加强领导，精心组织，落实职业病防治法宣传周活动。这次帅气的小编为您整理了8篇《职业病防治法宣传周活动方案》，希望能对您的写作有一定的参考作用。
为认真贯彻《中华人民共和国职业病防治法》、《工业企业有毒有害作业卫生监督办法》、《建筑设计预防性卫生监督办法》、《职业病诊断管理办法》、《职业病报告制度》和实施细则等文件精神以及卫生局和卫生监督所关于卫生监督工作的要求，结合企业工作的实际情况，切实做好劳动卫生和职业病防治工作，制订职业卫生三年工作计划及实施方案。
一、指导思想
以党的“xx大精神”和实现“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻、落实和实施《中华人民共和国职业病防治法》，结合本企业工作的实际情况，加强本厂劳动卫生职业病管理，建立健全劳动卫生职业病管理的标准体系，保障员工的身体健康，提高工作效率和职业病管理水平；强化对企业员工进行职业卫生法制教育和宣传，切实把企业职业卫生工作落实到实处，积极配合职业卫生监督机构做好职业卫生的监督和检查工作，日常工作实行闭环管理，及时消除职业卫生监督工作中隐患，决不留死角，从而确保企业持续、健康地发展。
二、工作目标
1、做好每年接触有危害因素职工健康检查和各类职工健康普检工作，职工就业前体检率达到100%;在岗职工体检率达到100%;离岗前职工体检率达到100%;各种职业禁忌症调离率达到100%，并建立健全职工个人健康监护档案，建档率达到100%;
2、在建立职业卫生档案的基础上不断完善充实，有危害因素作业场所工作环境检测率达100%。作业场所职业危害警示标志覆盖率达到100%，在主要生产车间的醒目位置设立警示牌；
3、职工个人防护用品发放率达到100%，使用率达到95%;
4、利用厂报、电视、宣传栏、各种学习讲座等活动，开展《职业病防治法》宣传培训活动，通过不定期的测评及相关问卷调查分析，职工的相关权利与义务等相关知识知晓率达到95%;
5、逐步改善工作环境条件及劳动强度，建立良好的人文环境，降低职工劳动紧张度和减轻压力及厌倦情绪，适当调整工作强度，合理安排工作，安排合理的营养膳食，注重工作期间的休息效果以减缓疲劳；
6、作业场所轻伤发生率控制在0.2%，职业病发病率为0，急性中毒发生率为0，不发生重大人身和设备安全事故。
7、认真做好突发传染性疾病的预防、诊治和报告工作。
三、干预措施
㈠ 规章制度实行过程中进行效果评估
在企业通过ISO19000质量体系认证工作的基础上，结合现有的《 某某厂企业管理标准》，由卫生所、技安科牵头组织企业有关管理部门对厂职业卫生管理制度进行修订和完善，目的是检验规章制度的可行性，是否合理进行综合评定，厂职业卫生管理制度具体为：
1、职业病防治工作计划和实施方案
2、急性职业病事故预防和处理制度
3、职业病危害建设项目“三同时”制度
4、职业卫生培训制度
5、职业健康监护制度
6、工作场所职业病危害因素监测评价制度
7、化学危险品安全管理制度
8、职业卫生防护设施维修保养制度
9、职业卫生个人防护用品发放与使用管理制度
10、职业病防治管理奖惩制度
㈡ 宣传教育培训和具体实施部门及进度
1、配合区卫监所对本厂有关管理人员和员工进行问卷调查；
2、结合《职业病防治法》，利用多媒体、《闸电通讯》、《安全双周报》、宣传栏、映像资料等宣传工具广泛开展法律法规的宣传活动，定期抽查学习各班组学习情况，结合第三季度班组规范化管理规定进行考核；
3、每年开展“安全职业卫生保健知识”竞赛活动；
4、组织职工触电、创伤急救和消防化救知识培训；
5、定期对接触有毒有害因素的员工进行卫生知识培训和考试；
6、开展职工参与职业卫生工作提合理化建议活动，对职工参与职业卫生工作所提出的合理化建议落实情况进行检查；
7、结合开展职工职业安全卫生活动，采取各种形式分批举办职工职业卫生、健康促进、营养膳食及医学知识等知识学习讲座，职工参与率每年递增5%;
8、对在岗职工进行岗位职业安全卫生知识培训，提高职工自防、互防技能，对接触有职业危害因素作业人员在签订劳动合同时，书面告知其危害内容、后果并在劳动合同中写明必要的防护措施和待遇，职工签订率要达到100%;
9、开展各种形式的体育锻炼活动和比赛，职工参与程度达到80%以上； ㈢ 职工健康体检和职业危害因素检测工作
1、卫生所负责落实接触危害因素人员体检工作，并建立全员职业健康档案和特殊作用人员职业健康监护档案，做到每人一份档案，并将体检结果告知职工本人，职工知晓率要达到100%，同时对职工体检的结果进行综合分析，及时写出分析报告；
2、卫生所负责完善企业职业卫生档案建立、完善工作；
3、生技科环保专职人员负责日常各种危害因素的监测工作，负责分析与评价日常监测结果。
4、生技科环保专职人员负责每年请有资质的职业卫生检测部门来厂对有毒有害作业场所进行检测，及时公告日常监测和定期检测的结果，并负责将每年各种危害因素检测与评价报告归档。 ㈣ 加强日常管理，改善作业环境，落实职业防护措施
1、生技科、卫生所、技安科和保卫科等职能科室负责有危害作业场所、岗位警示标识的设置工作；
2、技安科、生计科负责35KV母线室购置安装的SF6气体泄漏报警、回收装置并对日常使用情况进行监督；
3、为了加强化学事故急救处理，在2号化水站酸碱区加设喷淋装置；
4、对在外进行三产工作的职工职业安全卫生管理，由技安科和卫生所负责安全职业卫生教育；
5、定期对生产车间工人作业环境面貌进行整改，使生产环境、工人休息室等场所环境整洁、舒适；
6、做好绿化工作，增强企业绿肺功能；
7、加强对食堂食品卫生及环境卫生的日常监督和检查，做好从业人员健康证(年度)的验收工作。
急性职业病事故预防和处理制度
1预防措施
1.1严格执行有关法规、标准和规定。
1.2加强职业卫生管理，建立安全操作规程并严格实施。
1.3卫生宣传普及防毒知识。车间内建立安全员和卫生员，并开展防毒培训，增加急性中毒时的自救、互救知识。
2职业卫生措施
2.1加强个人防护。
2.2做好就业前、在岗时、离岗前的职业卫生健康检查。
2.3定期对有毒有害作业场所进行监测，在危险岗位贴警求标志。
3现场处理措施
3.1控制事故源，阻止毒物扩散，并迅速通知医务人员到现场。
3.2吸入中毒：迅速将患者搬离中毒场所至空气新鲜处，保持患者安静，并立即松解衣领和腰带，保持呼吸道畅通，并注意保暖。
3.3经皮肤中毒：将患者移离中毒场所，脱去污染衣服，用清水洗净皮肤。如眼睛沾染酸碱立即用生理盐水或清水冲洗并送眼科处理。
3.4休克病人在采取一定急救措施的同时送医院抢救。
3.5参与抢救人员注意自身防护，疏散人员，设置隔离带。用排毒设备通风。
4报告制度
发生一般职业中毒，在6小时内向当地疾病控制中心。发生重大或物大事故需在2小时内向当地疾病控制中心。发生慢性职业病需在接到职业病诊断机构确认后5日内上报。
职业病危害建设项目“三同时”制度
为认真贯彻《中华人民共和国职业病防治法》，体现“预防为主”的卫生工作方针，保证我厂建设项目的设计符合卫生要求，控制生产过程产生的各类职业危害因素，改善劳动条件以保障职工的身体健康，更好地预防控制和消除职业病危害，防止职业病发生，制定以下制度。
1、在我厂新建、改扩建、续建等建设项目的设计时，应积极采取行之有效的综合防护措施，防止有害因素对工作场所的污染，对于生产过程中不能完全消除的有害因素，也应采取综合预防、治理措施，使设计符合《工业企业设计卫生标准》的有关规定。
2、建设项目的设计时，厂主管部门应委托有资质认证的评价机构对建设项目进行职业卫生评价，当需要采取卫生防护措施和配置卫生辅助设施时，要与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用，使之符合卫生要求。
3、对一般职业危害场所建设项目要求：
⑴ 立项时要对可能产生的有害因素的种类及其分布、浓度等卫生标准规定的项目全面地做出预评价；
⑵ 设计时要充分考虑一般职业危害预评价的内容；
⑶ 在施工过程中做好控制效果的评价。
⑷ 建设项目竣工后要将项目中有关职业卫生防护要求的内容报送有关卫生监督机构审查。
4、对主要职业危害场所建设项目要求：
除要做到上述一般职业危害场所建设项目的四项要求外，还须做好主要职业危害场所防护设施竣工后的验收工作。
5、本制度由卫生科负责解释。
职业卫生培训制度
为认真贯彻《中华人民共和国职业病防治法》，更好地预防控制和消除职业病危害，防止职业病发生，制定以下制度。
1、卫生科会同技安科、人教科一起对职工进行上岗前职业卫生培训和在岗期的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促职工遵守职业病防治法律、法规和操作规程，指导职工正确使用预防职业病防护设备和个人使用的职业防护用品。
2、定期对职工进行触电急救知识的培训，掌握相关的医疗卫生常识，增加自我保护意识。
3、对接触化学物品的人员进行化救知识的培训，包括化救物品的放置及使用。
4、结合本企业特点，开展健康促进教育活动，请有关专家上门授课及开展咨询活动，使职工人人知晓预防，控制疾病的重要性，从而提高生活的质量。
5、对参加培训职工，在培训结束时，对所学培训内容应进行考核，其成绩归档备案。
职业健康监护制度
认真贯彻执行《中华人民共和国职业病防治法》实施细则，切实做好职业病防治工作，提高工作效率和职业健康的管理水平。
1、根据企业实际情况，配备专(兼)职职业卫生管理医生，负责本企业日常的职业健康及职业病防治工作。
2、建立、健全接触有毒有害职业人员档案，积累各种动态资料，定期分析研究，及时向领导汇报，并提出合理化建议。
3、开展职业健康监护工作，负责和参加上级卫生部门对接触有毒有害作业职工的就业前(上岗)和定期及离岗时的职业健康检查，发现职业禁忌症者，通知有关部门及时调离岗位，并妥善安置，出现职业中毒者及时组织抢救，并立即报告所在地区主管部门。
4、企业不得安排未经上岗前职业健康检查的人员从事接触职业危害的作业，不得安排有职业禁忌的人员从事其所禁忌的作业，对未进行离岗前职业健康检查的人员不得解除或者终止与其订立的劳动合同。
5、对接触有毒有害职业人员进行定期体检后的结果，告知本人并签名(或部门负责人签名转告)。
工作场所职业病危害因素监测评价制度
1、按照国务院卫生行政部门的规定，卫生所等相关职能部门应定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
2、检测、评价结果存入厂职业卫生档案，定期向所在地卫生行政部门报告并向厂职工公布。
3、所测定的有毒、有害因素，工作场所及测定日期，由卫生所会同相关职能部门根据有关规定的要求确定。(高温测试每年一次，噪声每年一次，化学毒物每年一次，电焊尘每年一次，金属试验每年一次)
4、职业病危害因素检测、评价由区疾病控制中心进行检测，并由其出据检测结果和评价报告。
5、按照职业病防治要求，用于预防和治理职业病危害、工作场所卫生检测、结果评价等费用，按照国家有关规定，在生产成本中据实列支。
化学危险品安全管理制度
1 危险物品仓库管理
1.1 易燃、易爆危险仓库区域严禁烟火入内。出入处应有“仓库重地，严禁烟火”明显防火安全标志，危险物品仓库内严禁无关人员入内。
1.2 严格执行“五双”制度。凡属易爆、剧毒的危险品，必须做到“双人保管、双人领用、双把锁、双本账、双人使用”使用后剩余物品应立即返库。使用部门禁止存放保管。
1.3 危险品保管员，应根据危险物品的性能、特点、分类、分层，对性能互相有抵触的物品要分开贮藏，并有明显标志，不可混放，防止错发，开启危险品包装容器的工具，要用铜质，不能用铁质工具，防止引发火花造成意外事故。
1.4危险品仓库一切电气设施(如开关、闸刀、照明灯、电动机等)均应为防爆型，并应定期检查电器设备及照明开关线路防爆性能良好与否，发现损坏应及时修理，防止破裂闪烙而引起火情，仓库内不准乱拉乱接临时线路和灯头，房屋不能漏雨，通风良好，并装有通风设备。
1.5在装卸物品时应轻装、轻放，特别是装卸易碎、易爆危险品，对液化气、乙炔不可冲撞、曝晒，接近热源，混装，磨擦等防火引起爆炸和火情事故。
1.6保管人员必须提高警惕，下班时应仔细检查，关好门窗，切断电源，节日休假要有专人值班巡逻。
1.7严格遵守上级对夏季危险物品运输、装卸，储存，发放通知规定。
1.8对化学危险物品保管员，危险品车辆驾驶员，押车员，应经劳动、公安部门专业培训，持证上岗，定期复训，并严格遵守各自的岗位守则。
2 剧毒物品管理制度
2.1 药品室是化学专业的组成部分由化学试验班负责，药品的库存、保管、清点、增添、领发。管理上受化学专业及上级有关部门定期或不定期的检查和督促，认真做到账、卡、物一致。
2.2药品室管理人员应相对稳定，不准随意调换，管理人员一半时间参加生
产工作，一半时间负责药品管理。
2.3药品室门钥匙应由药品室管理人员和班长严加保管，无关人员不准开启药品室，凡发现无关人员开启药品房，作违反保卫纪律处理。
2.4剧毒药品另列清册，进货、储存、保管、领用、消耗由管理人员、班长和领用人三方核对，填写统一领料单，统一领料单一式二份，一份管理人员留存，一份送交部门备案。
2.5使用剧毒品结束后，必须经过稀释，并在班长监护下处理。
2.6 剧毒药品的管理坚持“五双”制度(双人保管、双本账、双把锁、双人领发、双人使用)，一待发现剧毒药品缺少，应及时向部门和保卫科报告。
2.7药品室应经常保持整洁、明亮，室内严禁吸烟，无关人员不得进入室内，药品室只准放置与药品有关化学器皿和零件。
2.8每逢国定假日前三天管理人员应集中时间对常用药品清点校对，对剧毒药品进行检查，并作好保卫措施。
3 液氨管理制度
3.1加氨操作工必须经过特殊工种培训，考试合格后方可持证上岗；
3.2加氨操作工必须牢固树立预防为主，防救结合的观念，严格执行操作规程，加强防范措施；
3.3操作工必须了解氨的性状，毒性作用，中毒症状，掌握防治要点；
3.4操作工必须站在上风位置作业，如感身体不适，应立即停止工作，离开现场；
3.5氨瓶必须妥善安置，严禁暴晒，安置氨瓶的场地必须通风，道路保持畅通；
3.6氨瓶的阀门必须装上防护帽，以防碰撞损坏，引起泄漏；
3.7加氨现场必须备有化救防护、抢险用品和水源；
3.8加氨系统进行停役检修时，必须先把系统冲洗干净后，方可开始检修。
职业卫生防护设施维修保养制度
1、各车间、部门有职业危害因素的工作场所，所使用的职业卫生防护设施应由使用部门专人负责设施的维护保养，并作好相应的台帐。
2、职工应当学习和掌握相关的职业卫生知识，遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程，正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。发现职业病危害事故隐患应当及时报告。
3、认真执行防护设施、设备检修的有关规定，精心维护所属设备，定期进行自检自查，确保设备正常安全运行。
4、有关职业卫生监督管理部门应经常检查监督职业卫生防护设施的日常检查、维护以及检修的情况，并做好相关记录。
一、指导思想
以科学发展观为指导，坚持“预防为主，防治结合”的工作方针，以广泛宣传《职业病防治法》为主要内容，以保护从业人员身体健康为根本目的，提高宣传工作的针对性和实效性，全面提高我乡职业危害防治能力，推动我镇经济社会科学发展、安全发展。
二、宣传主题
防治职业病，幸福千万家。
三、宣传对象、形式和主要内容
（一）宣传对象和形式。
主要针对用人单位和劳动者，特别是中小微型企业负责人和农民工开展《职业病防治法》和职业病防治知识的宣传教育。宣传形式包括悬挂布标横幅、设置宣传站点、组织培训教育、现场发放宣传资料等。
（二）宣传的内容。
1、《职业病防治法》、配套规章及标准；
2、劳动者依法享有的职业卫生权利和义务；
3、用人单位职业病防治的法律责任；
4、政府及相关部门职业病防治监管职责
5、职业病诊断与鉴定、职业健康监护制度；
6、患职业病职工依法享有的工伤保险权益；
7、典型职业病防治的科普知识；
8、典型案例分析。
四、组织机构
为加强对宣传周活动的组织领导，成立文井乡20xx年《职业病防治法》宣传周活动工作领导小组，全面负责领导宣传周活动。
组 长：xx
副组长：xx
成 员：xx
各村（区）总支（支部）书记
五、时间安排
20xx年4月25日至5月1日在全乡同时展开。
六、工作要求
（一）各村（区）、各相关科室要高度重视《职业病防治法》宣传活动，把宣传活动作为贯彻落实科学发展观、保护劳动者健康的具体实践，密切配合，精心组织，认真部署落实。
（二）各村（区）、各相关科室要围绕宣传主题，结合本地实际情况，针对重点职业危害、重点人群和重点行业，深入企业。要充分发挥媒体的作用，形成全方位、多角度的立体宣传格局。
（三）活动结束后，各村（区）、各相关科室要从活动安排、宣传报道、活动效果、取得的经验、存在的问题等方面认真总结，努力提升职业健康监管水平，切实维护职工合法权益。
深入贯彻落实国家卫生和计划生育委员会关于开展20____年《职业病防治法》宣传周活动要求，制定本方案。
一、活动时间
20____年4月25日～20____年5月1日。
二、活动主题
“一切为了劳动者健康”，旨在倡导和动员全市人民共同关注劳动者职业病，督导用人单位认真履行职业病防治的主体责任，广泛宣传职业病防治知识和健康工作方式理念，增强劳动者自我保护意识，使社会更加关注职业病防治工作，以实际行动推动健康____建设。
三、内容和安排
(一)高度重视，全面动员
各区、各部门要结合工作，采取多种形式积极开展宣传，要通过主流媒体和新媒体深入报道，主要针对用人单位负责人和劳动者开展《职业病防治法》和职业病防治知识的宣传教育，提高广大群众尤其是劳动者对职业病防治法律法规的知识的认知，营造全社会关注《职业病防治法》宣传氛围。
(二)统筹资源，科学宣传
1.市卫生计生委将组织市疾病预防控制中心、市职业病防治院、市卫生计生综合监督所、中华预防医学会____分会在社区开展大型户外宣传活动(活动方案另行下发)。同时邀请有关部门参加宣传活动。
2.市卫生计生委在宣传活动期间进行职业病防治工作专题宣传，在市卫生计生委机关大屏幕上滚动宣传用语；安排专题宣传报道，由市疾病预防控制中心、市健康教育中心、市职业病防治院、市卫生计生综合监督所、中华预防医学会____分会要结合工作开展情况提供新闻题材；各单位也可自行开展专题活动和宣传。
3.各区卫生计生委要结合本区工作特点，创新宣传形式，贴近群众需求。要充分利用展牌、布标、宣传画报、板报、大屏幕及微信微博新媒体等方式，广泛使用宣传用语和职业卫生健康教育核心信息(见附件1、2)，充分发挥专业技术优势，开展向社会、劳动者职业病防治知识的普及。
4.各区卫生计生委、各部门可结合实际，组织职业卫生专业技术人员，选择用人单位，尤其是职业病危害严重的用人单位开展现场宣传活动。以健康企业建设为抓手，宣传和传播职业病防治和健康知识。
(三)创新形式，形式多样
1.新闻宣传
各区、各部门可以根据具体情况进行新闻发布，向新闻媒体通报《职业病防治法》宣传周活动安排、公布举报投诉咨询电话、通报职业病防治情况等。
2.专题讲座和宣传
各区、各部门结合工作实际进行职业病防治专题或者专题培训，宣传《职业病防治法》、进行职业病防治知识培训。积极运用广播电台和有线电台等，邀请有关专家、学者进行职业病防治法律法规、职业病诊断鉴定、职业卫生标准、职业健康体检等职业病防治知识方面的讲座和宣传，接受群众咨询，回答群众关心的问题。
3.广泛利用新媒体资源，采取多种形式进行宣传
各区、各部门要积极创造条件，通过媒体发布职业病防治的公益广告进行职业病防治法的宣传。在本区、本部门主流媒体和报刊、专业报刊上刊登宣传职业病防治法律法规以及职业病防治科普知识的文章。设有网站的区和部门要利用网站积极开展职业病防治法和职业病预防知识的宣传，利用微博和微信公众平台与劳动者就关心问题即时互动。
四、工作要求
(一)各区、各部门要把《职业病防治法》宣传周作为预防、控制和消除职业病危害、保护劳动者健康的重要内容，高度重视、认真组织，做好部门协调配合，落实必要的活动经费，确保宣传活动取得实效。要结合重点职业病防治项目安排，积极开展多种形式的宣传活动。
(二)各区、各部门要围绕宣传主题，针对重点职业病危害、重点人群和重点行业，深入企业、流动人口密集区开展宣传活动。职业病防治机构、医疗卫生机构要结合开展职业卫生服务等工作，广泛宣传和使用推荐宣传语，积极向群众宣传《职业病防治法》和科普知识。各区、各部门积极争取新闻媒体的支持和配合，形成全方位、多角度的立体宣传格局。
(三)各区、各部门要根据工作实际印制相关宣传材料，及时发放到各区有关单位。市疾病预防控制中心做好职业病防治宣传活动和防治知识技术指导，汇总各区、各部门宣传活动好经验、好方法。市卫生计生综合监督所要指导各区卫生计生综合监督所做好对群众的法律法规的宣传和贯彻。
(四)请市疾病预防控制中心、市卫生计生综合监督所、市职业病防治院、中华预防医学会____分会于4月16日前将新闻素材发至市卫生计生委综合监督处。
一、活动主题
预防职业危害，幸福千万家
二、活动时间
20xx年5月6日至12日。
三、宣传主要内容、对象
(一)宣传主要内容
1、《职业病防治法》、配套规章及标准；
2、劳动者依法享有的职业卫生权利和义务；
3、用人单位职业病防治的法律责任；
4、政府及相关部门职业病防治监管职责；
5、职业病诊断与鉴定、职业健康监护制度；
6、患职业病职工依法享有的工伤保险权益；
7、常见职业病防治的科普知识；
8、 《煤矿作业场所职业危害防治规定（试行）》；
9、典范案例分析。
(二)宣传对象
主要针对煤矿企业和劳动者，特别是对煤矿企业负责人和农民工开展《职业病防治法》和职业病防治知识的宣传教育。
四、宣传形式、要求
（一）在宣传周期间悬挂宣传主题标语，张贴宣传画等。
（二）要有针对性地开展现场宣传活动，企业要充分利用内部广播电视、报刊、黑板报、宣传栏、展牌等多种手段，广泛宣传职业病防治知识。
（三）县煤炭局设立投诉点，将对于群众反映的职业病问题，认真调查和处理。
（四）认真总结，按时上报。宣传周结束后，各煤矿要对宣传周活动情况进行认真总结，并于20xx年5月13日前将宣传周活动情况总结及20xx年《职业病防治法》宣传周活动情况统计表报送我局。
方案二：
一、宣传主题
依法防治职业病，切实关爱劳动者。
二、宣传内容、对象和形式
(一)宣传主要内容。
《职业病防治法》等法律法规和配套规章、标准；
2、职业健康检查、职业健康监护、职业病诊断与鉴定制度；
3、用人单位职业病防治的法定责任和作业场所职业卫生监管；
4、劳动者依法享有的职业卫生保护权利；
5、职业病患者的工伤保险待遇；
6、防治常见职业病的科普知识。
(二)宣传对象和形式。
主要面向用人单位负责人和劳动者开展宣传教育。宣传形式包括召开研讨会、主题报告会、员工座谈会、知识讲座，举办知识竞赛、职业健康教育资料创作竞赛、专题培训，开展新闻报道、现场咨询、学者在线访谈，印发职业健康教育资料、张贴宣传公益广告、探望职业病人等。要充分利用新媒体，如网站、公益短信、微博以及微信等进行专题宣传。
三、活动时间
20xx年4月25日至5月1日。
四、工作要求
（一）加强协调，落实经费。 各地要高度重视《职业病防治法》宣传周活动，把《职业病防治法》宣传周活动作为预防、控制和消除职业病危害、保护劳动者健康的重要内容，高度重视，认真组织，统筹安排，加强部门协调配合。要结合20xx年中央转移支付职业病防治项目安排，主动开展多种形式的宣传活动，确保宣传取得实效。
（二)广泛发动，形成合力。 各地要主动争取新闻媒体的支持和配合，充分发挥主流媒体和新媒体的作用，利用公益性媒体平台，广泛宣传和使用推荐宣传用语（见附件1）。用人单位要结合创建“健康湖北”等工作，广泛深入地开展有针对性的职业健康宣传教育。各地职业病防治机构、社区卫生服务中心(站）、乡镇卫生院要主动参与宣传工作，将日常职业卫生服务工作与宣传活动有机结合。
（三）突出重点，注重实效。 各地各部门要围绕宣传主题，结合本地实际情况，针对本地区重点职业病危害、重点人群和重点行业，深入企业、车站等流动人口密集区开展宣传活动。要开展形式多样、喜闻乐见的宣传活动，注重互动式宣传与参与式宣传相结合，形成全方位、多角度的立体宣传格局。
（四）注意总结，积累经验。 活动结束后，各地要从活动安排、经费保障、宣传报道、活动效果、取得经验、存在问题等方面认真梳理总结，及时整理先进经验和典范做法，并于20xx年5月20日前将宣传活动开展情况和统计表分别报送有关部门。
25日上午，自治区卫生健康委、民政厅、人力资源社会保障厅、医保局、总工会在自治区职业病防治研究院联合举行2022年《职业病防治法》宣传周广西活动启动仪式。
今年宣传周活动的主题是“一切为了劳动者健康”，旨在通过全区各地开展系列宣传教育活动，广泛宣传我国职业病防治方针政策和法律法规，普及职业健康知识，推动用人单位落实职业病防治主体责任，提高劳动者的健康保护意识，营造全社会关心关注职业健康的文化氛围，切实保护劳动者健康。
据了解，全区职业病防治工作稳步发展。新发职业病得到有效控制。“十三五”期间，全区报告职业病470例，报告例数同比下降51.6%；急性职业中毒发病人数同比下降85.7%，慢性职业中毒发病人数同比下降77.8%。职业病防治体系不断健全。全区现有职业病诊断机构18家和职业健康检查机构168家，职业病诊断机构和职业健康检查机构数量分别较“十二五”期末增加350%和310%；在尘肺病患者集中的乡镇、村居，建立尘肺病康复站9家，尘肺病康复点49家，对尘肺病患者实行免费康复治疗，从整体上实现了“市能诊断，县能体检，乡镇有康复站，村有康复点”的目标。
目前，广西有1.68万家企业进行了职业病危害申报，有100余万名劳动者从事接触有毒有害因素作业。截至今年3月底，广西累计报告职业病9297例，其中职业性尘肺病8783例，其他职业病514例。
下一步，广西将认真贯彻落实《职业病防治法》要求，紧紧围绕《广西职业病防治“十四五”规划》各项目标任务，构建责任落实、源头治理、监督执法、救治救助等八大体系，落实“防、治、管、教、建”五字策略，强化联防联控，持续推进职业健康保护行动、职业病危害专项治理行动，进一步夯实职业健康工作基础，全面提升职业健康工作质量和水平。
宣传周活动采用线上活动为主，线上线下相结合的方式开展。自治区各主办单位将在官网增设宣传周活动专栏，在主流媒体、抖音、微信公众号等平台投放职业病防治专题片。同时，在线下组织开展宣传、咨询、义诊、主题公益讲座、召开职业健康保护行动研讨会、派出专家到尘肺病康复站进行技术指导和帮扶等一系列宣传活动。
一、活动主题
预防职业危害，幸福千万家
二、活动时间
20xx年5月6日至12日。
三、宣传主要内容、对象
(一)宣传主要内容
1.《职业病防治法》、配套规章及标准；
2.劳动者依法享有的职业卫生权利和义务；
3.用人单位职业病防治的法律责任；
4.政府及相关部门职业病防治监管职责；
5.职业病诊断与鉴定、职业健康监护制度；
6.患职业病职工依法享有的工伤保险权益；
7.常见职业病防治的科普知识；
8. 《煤矿作业场所职业危害防治规定(试行)》;
9.典范案例分析。
(二)宣传对象
主要针对煤矿企业和劳动者，特别是对煤矿企业负责人和农民工开展《职业病防治法》和职业病防治知识的宣传教育。
四、宣传形式、要求
(一)在宣传周期间悬挂宣传主题标语，张贴宣传画等。
(二)要有针对性地开展现场宣传活动，企业要充分利用内部广播电视、报刊、黑板报、宣传栏、展牌等多种手段，广泛宣传职业病防治知识。
(三)县煤炭局设立投诉点，将对于群众反映的职业病问题，认真调查和处理。
(四)认真总结，按时上报。宣传周结束后，各煤矿要对宣传周活动情况进行认真总结，并于20xx年5月13日前将宣传周活动情况总结及20xx年《职业病防治法》宣传周活动情况统计表报送我局。
方案二：
一、宣传主题
依法防治职业病，切实关爱劳动者。
二、宣传内容、对象和形式
(一)宣传主要内容。
《职业病防治法》等法律法规和配套规章、标准；
2.职业健康检查、职业健康监护、职业病诊断与鉴定制度；
3.用人单位职业病防治的法定责任和作业场所职业卫生监管；
4.劳动者依法享有的职业卫生保护权利；
5.职业病患者的工伤保险待遇；
6.防治常见职业病的科普知识。
(二)宣传对象和形式。
主要面向用人单位负责人和劳动者开展宣传教育。宣传形式包括召开研讨会、主题报告会、员工座谈会、知识讲座，举办知识竞赛、职业健康教育资料创作竞赛、专题培训，开展新闻报道、现场咨询、学者在线访谈，印发职业健康教育资料、张贴宣传公益广告、探望职业病人等。要充分利用新媒体，如网站、公益短信、微博以及微信等进行专题宣传。
三、活动时间
20xx年4月25日至5月1日。
四、工作要求
(一)加强协调，落实经费。 各地要高度重视《职业病防治法》宣传周活动，把《职业病防治法》宣传周活动作为预防、控制和消除职业病危害、保护劳动者健康的重要内容，高度重视，认真组织，统筹安排，加强部门协调配合。要结合20xx年中央转移支付职业病防治项目安排，主动开展多种形式的宣传活动，确保宣传取得实效。
(二)广泛发动，形成合力。 各地要主动争取新闻媒体的支持和配合，充分发挥主流媒体和新媒体的作用，利用公益性媒体平台，广泛宣传和使用推荐宣传用语(见附件1)。用人单位要结合创建“健康湖北”等工作，广泛深入地开展有针对性的职业健康宣传教育。各地职业病防治机构、社区卫生服务中心(站)、乡镇卫生院要主动参与宣传工作，将日常职业卫生服务工作与宣传活动有机结合。
(三)突出重点，注重实效。 各地各部门要围绕宣传主题，结合本地实际情况，针对本地区重点职业病危害、重点人群和重点行业，深入企业、车站等流动人口密集区开展宣传活动。要开展形式多样、喜闻乐见的宣传活动，注重互动式宣传与参与式宣传相结合，形成全方位、多角度的立体宣传格局。
(四)注意总结，积累经验。 活动结束后，各地要从活动安排、经费保障、宣传报道、活动效果、取得经验、存在问题等方面认真梳理总结，及时整理先进经验和典范做法，并于20xx年5月20日前将宣传活动开展情况和统计表分别报送有关部门。
各企业（用人单位）：
20xx年是xx省职业健康执法年，为了贯彻落实好《职业病防治法》，加强我市职业病防治工作、保护广大劳动者健康及其相关权益、促进社会和谐稳定。根据省局工作安排，我局决定于4月25日-5月1日，在全市范围内开展《职业病防治法》宣传贯彻活动。结合我市实际，特制定如下实施方案。
一、宣传活动主题
健康中国 职业健康先行
二、宣传形式和主要内容
（一）宣传形式
各企业（用人单位）要立即行动起来，采取悬挂横幅、制作宣传板面、发放宣传资料等多种形式，认真开展《职业病防治法》和职业病危害防治知识的宣传教育。
（二）宣传主要内容
1、职业病防治法律法规；
2、用人单位职业病防治法律责任；
3、劳动者依法享有职业卫生保护的权利；
4、针对劳动者职业病防治的科普知识；
5、劳动者职业病案例及维权案例；
6、劳动防护用品配备使用知识。
三、工作要求
各企业（用人单位）要加强组织领导，认真落实责任，要高度重视“《职业病防治法》宣传周”活动，精心组织，明确责任，细化措施，抓好落实。主要负责同志要搞好统筹协调，按照有关要求，将“《职业病防治法》宣传周”活动有关部署与日常职业卫生大检查、隐患排查治理等紧密结合起来，统筹安全生产与职业健康管理力量，切实加强职业健康宣传教育，推动职业病防治工作有序深入开展。
4月25日至5月1日是第20个职业病防治法宣传周，今年主题为“一切为了劳动者健康”。日前，市卫健委、市民政局、市人社局、市医保局、市总工会5部门联合启动《职业病防治法》宣传周活动。
2021年本市报告各类职业病新发病例111例，较2020年下降31.90%。其中死亡1例（为急性职业性化学中毒病例）。报告各类尘肺病病例80例，较2020年下降35.48%。职业性耳鼻喉口腔疾病13例，职业性化学中毒9例，职业性传染病4例，职业性肿瘤3例，职业性皮肤病1例，其他呼吸系统疾病1例。
“十四五”时期，本市将把握新时期职业健康工作的新形势新任务新要求，深入贯彻落实职业病防治法律法规，推动职业健康工作更加富有成效和更具可持续性。今年将统筹推进疫情防控和职业健康工作，着力夯实职业健康工作基础，深化职业病危害治理，持续开展职业健康保护行动，加强职业病防治技术支撑能力建设，强化政府、部门、用人单位和劳动者四方责任，努力减少职业病发生，维护广大劳动者职业健康权益。
以上内容就是金笔头网为您提供的8篇《职业病防治法宣传周活动方案》，希望对您有一些参考价值。
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