,轮流按时值班,值班人员及时通报火情火警。各负其责,各尽其能。结合我街道实际,特向市防火中心申请调拨风力灭火器60台,二、三工具一宗,防火服60套,油锯4台,以备急需之用。做到预防为主,为森林防火打好坚实的物资基础。

二、造林绿化

植树节期间组织全办事处职工进行义务植树10000株,今年春季,栽植经济林核桃500亩。主要分布在小井、朝阳、保定、西贺庄等村。

三、雨季造林

每年的雨季造林工作,既是重点,也是难点,所需造林的地块都是立地条件差,土壤脊薄的荒山,无水源,即使下雨也存不住水。因此,要求我们必须抢抓夏季多雨的有利时机,因地制宜地搞好造林村的技术指导工作,林业站全体职工分片包村,责任到人,利用今年雨季雨水多的大好时机,共栽植侧柏10535亩,银花30万墩。

四、美国白蛾预防工作

美国白蛾去年蔓延我省大部分地区,临边县市都有美国白蛾的踪迹,有的地方危害还相当严重,今年美国白蛾的预防使用飞机防治,我们配合好上级业务部门飞防,搞好美国白蛾的预防工作,很好的控制住美国白蛾的蔓延。

五、林权制度改革工作

配合县林业局林改办做好林改这项工作,圆满完成林改这项光荣而艰巨的任务,顺利通过省级验收。

六、林木采伐

做好我镇林木限额有序采伐的工作,做好依法办理采伐手续,减少信访案件的发生,同时为村居稳定提供有力保障,及时为老百姓做好服务工作。

最新林业个人工作总结0简短五

时间如流水,转眼间又是崭新的一年。20__年,区林政管理稽查站根据局党委的统一部署及工作实际需要,重新整合了工作队伍和岗位安排。一年来,我站在林业局等上级部门的大力支持下,以群众林权制度改革工作为载体,进一步加大林业行政执法力度,同时加强规范林业礼貌执法,为我区构成爱护森林、崇尚生态礼貌的良好氛围做出了贡献。现将全年所做工作总结如下:

1、全力以赴做好群众林权制度改革工作

群众林权制度改革是今年林业工作的重中之重,我区按照试点先行,梯级铺开的原则,于4月18日全面铺开。从5月初开始,根据局党委的统一部署安排,我站全体工作人员集中精力全力参与群众林权制度改革工作,于6月底完成全区16.9万亩生态公益林确权划界工作。

目前林改确权工作已经基本完成。全区涉及林权改革村297个,已完成260个村,占林改行政村的87.5%;全区群众林地44.4万亩,已确权面积41.3万亩,占总面积的93%,确权总宗数6661宗,完成林权证办理发证面积15.6万亩;在确权面积中:分山到户面积4.02万亩,占9.7%;均股均利面积4.66万亩,占11.3%;群众统一经营面积18.68万亩,占45.2%;流转面积6.28万亩,占15.2%;基中形式面积7.66万亩,占18.60%。

2、严格临时占用林地管理,取得明显成效

根据林业局内部分工,我站负责监督采石场等临时占用林地管理,在工作中将采石场临时占用林地工作作为重点进行规范。并严格按照《森林法》、《森林法实施条例》和《占用征用林地审核审批管理办法》的规定,对需要临时使用林地的单位或个人,严格按照程序申报各项材料,实行行政许可制度。根据我区的特殊状况,我们将临时占用林地时效定为一年。由于我区的采石企业大部分都处在生态公益林范围内,导致目前我区采石企业临时占地的手续难以办理。

3、加强木材流通市场管理,保护森林资源安全

为保护我区森林资源安全,遵照《湖北省木材流通管理条例》的有关规定,在木材收购、销售、运输、加工、利用等各个环节进行严格监督管理。一是对申办木材经营(加工)许可证的申请人,严格实行资格审核。经现场调查核实,报林业行政审批科审批。二是对贴合条件的木材经营(加工)户进行事后监督,使其行为在森林法允许的范围内进行。

目前,全区共有木材经营户23家,加工户4家,其生产、经营加工行为都在我们的监管之中,尚未发生违法经营(加工)现象;并对违法运输木材、违法占用林地的行为进行查处,全年共查处林业行政处罚案件20起,其中违法运输10起,违法占用林地10起,无行政败诉案件和错案发生,处罚标准、处理结果公示率达98%以上,切实保护了我区的森林资源。

4、规范林木采伐管理,控制滥伐林木案件

一方面加强对森林、林木采伐伐后管理,实施木材采伐现场监督,对还林实际状况进行检查,制止违法采伐、收购无证木材的行为。另一方面,进一步规范林木采伐办理程序,对所有的采伐申请单位或个人进行采伐可行性分析和采伐规划,认真做好限额采伐前的采伐作业设计等前期工作,将工作落实到每株树、每个农户,为加强保护我区的森林资源、合理利用林木资源做最大贡献。

5、加强法制宣传和法制培训工作,提高依法行政水平

今年,我站采取多种措施,全方位加强法制宣传和执法培训工作:一是宣传林业法律法规和林业政策,使群众林权制度改革深入人心。目前全区12个街道、乡、镇297个村,我们已派出四个工作专班,受益群众涉及1800余人,发放相关资料3350份。对采石企业业主的宣传主要是透过发通知,将法律法规附写在通知单上进行广泛宣传。目前共发放宣传资料130份;对来站咨询或是理解处理的违法人员,站长___亲自进行相关法律的讲解,让他们心服口服的理解。二是用心宣传我站的工作。我们已在__共青团网和__热线上发表3篇新闻;三是参加3次培训班和1次礼貌执法教育考试。

6、加强内部管理,强化职责意识

在年初工作会议上,根据工作需要,我们将在岗工作人员分成外勤人员和内勤人员,因人施用,因事设岗,完善了《稽查站工作人员岗位职责制》,要求大家认真遵照执行岗位职责制,各行其责;并制定了《__市__区林政管理稽查站绩效考核制度》,实行每日签到工作制度,由专人管理日常考勤,对于年内的工作根据相关状况分别实行加、扣分,在年终针对平时考核状况汇总,进行评优评先评奖。

透过今年用心努力的开展工作,我站已经取得了必须成绩,完成了绩效考核目标,但是也存在着一些问题。所以,在今后工作中,我们将继续加大林业行政执法力度,努力做好本职工作,圆满地完成局党委交办的各项工作任务,以优异的成绩,展现新时期林业工作者的新形象。以优异的成绩回报大家!

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