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劳务安全责任合同

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劳务安全责任合同

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劳务安全责任合同(精选3篇)

劳务安全责任合同 篇1

  甲方:

  乙方: (以下简称乙方)

  为切实加强安全生产的管理,保障兴化市顺达路路面改建工程项目施工的顺利进行,确保甲乙双方生命财产的安全,经甲、乙双方磋商,现就有关安全责任达成如下协议:

  一、 乙方在进场前有义务将自己的健康状况向甲方进行告知,不得刻意隐瞒自身疾病,乙方在施工过程中,如果由于自身疾病诱发、复发而导致死亡的,概予甲方无关。

  二、 乙方在进场后,甲方有义务对乙方进行安全教育,安全技术交底,岗位安全技能培训。

  三、 乙方在工程施工期间,必须严格遵守甲方制订的各项管理制度,遵守交通规则,遵守劳动纪律,服从甲方现场管理人员的分工及指挥。

  四、 乙方无论是在施工现场,或是在上下班途中,必须遵守安全生产有关法律、法规、中华人民共和国道路交通安全法以及中华人民共和国道路交通管理条例,如果乙方发生安全事故造成人员伤亡或财产损失的,将按照相关法律法规进行处理,乙方或乙方亲属不得据此干扰或阻止甲方施工,甲方有义务协助乙方或乙方亲属处理相关事宜。

  五、 乙方在工作中既要确保自身安全,也要确保他人安全,如果由于乙方过错、过失而给他(她)人造成伤害或财产损失的,造成的一切损失概由乙方负责。

  六、 本协议一式二份,甲、乙双方各执一份,自双方签字之日起生效。有效期至本工程结束。

  甲方(盖章): 日期:

  乙方(盖章): 日期:

劳务安全责任合同 篇2

  甲方:兴化市路面改建工程项目经理部 (以下简称甲方)

  乙方: (以下简称乙方)

  为切实加强安全生产的管理,保障兴化市顺达路路面改建工程项目施工的顺利进行,确保甲乙双方生命财产的安全,经甲、乙双方磋商,现就有关安全责任达成如下协议:

  一、 乙方在进场前有义务将自己的健康状况向甲方进行告知,不得刻意隐瞒自身疾病,乙方在施工过程中,如果由于自身疾病诱发、复发而导致死亡的,概予甲方无关。

  二、 乙方在进场后,甲方有义务对乙方进行安全教育,安全技术交底,岗位安全技能培训。

  三、 乙方在工程施工期间,必须严格遵守甲方制订的各项管理制度,遵守交通规则,遵守劳动纪律,服从甲方现场管理人员的分工及指挥。

  四、 乙方无论是在施工现场,或是在上下班途中,必须遵守安全生产有关法律、法规、中华人民共和国道路交通安全法以及中华人民共和国道路交通管理条例,如果乙方发生安全事故造成人员伤亡或财产损失的,将按照相关法律法规进行处理,乙方或乙方亲属不得据此干扰或阻止甲方施工,甲方有义务协助乙方或乙方亲属处理相关事宜。

  五、 乙方在工作中既要确保自身安全,也要确保他人安全,如果由于乙方过错、过失而给他(她)人造成伤害或财产损失的,造成的一切损失概由乙方负责。

  六、 本协议一式二份,甲、乙双方各执一份,自双方签字之日起生效。有效期至本工程结束。

  甲方(盖章): 日期:

  乙方(盖章): 日期:

劳务安全责任合同 篇3

  甲方:

  乙方:

  为了杜绝员工安全事故的发生,甲乙双方本着平等自愿的原则,经充分友好协商,就乙方在甲方酒店工作培训及生活期间安全责任方面达成协议,以资双方共同恪守。

  1.甲方要经常向乙方进行安全常识方面的教育,告知员工要保护好个人人身安全和财产安全,尤其要防止人身意外伤害事故的发生。

  2.在酒店工作或培训期间,乙方离开工作及生活区域(请假、临时假、休假、私自外出等)如发生意外由乙方自己承担损失,甲方概不负责。

  3.乙方在工作期间要时刻注意自身安全,禁止攀高和危险游戏,禁止做危险动作等,如发生人身伤害等意外完全由乙方自己负责,甲方不承担任何责任。

  4.甲方禁止乙方进行吸毒、打架、诈骗、勒索等违法活动,并时刻监督和引导乙方不得有上述行为,如乙方在酒店或工作时间之外,私自进行违法或动(如吸毒、打架、诈骗、勒索等)被国家司法机关追究的,由当事人本人承担一切经济和法律责任,甲方不承担任何责任。

  5.酒店倡导吸烟有害健康,工作和学习区域内禁止吸烟,确需吸烟者必须在酒店制定的地点(吸烟区)吸烟,不可随意乱扔烟头,并且要把烟头彻底熄灭,避免火灾的发生,如发生意外由乙方自行承担一切经济赔偿责任和个人损失,甲方概不承担任何责任。

  6.在酒店工作期间,未经批准,擅自驾驶本酒店或私人车辆外出,违反交通规则,发生交通事故,造成人员伤亡者,由本人承担一切经济责任及法律责任,甲方不承担任何责任。

  7.本酒店门前各种车辆出人频繁,员工步行或驾驶车辆出入要增强安全意识,提高警惕,放慢速度,做到安全出行。如乙方不遵守宾馆的规定,在门前发生任何意外和人身伤害,由本人自行承担一切责任,甲方不承担任何责任。

  8.酒店严禁任何人携带(如管制刀具、毒品、爆炸品、易燃品等),如有违反禁令私下携带者,造成的责任事故,一切后果由当事人承担经济责任和法律责任,甲方概不承担任何责任。

  9.所有员工在工作和实际操作中必须严格执行酒店制定的工作操作规范和工作流程,如未按照酒店所指定的操作规范违规工作,造成事故损失的,一切责任由当事人承担,酒店概不承担任何赔偿责任。

  10.凡在酒店住宿员工要遵守宿舍管理规定,有下列情形之一而发生人身意外伤害的均有本人承担一切后果。

  (1)员工攀爬、坐、骑、滑楼梯护栏或建筑和设施的;

  (2)员工将身体探出窗外的;

  (3)员工因饮酒而发生事故的;

  (4)在宿舍私接电线、违规使用电器的;

  (5)寻衅滋事、打架斗殴的;

  (6)个人有病隐瞒不报而引发人身伤害的;

  (7)员工外出不归或不按时归宿,不论是否办理请假手续,在外发生人身意外伤害的;

  (8)因个人原因未保管好个人贵重物品(现金) 而丢失的

  (9)员工违章违纪造成其他不良后果的;

  11.本协议未尽事宜,可订立补充条款,补充协议条款及附件为本协议组成部分,与本协议具有同等法律效力。。

  12.协议自双方签字之日起生效,本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方: 乙方:责任员工

  代表签字: 员工签字:(按手印)

  年 月 日 年 月 日

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