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评选活动方案【精选9篇】

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评选活动方案【精选9篇】

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为确保事情或工作高质量高水平开展,常常需要预先制定方案,方案是有很强可操作性的书面计划。那么大家知道方案怎么写才规范吗?下面是小编辛苦为朋友们带来的9篇《评选活动方案》,希望能够满足亲的需求。

评比活动方案 篇一

为了更广泛深入地落实《关于着力推进基层理论宣讲工作的通知精神》,扩大基层理论通俗宣讲工作成果,根据市委宣传部的文件精神,将在全街范围内开展理论通俗宣讲评比活动。为搞好这项活动,特制定如下方案。

一、指导思想

按照深入开展中国特色社会主义、中国梦宣传教育工作要求,深入浅出的开展通俗宣讲,不断坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。为全面推动基层理论通俗宣讲工作开辟新路径。

二、宣讲队伍

每个社区推荐两名宣讲员参加评比活动。

三、宣讲内容

通俗宣讲稿件内容要紧扣中国特色社会主义、中国梦、党的路线房展政策、社会主义核心价值体系建设、州市两级党委政府中心工作、群众关心的难点以及有利于发展民生的主题,以真心话、真感情、真感受为题材,将具体、生动、形象的典型事例贯彻全文,在平凡中见伟大,再小事中现精神。宣讲语言表达形式要通俗化、大众化、形象化,能动人动心,动情动容。宣讲课堂组织形式要多样,给听众留下深刻印象,引起社会共鸣。

四、评比方法

1、各社区要推荐两名宣讲人员,并上报相关人员的宣讲稿件。时间7月24日下班前。

2、街道党支部组织人员对各社区选报通俗宣讲人员的宣讲进行评比,并选送优秀宣讲员(含宣讲事迹材料)报市委宣传部,参加市、州理论通俗宣讲评比。时间:7月25日—7月26日。

五、活动要求

为使本次评选活动落到实处,适应转作风、抓落实的工作要求各社区党支部要将此次评选活动当作实施理论全覆盖工程的一个重要载体,精心组织实施,深入推动基层理论宣讲向更深层次、更高阶段、更广范围拓展。

评比活动方案 篇二

一、评选范围

全体任课教师所有教案

二、评比时间

20xx年元月19日具体时间另定

三、评比标准

1、教案规范、项目填写齐全,保存得好。(5分)

2、学期教学计划详实,单元备课计划安排科学、课时划分合理。(10分)

3、以学段课标、教材特点和学生实际确立教学目标,做到明确具体,体现知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观。(10分)

4、教学环节齐全,能体现教学全过程,重点、难点把握准确。突出学生的`主体地位。(30分)

5、教学媒体应用符合整合课要求,有效为教学服务。有学法指导或课标倡导的学习方式。(15分)

6、教学流程清晰、科学、合理、可操作性强。是否有中后设计部分和组长签字。(10分)

7、板书设计科学合理,凸显教师基本功。(5分)

8、教学反思真实到位,有价值。达到思得、思失、思改。(15分)

四、评选方法

1、教师提供自己所担任学科的全部教案,捆绑评比,满分100分,每缺一科扣10分。

2、全体教师参与评比学习,依据参考标准客观、公正、公平做出评价。

3、教师个人教案评比成绩采用去掉一个最高分和一个最低分取平均值的方法。

4、评比结果纳入教师年度考核之中。

五、奖励方法

设一等奖一名,二等奖二名,三等奖三名。学校对优秀教案的教师进行物质奖励。

六、附加分

在评出一二三奖的基础上,另设附加分,即每门教案超过50课时,才设附加分,多一课时,记一分,累计得分。

评选活动策划方案 篇三

一、评选范围

在我校校报20xx年第2期至第11期发表的文章(不包括新闻)或诗词。

二、评选系列和名额

共分五个系列,即业务类教师文章系列、文学类教师文章系列、高一学生文章系列、高二学生文章系列和毕业班学生文章系列,各取参评人数的五分之一(数值是小数的,小数部分四舍五入)。

三、评选流程

1、由宣传中心将删去作者姓名后的参选文章电子稿发给评选小组成员。

2、评选小组成员认真阅读参评文章并依据评分标准进行打分。

3、宣传中心将参评文章得分汇总,根据得分多少排名,三个系列的前五分之一为本学期优秀文章。

4、宣传中心公示优秀文章及作者名单,公示期三天。

5、对评为优秀文章的作者进行奖励。

四、评选小组成员

高一年级:x

高二年级:x

高三年级:x

处(室):x

五、评分标准

1、中心明确,立意清楚(25分)

2、内容充实,表达明白(25分)

3、结构完整,首尾圆合(25分)

4、语言通顺,没有病句(25分)

六、奖励

获奖师生由宣传中心颁发校级优秀文章证书。

评选活动策划方案 篇四

优秀员工的评选目的在于鼓励先进、树立标杆,培养和塑造员工的荣誉感和使命感,不断增强企业向心力和凝聚力,特制订本办法。

一、评选对象

财务部、行政人事部任职三个月以上的正式员工。

二、评选标准

1、严格遵守公司的各项规章制度。

2、个人行为符合公司的员工标准规范。

3、能够团结同事,同事内部好评度要超过70%。

4、工作成绩特别优异,品行优良,堪为同仁的典范者。

5、特殊贡献者。

三、否决项

1、三个月内非全勤的员工

2、三个月内受到记过处分的员工

3、不能积极参加公司组织的各项活动的

四、评选办法

1、由各部门负责人根据考核情况推荐本部门符合条件的候选人1人。

2、季度结束的次月10日前部门会议上所有员工对候选人进行民主测评。

3,原则上每季度会产生两名员工,以得分和综合评定确定一、二等奖。

五、优秀员工的奖励办法

1、凡被评为优秀员工可在当月享受1天带薪假期。

2、公司会在内部表彰优秀员工的事迹,每月将优秀员工的照片、名字和先进事迹张贴在本公司的公告栏上。

3、优秀员工一等奖获2x0元现金现金奖励,二等奖获100元现金奖励。

4,凡被评选为优秀员工者,将作为公司后备管理干部的必备条件之一

评选活动方案 篇五

一、“温馨班级”内涵

“温馨班级”是指一种民主、幽雅、温馨、和谐,高品位的育人环境,不仅仅是温馨、舒适的硬环境(班级布置)建设,更主要的是温馨和谐的软环境(师生关系、生生关系、班级文化等)建设。

二、活动目标

1.创造美好环境,培养良好性情。

2.设计文化情境,创建文化氛围。

3.争创温馨班级,构建和谐校园。

三、温馨班级评比标准

(一)环境氛围要求

1、卫生:时刻保持讲台整洁、无杂物,黑板槽无粉笔灰;门窗洁净;教室的地面无污渍;桌椅摆放整齐,桌面无污渍;教室无杂物。

2、黑板报、每周我秀、作品展示:字画排版合理;内容丰富;版面美观;

书写端正;刊头设计有新意;定期更换。

3、阵地建设

(1)图书角:藏书丰富;摆放整齐;有专人负责;有管理;有经常借阅并有登记。

(2)生物角:有绿色植物或小动物;摆放整齐,美观;有专人负责。

(3)卫生角:卫生工具整齐摆放在卫生角;有卫生保健知识专栏;有班级卫生管理制度。

(4)特色加分:开辟本班特色,特色鲜明,氛围好,有成效。(如环保类的种植、饲养;学科类的英语、作文、书法、数学思维、阅读、诵读、美术、礼仪等)

(二)人际氛围要求

1.师生之间:和睦相处,和谐平等。

2.同学之间:互帮互助,文明交往。

3、家校之间:互相尊重,共同关注。

(三)活动氛围要求

1、师生能积极主动地开展学校、班级组织的各项活动,并有成效。

2、鼓励每一位学生参与活动,允许孩子在犯错和努力中成长。

3、针对班级学生年龄和心理特点,有序地开展符合本班特色的育人活动。

(四)管理氛围要求

1、坚持民主、公平的管理氛围,不偏袒优秀生,冷落后进生。

2、培养小主人翁意识和集体荣誉感,努力让每个孩子有事做,期待发展。

3、班级具有共同追求的目标,乐观向上,同学之间乐于交流分享,互帮互助;

4、课堂生动活泼,有良好的学习氛围。得到任课老师的肯定。

5.学生在遵守校纪校规方面整体反应优秀,班风好,学生文明有礼。

四、评选方法

1.各班级对照评比内容和自评表,自我打分,自愿申报。

2.结合班主任经验交流会,开展“我的班级小故事”班主任论坛活动,综合评定产生8个“温馨班级”,班主任被授予“魅力班主任”荣誉称号,学校给予一定的奖励。

3、综合评价特别突出的2个温馨班级推荐参加鹿城区优秀班集体评选。

温州市鞍马池小学20xx学年“温馨班级”自评表

班级班主任

项目内容说明分值自评复评

环境氛围

卫生:时刻保持讲台、门窗、地面、桌椅整洁5

黑板报、每周我秀、作品展示:内容丰富、美观;定期更换5

图书角:藏书丰富、管理有序,借阅多5

生物角:有绿色植物或小动物,管理好5

卫生角:卫生工具整齐摆放、有卫生保健知识专栏5

特色加分:有班级特色,氛围好,有成效5

人际氛围

师生之间:和睦相处,和谐平等5

同学之间:互帮互助,文明交往5

家校之间:互相尊重,共同关注学生发展成长5

活动氛围

教师能积极引导开展艺术节活动,学生能主动积极参与艺术节,家长支持度高。活动有成效。5

教师能积极引导开展体育节活动,学生能主动积极参与体育节,家长支持度高。活动有成效。5

教师能积极引导开展科技节活动,学生能主动积极参与科技节,家长支持度高。活动有成效。5

教师能积极引导开展读书节活动,学生能主动积极参与读书节,家长支持度高。活动有成效。5

教师能积极引导开展英语节活动,学生能主动积极参与英语节,家长支持度高。活动有成效。5

每一位学生能积极主动地参与学校、班级组织的各项活动,活动有成效。5

管理氛围

班级民主、公平5

学生有小主人翁意识和集体荣誉感5

班级具有共同追求的目标,乐观向上,乐于分享5

有良好的学习氛围,任课老师评价高。5

同学能遵守班纪校规,班风好,学生文明有礼5

评比活动方案 篇六

一、活动目的

班级文化是校园文化的重要组成部份,也是构成班级凝聚力,进步学生自信心、自豪感和创新精神的有效途径。为了进一步加强学校校园文化建设,修建浓厚的班级文化氛围,增强学生的责任心和集体荣誉感,进步他们的审美能力和动手能力,使孩子们在良好的班级文化氛围的熏陶下健康的成长,让孩子们在丰富多彩的班级文化建设活动中放飞理想的翅膀,实现多彩的梦想,特举行特点文化墙评比活动

二、参赛对象

全校所有班级

三、评比时间

20xx年xx月xx日(周四)具体时间由各级部主任定。

四、评分标准

1.内容:(3分)

要求:积极向上,主题鲜明,内容充实。整个墙面以学雷锋和妇女节的内容为主,也能够穿插其他内容。

2.版面布局:(2分)

要求:设计公道,编排得当;墙面整洁,视觉效果好。各版块内容穿插变化,生动活泼。

3.主题:(2分)

要求:主题鲜明,体现本班的精神风采。

4.色采搭配:(1分)

要求:色采清新,色采搭配公道,不要过于花梢。

5.插图:(1分)

要求:插图大小和位置公道,能反映和突出主题,起到一语道破的作用。题花、尾花、花边图案简练,色采丰富,与板块内容应有空隙,不能过于复杂导致喧宾夺主。

6.创意:(1分)

要求:情势新奇,有创意。

五、评委组成

各级部主任,班主任,美术教师,共分5组。一个级部为一组。

留意:

一年级评委:(1—7班班主任和张主任),负责人:张,对三年级六个班打分评比

二年级评委(1—8班班主任和张主任),负责人:张,对四年级六个班打分评比。

三年级评委(1—6班班主任和付主任)。负责人:付,对五年级六个班打分评比。

四年级评委(1—6班班主任和于主任)。负责人:于,对二年级八个班打分评比。

五年级评委(1—6班班主任和杨主任)。负责人:杨,对一年级七个班打分评比。

打分时记录在打分表上,级部主任汇总算出均匀分,并将结果(打分表,统分表都要)于20日交到少先队室处。

六、嘉奖

一年级:一等奖2名、二等奖2名、三等奖3名

二年级:一等奖2名、二等奖3名、三等奖3名。

三年级:一等奖2名、二等奖2名、三等奖2名。

四年级:一等奖2名、二等奖2名、三等奖2名。

五年级:一等奖2名、二等奖2名、三等奖2名。

评选活动策划方案 篇七

一、活动目标

优质课教学能较充分体现以人为本的教育理念,注重人的发展,发挥学生的主体性;能较好的体现新课程纲要的核心精神,紧紧围绕学生“自主、探究、合作”等学习方式的转变组织教学;能较充分的体现教师自身的教学特点;恰当地运用现代教育媒体。

二、参赛对象

各学科教师(不受年龄限制,省、市教坛新秀、县飞龙奖教学一等奖获得者除外)

三、评选程序

1.组内初评

以教研组为单位自行组织初评,推选出一至二名优胜者参加校级的复评,名单于本月20日之前上报教导处。

2.校级复赛

◇时间:10月下旬组织复评。

◇内容:上课内容自选。

◇赛程:分说课(稿子打印成文)、上课二部分,先说课后上课。

四、评奖设奖

分学科按参赛选手的人数比例设立一、二等奖若干名,对获奖选手予以表彰及适当的物质鼓励。

五、评委组成

评委人员主要由校务成员、骨干教师组成,适当聘请校外人员。同时,对每位参赛选手的说课、上课实行全程摄像。

评选活动策划方案 篇八

一、活动目的

作业布置及其批改是教师的一项教学常规工作,通过优秀作业的评选,既促进教师之间的工作交流,也为全体学生提供一个展现自己良好作业习惯和作业成绩的机会,通过各班级的榜样带动全体同学进一步规范作业书写格式,提高作业质量,从而培养学生良好的作业习惯。

二、活动安排

(一)组织形式

1、利用活动课各班主任组织本班评选优秀作业,每班10名。

2、复印有代表性的作业若干页,以班级为单位布置在学校艺术长廊中,要求布置整齐美观。

3、作业类型:类型不限,学科不限,可以家庭作业,也可以是课堂作业。

(二)评比方法

1、每班评比十位优秀作业获得者。

2、学校组织评选优秀班级,每个年级设一等奖一名,二等奖二名,三等奖三名。

(三)表彰

1、被评为优秀作业的学生学校予以表彰

2、学校对被评为一等奖的班级予以表彰

三、评比标准

1、作业格式规范,字体工整(占50%)

2、作业批改及时,及时更正(占30%)

3、作业保持整洁,习惯良好(占20%)

四、评比时间

班级评比结束时间:12月17日

班级布置结束时间:12月20日

学校评比时间:12月21日下午

评选活动方案 篇九

一、主办、协办、支持单位

1、主办单位:国家中医药管理局新闻办公室、中国中医药报社。

2、协办单位:广东药业集团中一药业有限公司。

3、支持单位:搜狐网健康频道。

二、评选原则

公开、公正、公平。

三、评选办法及日程安排

(一)活动于20xx年12月10日正式启动,在中国中医药报和搜狐网连续登载评选启事,同时国家中医药管理局办公室向各地中医药管理部门及有关单位印发通知,要求各地推荐新闻条目。

(二)20xx年12月10日—31日,各地推荐新闻条目,内容包括新闻事件过程及媒体的报道(电视播出的附录像带,广播新闻附录音带,报纸登载的附样报),详见推荐要求。

(三)20xx年1月1日—10日,由评委会办公室对推荐新闻进行初筛,选出20条中医药新闻大事,并将初筛结果在中国中医药报和搜狐网上进行公示。20xx年1月15日—18日,由评委会按照评选标准进行评审,参考读者和网民意见,从20条中最终选出20xx年中医药十大新闻。

(四)20xx年1月下旬,举行20xx年中医药十大新闻发布会,同时在中国中医药报和搜狐网健康频道等媒体刊登(详细方案另定)。

四、组织机构

(一)评委会

主任:王国强(卫生部副部长兼国家中医药管理局局长)。

副主任:房书亭(国家中医药管理局副局长)。

委员:王志勇(国家中医药管理局办公室主任)、姜在旸(国家中医药管理局人事教育司司长)、闫树江(国家中医药管理局政策法规与监督司司长)、许志仁(国家中医药管理局医政司司长)、高思华(国家中医药管理局科技司司长)、张奇(国家中医药管理局国际合作司司长)、陈贵廷(中国中医药报社社长)、蒋健(国家中医药管理局办公室副主任兼新闻办主任)、华清(国务院新闻办一局副局长)、毛群安(卫生部办公厅副主任)、贾西平(人民日报教科文部主任)、张宿堂(新华社国内部副主任)、陆彩荣(光明日报副总编)、黄泽民(健康报社常务副社长、副总编)、曹洪欣(中国中医科学院院长)、李俊德(中华中医药学会秘书长)、陈可冀(中国中西医结合学会会长)、李维衡(中国针灸学会会长)、张洪魁(中国中药协会名誉会长)、诸国本(中国华族医药学会会长)、李振吉(世界中医药学会联合会副主席)吴长海(广东药业集团中一药业有限公司总经理)。

(二)评委会办公室

主任:陆静(中国中医药报社办公室主任)。

副主任:赵雯(中国中医药报社事业发展部主任)、欧阳波(国家中医药管理局新闻办公室)。

成员:王双、杨满、辛悦、闫锐、孟昭艳。

评委会办公室设在中国中医药报社内,所有参加评选的新闻事件材料均寄往中国中医药报社。

五、20xx年中医药十大新闻推荐要求

(一)范围:

20xx年1月1日—12月31日之间发生的重大中医药新闻事件。

(二)内容要求:

1、已在新闻媒体公开报道的。

2、对中医药事业发展起到积极推动作用的。

3、在行业内或社会上产生重大影响的。

(三)格式要求:

请报送单位将新闻条目的'材料用A4纸打印,并附媒体报道的相关资料。电视新闻附大1/2录像带或VCD、DVD。广播新闻附普通盒式录音带,报纸登载的附剪报或清晰的复印件。

(四)截止日期:

20xx年12月31日,以当地邮戳为准。

(五)联系方式:

1、寄送地址:北京市朝阳区北沙滩甲4号中国中医药报社办公室。

2、邮编:100085。

3、收件人:陆静、闫锐、孟昭艳。

4、材料邮寄请用特快专递,以免延误或丢失。

5、咨询电话:010—6485453764862883。

6、传真:010—6485453764857552。

六、评选标准

(一)符合本次评选活动推荐要求。

(二)新闻性强,媒体关注度较高。

(三)在社会上及行业内影响较大。

(四)对中医药事业的发展有积极的促进作用。

以上就是金笔头网为大家整理的9篇《评选活动方案》,希望可以对您的写作有一定的参考作用,更多精彩的范文样本、模板格式尽在金笔头网。

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