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★党的十八大以来，在治标层面强力推进的同时,治本层面丝毫没有放松、没有缺席，也同样取得了前所未有的突破。
★必须深刻理解“坚持标本兼治，当前要以‘治标’为主，为‘治本’赢得时间”这一论断的深刻含义，按照“强力治标、有效治本，突出治标、深化治本”的思路着力解决突出问题。
党的十八大以来，随着反腐败惩处力度的加大和高官的密集落马，关于反腐败斗争的未来走向特别是“治标”与“治本”之争再次成为媒体与公众关注的焦点，其中尤以“转向论”，如“反腐当适时从治标走向治本”、“中国反腐正从治标走向治本”等引人注目。特别是近期，以7月29日周永康落马为标志，一些人认为，以“周老虎”被查为拐点，进入“后周时代”的反腐败工作，在经过一番轰轰烈烈的治标之后，正进入治本阶段。甚至称之为“反腐节点到来”，反腐由“上半场”的治标，进入了“下半场”的治本。笔者以为，这一判断是缺乏科学依据的。
坚持标本兼治是当前党风廉政建设和反腐败斗争总的方向。在实际工作中必须审时度势、因势利导，根据不同时期，不同实际，正确把握主要矛盾、次要矛盾和矛盾的主要方面和次要方面，科学合理设计治标或治本的用力方向。
基于对我国反腐败斗争发展阶段和严峻复杂形势的科学分析与判断，党的十八大以来，中央把强力治标作为根治腐败、赢得民心的突破口，保持了惩治腐败的高压态势。习近平总书记在中央纪委二次全会上的重要讲话中指出：“从严治党，惩治这一手决不能放松。”他在中央纪委三次全会上强调：“要深刻认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，以猛药去疴、重典治乱的决心，以刮骨疗毒、壮士断腕的勇气，坚决把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。”“猛药去疴、重典治乱，刮骨疗毒、壮士断腕”，可谓振聋发聩，掷地有声！2013年1月23日，王岐山在中共十八届中央纪委委员学习贯彻党的十八大精神研讨班上提出：“坚持标本兼治，当前要以‘治标’为主，为‘治本’赢得时间。”这一战略性、阶段性目标的提出，成为当前反腐败工作的基本遵循被铁腕付诸实施。
中央纪委和各级纪检监察机关聚焦党风廉政建设和反腐败斗争这个中心任务，对所参与的议事协调机构进行大幅精简，对内设机构进行整合优化，收拢五指攥成拳，理清职责抓主业；巡视工作也围绕“四个着力”，大张旗鼓突出“发现问题”，强化震慑作用，这都是前所未有的深刻变革。特别是把查办案件作为最基础、最根本的职责，坚持有腐必反、有贪必肃，坚持“老虎”、“苍蝇”一起打，反腐败斗争呈现出“中央高度重视、百姓高度关注、贪官高度紧张”高压态势，仅仅省部级以上高官，党十八大以来就查处了数十余人，其中还有苏荣、徐才厚、周永康三个国家级的“大老虎”，尤以“周老虎”的落马最为鼓舞人心。这正如作家二月河前不久所讲，现在反腐败形势是“蛟龙愤怒，鱼鳖惊慌，春雷一击，震撼四野”，反腐败力度，读遍二十四史都找不到。所以，党的十八大以来的强力治标，可以说是举世震惊、前所未有的。用网民的话来讲，就是“太给力了”。强力治标为有效治本奠定了良好的社会心理基础，可以说是既赢得了时间，也赢得了空间。
毫无疑问，周永康被查处，打破了过去坊间的“刑不上大夫”、“退休了以后就不再追究”等说法，是一个充满政治智慧的、漂亮的“围歼战”，是反腐败斗争的一个标志性的成果，是一个里程碑式的事件。但是，若是把超级“大老虎”周永康的查处，认为是反腐从治标走向治本的标志，那就大错特错了。
这是由于，反腐败不在于抓了多少人，不在于查处了多少省部级，更不是以打掉一个什么超级“大老虎”为目标的，而是以改善政治生态、建设廉洁政治，实现干部清正、政府清廉、政治清明为目标。换言之，衡量治标的效果，不是看查处的级别、频率、人数，而要看腐败是否得到了有效遏制。所以，腐败蔓延的势头得不到有效遏制，治标的力度就不能松懈；即使得到了有效遏制，也必须警钟长鸣，利剑高悬，以零容忍的态度震慑腐败。这就是说，反腐只有进行时，没有完成时。用王岐山书记的话讲，就是“反腐永远在路上”。
目前，正如有的专家所言，中国已经到了3个“不得不”的关口：政治体制到了不得不改革的关口；两极分化到了不得不解决的关口；反腐困境到了不得不突破的关口。目前反腐形势严峻复杂，有力、有效地从根本上遏制腐败现象滋生蔓延的势头还有待时日。在查处腐败问题上，是没有限额、不设指标的，有多少处理多少，始终要以强力治标形成震慑，保持反腐高压态势。
很显然，以治标为主，更多的是体现了要用好查办案件这一杀手锏。所谓“急则治其标，缓则治其本”，解决好“标”的问题是当前反腐败斗争最为紧迫的问题，是根治腐败的突破口。面对反腐败斗争的严峻形势，强力治标，是医治当前腐败顽疾的必然选择，是以反腐败实际成果取信于民的迫切需要，是一场民心的保卫战，也是事关党的生死存亡的保卫战。
而且，治标本身并不妨碍治本，反而能够推进治本。必须看到，治标与治本二者是有机结合的，不是相互割裂的，治标也具有治本功能。惩处治标就是教育，而且是最有震慑力的、最有效的教育。可以通过治标做到查处一起案件，教育一批干部，完善一套制度，堵塞一部分漏洞，以起到积极防治的有效作用。
二、党的十八大以来，在治标层面强力推进的同时,治本层面丝毫没有放松、没有缺席，也同样取得了前所未有的突破
强调“当前要以‘治标’为主”，并不意味着治标是主要工作、治本是次要工作，并不意味着可以放松治本。强调“为‘治本’赢得时间”，并不意味着治本工作就可以放一放，并不是消极地“等”时间。这种把“以‘治标’为主”理解为“治标是主要工作、治本是次要工作”的“主次论”观点，把“赢得时间”理解为“先治标、后治本”的“先后论”观点，无疑是错误的曲解。恰恰相反，王岐山书记强调“当前要以‘治标’为主，为‘治本’赢得时间”，是以“坚持标本兼治”为前提的，要求在强力治标的同时，积极采取有效措施来治本。
事实上，党的十八大以来的反腐，一直是治标与治本并行不悖、同时推进，在治标层面强力推进的过程中,治本层面不仅没有放松、没有缺席，反而和治标一样取得了前所未有的突破。具体体现为“一个举措、一个根本、三大标志”：
所谓“一个举措”，就是在强力治标的同时，落实“抓早抓小”的战略性举措。以落实中央“八项规定”精神、整治“四风”、规范“三公”消费等为重点，出台了一些列的禁令和规定，从具体问题抓起，一个时间节点一个时间节点地抓作风建设，强化作风常态化制度的硬约束，切中了官场流弊和官风痼疾，有效规范了领导干部的从政行为，大大压缩了官员的特权利益，净化了官场生态。可以说，随着反腐败的进一步深入，为官从政理应在阳光下广泛接受监督，理应把权力关进制度的笼子里，理应回归其公共职业的本质，秉承其公共服务的要求。换言之，人们将越来越清醒地认识到，“做官”不是一项特权，“做官”将风光不再，“从政不易”将成为一种常态。这一改善政治生态环境的治本效果无疑是非常明显的。
所谓“一个根本”，就是把“用制度管权管事管人，让人民监督权力，让权力在阳光下运行”作为把权力关进制度笼子的根本之策。党的十八大以来，中央先后建立和完善了多项反腐倡廉制度建设。如《改进工作作风密切联系群众八项规定》、《建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等，这些规定细化、严格，操作性非常强。另外在《中央党内法规制定工作五年规划纲要》中还提到了今后五年将要建立和完善的反腐倡廉有关方面的法规和制度，如：修订《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党巡视工作条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》，研究制定《中国共产党纪律检查机关案件办理工作条例》、《中国共产党纪律检查机关处理党员申诉工作规定》。都体现出了中央对反腐败的治本之策。
所谓“三大标志”，都是涉及反腐败纵深领域的体制机制制度层面的。
第一个标志，是党的十八届三中全会《关于全面深化改革若干重大问题的决定》，《决定》不仅把党的纪律检查体制改革作为重要内容，同时，必须认识到，《决定》各项改革措施，都包含着预防腐败的治本措施；《决定》既是改革的动员令，也是反腐败的动员令。深化改革是反腐败的有力措施，反腐败是深化改革的有力保障，切不可把两者割裂开来。
第二个标志，是中央审议通过的《党的纪律检查体制改革实施方案》，特别是“两个责任”、“两个为主”、“两个覆盖”等改革措施的具体化、制度化、程序化，更是体现了强力治标下的有力治本。
第三个标志，是党的十八届四中全会法治建设将被提上重要议事日程，既体现了铁腕治腐的坚定决心，又彰显了依法惩腐、依纪治党的政治智慧。“打虎”不是终点，推进依法惩治和预防腐败、建设法治昌明的政治生态，这才是真正的目标。
这些都表明，党的十八大以来治本层面的举措和成效同样引人瞩目，并令广大民众充满信心。
三、必须深刻理解“坚持标本兼治，当前要以‘治标’为主，为‘治本’赢得时间”这一论断的深刻含义，按照“强力治标、有效治本，突出治标、深化治本”的思路着力解决突出问题
在当前反腐败体制机制制度还不够健全完善的情况下，面对反腐败斗争形势依然严峻复杂、任务依然艰巨这一现实，必须深刻理解王岐山“坚持标本兼治，当前要以‘治标’为主，为‘治本’赢得时间”这一论断的深刻含义。所谓“赢得时间”，核心是赢得老百姓充分信任、广泛支持的社会基础，赢得官员在震慑下收敛收手、自警自律的政治自觉，赢得治本措施和长效机制的不断健全和落实，赢得风清气正、干净干事的政治生态。为此，必须按照“强力治标、有效治本，突出治标、深化治本”的思路，着力解决以下五个方面的突出问题：
第一，解决“不警醒、不坚决”的问题。习近平总书记多次强调，新形势下，我们党面临着许多严峻挑战，党内存在着许多亟待解决的问题，“全党必须警醒起来”。但是，一些人面对腐败仍然麻木不仁，我行我素，没有警醒起来，对反腐败也是态度不坚决，信心不坚定。必须清醒地认识到，“反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性”不是说说而已的口号，更不是“狼来了”的童话，而是必须面对的严峻现实，是未来发展时刻需要警惕的严峻挑战。反腐不会、也不应停止，治标的力度只能加大，不能有丝毫的消弱。冰冻三尺，非一日之寒。严重腐败现象非一朝一夕所能形成，惩治腐败也不可能一蹴而就。随着反腐败斗争力度的进一步加大，所遇到的阻力会更大，困难也会更多，必须在集中精力打好“歼灭战”、“攻坚战”的同时，做好打“持久战”的准备，在“常”“长”二字上下功夫。
第二，解决“不收敛、不收手”问题。要通过强力治标，坚决查处党的十八大以来不收敛、不收手，群众反映强烈的腐败问题，以反腐的高压态势和威慑力确保“腐败增量”下降，刹住腐败滋生蔓延的势头。进而通过对案件线索的“大起底”、“大排查”，通过体制机制制度等方面的治本措施尤其是财产公开申报制度等阳光法案的实施，对存量腐败进行认真的清理。
第三，解决“不健全、不完善”的问题。要在强力治标的同时，针对体制机制制度方面存在的问题，坚持问题导向，从具体问题抓起，立行立改，完善治本措施，解决制度不健全、不完善的问题，把制度的笼子扎紧扎牢，不断地清理有碍社会公正的各种所谓“潜规则”，用公开透明的制度管好权、管好钱、管好人。
第四，解决“不执行、不落实”的问题。法治建设不只是法治的完备，更重要的是“依法办事”与“违法必究”的统一。正所谓制度不落实，就是一纸空文。只有强力治标，才能给党纪政纪法纪的“高压线”“通上电”，解决制度“稻草人”的问题，形成震慑，既促进领导干部如履薄冰、如临深渊的政治自觉和守规矩、严律己的审慎心态，促进各项治本措施的落实，又为推进治本赢得时间、创造条件，打好坚实基础，持之以恒，假以时日，才能形成让干部不敢腐、不能腐、不想腐的“三不机制”。
第五，解决“不担当、不负责”的问题。认真落实党委的主体责任和纪委的监督责任,强化责任追究,是健全反腐败领导体制和工作机制的新部署，是推进党风廉政建设的牛鼻子，必须紧抓不放。各级党委特别是主要负责人必须牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识，解决好不想抓、不会抓、不敢抓的问题，切实担负起党风廉政建设的主体责任，种好自己的“责任田”。要坚持有错必究、有责必问。对那些领导不力、不抓不管而导致不正之风长期滋长蔓延，或者出现重大腐败问题而不制止、不查处、不报告的，无论是谁，只要有责任，都必须严格追究，并对典型案例进行通报，切实增强党风廉政建设责任制的威慑力。
我们常讲，治国必先治党，治党务必从严。这个“严”，既体现在治标上，是查处之严、问责之严、执纪之严，也体现在治本上，是监督之严、管理之严、约束之严。因此，未来的标本兼治，绝不意味着反腐从“打虎治标”进入“治本时间”，而应是体现标本兼治理念的可持续反腐，应是强力治标下的有效治本，应是突出治标与深化治本的统一，应继续着眼于惩治于已然、防患于未然，应继续在“零容忍”的反腐高压下让腐败分子无处遁形，继续积极探求、完善并落实反腐败的治本措施，让腐败因子难以滋生，坚持做到一手抓查处、抓治标，一手抓预防、抓治本，“两手抓、两手都要硬”，哪一方面都不能放松，不能懈怠。
初一过得很快，回顾初一，有很多收获，也有遗憾。而更多的是对初二新生活的期待。
—题记
初二已经没有了初一的彷徨以及懵懂。每个人的脸上无形中写上了坚毅与一点点填满的成熟。换了新教室，新楼层，新环境。与此同时，也换了心情和目标。初中的马拉松休息片刻又重新启程了。
每个学期的开始就会换一种心情，现在的我已经没有了平静，反而代之的是每天的焦虑不安和忧愁。只有在考试出现的心情却每天都在重复着。我的潜意识告诉我日子不多了，手中的细沙正一寸寸得在流逝，那么，我真的该奋斗了。
每个人新学期的目标也不同。初一时只想着过一天算一天，到周六周日就解放了。想着把每天做好就可以了，总告诉自己日子还长，可到了初二，我的目标改变了，我要为中考做准备了，因为我发现并深刻理解了“一寸光阴一寸金”!我要为我的目标奋斗了，胜利就在前方。
初二拥有自信和微笑，拥有365天得与众不同，回望初一，我怀念那烈日炎炎下的军训，仰望初三，我看到了无尽的艰难坎坷，无论怎样，我们注定一路走来。
加油，走进初二，我要努力，我要奋斗着走向前方，迎接那无比耀眼的光环！
尊敬的老师们，亲爱的同学们：
大家好!
梦想是走向成功的源泉。
人只是不断的追求，才能品味丰富的人生，没有一只鸟会因为害怕天空而拒绝飞翔，也没有一条鱼会因为惧怕大海而拒绝遨游。是的，你可以没有财富，你可以没有美丽的外表，但你不可以没有梦想，没有梦想，好似鸟儿没有翅膀，纵使廖廓的天空不拒绝你的飞翔，你又如何能飞翔呢?所以，面对人生，只有梦想才能充实你空虚的心;只有梦想才能推动你去欣赏前方的美景;只有梦想才能让你到达成功的彼岸。
挫折是成功的催化剂。
在通往成功的路上，挫折，痛苦是不可避免的。如果说人生是一首壮丽的乐章，那么挫折就是其中不可缺少的音符;如果说人生是一幅多彩的画卷，那么挫折就是其中不可缺少的色彩。每个人都会经历风浪，遭遇挫折，陷入痛苦，而你要做的就是去超越它，只有不断地超越痛苦，你才能离成功更近。
坚持是成功的营养。
成功之路何其漫长?坚持便是我们精神之柱，坚持不是“三天打鱼，两天晒网。”而是像勾践那样，十年的坚持，终换来“苦心人，天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴”的壮观，坚持便要像苏武那样“渴饮雪，饥吞毡，心存汉社稷，历尽难中难，心比铁石坚任海枯石烂，大节定不亏”的毅力，坚持便如司马迁那样，20xx年的忍辱负重，向世人凸显了你史学与文学的不朽传奇。
泰戈尔说：“只有经历地狱般的磨炼，才能练就创造天堂的力量，只有流过血的手指，才能弹出世间之绝唱。”是的，成功需要我们要有梦想，超越痛苦，要坚持走完成功之路。
所以，朋友，让我们用梦想去浇灌成功之花，用挫折去呵护它，用坚持去锻炼它，让它成功绽放，光芒四射。
兴趣是成功的一半，兴趣是最好的老师，这是人人皆知的道理。因为天分的不足，可以用后天的勤奋来弥补;但如果缺乏或没有兴趣，要想成功可就难上加难了。由此可见兴趣对一个人事业的成功是很重要的。
戴尔在上大学的时候，学的是法律，但是他对电脑情有独钟，不顾家人反对，辍学去研究电脑，并与家人打赌，一定会有成果。最后戴尔凭借对电脑的热爱与兴趣，加上孜孜不倦的努力和坚持不懈的精神终于研究成功，并且销量一路上升，成了笔记本市场的霸主。
20xx年一位名不见经传的歌手在网络中一下走红，他叫许嵩，短短几月，就成为排名第一的当红网络歌手。
许嵩的成功轨迹告诉我们兴趣爱好是一个人走向成功的基础。
许嵩爱好音乐，刚开始他只是抱着玩一玩的心态，后来却成长为一个集作词作曲于一身的专家型音乐人才。可谁又能想到他学的专业却是“医科管理学”。这两个行当本是风马牛不相及的，但许嵩偏偏凭借自己对音乐的浓厚兴趣，而在乐坛上一举成名。
20xx，许嵩在华东医科大学读大二，课余时间里，出于对音乐的爱好，他用pc电脑和耳麦录制了一些“音乐作品”，其中大部分都只是粗糙的半成品：有的是弹着钢琴随性创作的，有的是翻唱、改编的，有的是和网友合写的。但当这些凌乱而随意的“小玩意”，被他以vae的笔名发表后，收获到了意想不到的结果，他成了众多歌迷顶礼膜拜的对象。但他很平静，为了不使学业受到干扰，他拒绝了许多大公司的签约，依然写歌唱歌。
现在他毕业了，创作的歌曲越来越多，人气也迅速地不断飙升。是兴趣使许嵩最终走向了音乐，获得了成功。如果不是兴趣，对于医院不过是多了一名医生而已，对于歌迷就会少了许嵩版的音乐享受。
许嵩的成功离不开后天的努力，但是兴趣的引领更为重要。以兴趣为机翼，努力为动力，才能让梦想变为现实!
在保加利亚的中资公司中，华为和上广电(sva)取得了不错的成绩。靠着服务为本的理念，华为短短三年内便树立了良好的品牌形象;上广电则在初期亏损之后，利用保加利亚加入欧盟的良机，实现了起死回生。两家企业的成功之路并不相同，"依靠本地员工"却是一个共同"奥秘"。
近年来中国企业纷纷走向海外，参与国际分工合作，加快国际化步伐，积极开拓海外市场，积累了不少成功的经验。在保加利亚就有这样两家中资公司，经过几年的探索，不仅在这里站稳了脚跟，而且取得了不错的成绩。他们探索新型经营理念，克服文化差异，在保加利亚这个东欧小国打开了一片天地。
华为：用服务树品牌
20xx年伊始，华为公司保加利亚子公司实现了在保加利亚电讯市场的新突破--在保建设w im ax商用网络，该网络将覆盖保加利亚首都索非亚、最大海港城市瓦尔纳等主要城市的中心商用区以及热点地区，这是华为公司在欧洲赢得的第一个w im ax商用网络建设项目。
华为公司20xx年进入保加利亚。当年，华为公司经过与数家世界著名电讯公司的激烈竞争，最终成为保加利亚电讯公司gsm网络的主要供应商。这是中国厂商在欧洲赢得的第一个规模性gsm网络建设合同。
经过短短的三年时间，华为公司在保加利亚的电讯市场树立起了良好的品牌形象，目前已进入保加利亚主流通讯设备供应商的行列。
华为进入保加利亚之初，保正处于转轨时期，正赶上私有化刚开始起步。华为的第一个订单也正是赶上了这样一个机遇。然而在保市场要从零做起，获得认可并非易事。
华为公司负责人对记者表示，华为能在短短三年内便树立自己的品牌，靠的是以服务为本，为客户提供个性化解决方案。华为深入了解客户的实际需求，为客户持续创新定制解决方案。在华为保加利亚公司，60%以上的员工是本地用户服务团队，负责用户网络的维护支持，提供全天候服务，快速响应，优先满足客户需求，从而使客户对华为在保加利亚的长期持续发展充满信心，与华为建立起长期合作关系。
华为保加利亚公司负责人表示，虽然华为保加利亚公司取得了一定的成绩，但也面临着严峻的挑战。保加利亚由于人力资源成本相对西欧国家较低，吸引了诸多国际it企业的投资，数家it、通信公司均在扩大规模，人才的争夺日益激烈已成为华为面临的挑战之一。随着保加利亚20xx年加入欧盟，经济发展步伐加快，保加利亚的潜在市场空间也在吸引西欧传统通信供应商不断加大投入，预料在未来的几年中，通信供应商之间的竞争会加剧。 上广电：从亏损到重生几乎所有业界人士都知道，在保加利亚大特尔诺沃市有一家中国电视机厂，它便是上广电保加利亚公司(sva-bg)。它20xx年落户保加利亚时，曾被保各大媒体相继报道，给很多保加利亚人带来了希望和期盼。这也是中国第一家大型国有企业落户保加利亚。
五年来，sva-bg可谓尝遍了酸甜苦辣，在经历了初创期的亏损后，公司吸取经验教训，抓住机遇，实现了起死回生。
来保视察工作的上海广电电器有限公司副总经理陈雷文向记者介绍说，四年前根据政府的要求和双方的合作意向，上广电与保加利亚bito-va电子公司合资组建了上广电保加利亚公司(sv a-bg)，当初保方正处在经济转轨时期，热切希望中方来保加利亚投资，而上广电集团唯独在欧洲尚未设立分公司，希望能够通过保加利亚这个桥头堡打入欧洲市场。 然而在最初两年公司运营的并不理想。sva-bg在初期是合资企业，经过一段时间的合作，保方认为没有达到预期的目标，于是提出撤资。上广电将其股份全部原价买回，sva-bg因此成为了独资企业。而在20xx年6月公司正式投产后一年多时间，由于没有固定的客户、缺少足够的资金，公司一直处于亏损状态。
20xx年1月1日保加利亚加入欧盟，为sva-bg公司带来了新的转机。根据欧盟的相关规定，欧盟国家进口电视机整机的关税是14%，而进口散件的关税只有5%，这意味着如果进口散件到保加利亚来加工，再卖到欧洲市场将大有利可图。上广电获得这一信息后，立即抓住这一机遇，调配资金和人力，向sva-bg提供电视机散件，提供客户资源，使sva-bg公司重现生机。
sva-bg公司20xx年8月份仅生产几百台液晶电视机，9月份已生产近6000台，相当于过去一年的产量。10月至12月，月均产量近万台。
陈雷文表示，将来公司计划将生产线和仓库再扩大1倍，最终达到月产量5万-6万台、月销售额1 0 0 0万美元的目标。
陈雷文说，全球液晶电视机的销售主要面向欧美市场，且销量最大的是欧洲市场。在中国所有向欧洲出口电视机的厂商中，上广电的出口量名列前茅。目前上广电在欧洲只有保加利亚一家分公司，从保销售整机前景看好。如此下去，才能真正实现sva打入欧洲市场的目标。
奥秘：依靠本地员工
华为保加利亚公司和sva-bg公司取得成功的道路显然并不相同。但是，两家公司负责人在谈各自的成功经验时，记者发现有一条是相同的，即依靠本地员工。
陈雷文副总经理对记者表示，从sva-bg公司开始筹建到今天，上广电集团一直坚持依靠当地员工发展企业的原则，积极调动本地员工的积极性。
陈雷文说："我们要让当地员工懂得，sva-bg不仅属于中国人，也属于保加利亚人。要保加利亚人和sva一起把欧洲市场做大，要本地员工承担寻找新客户的工作。sva-bg所有的运作都需要保加利亚人来做，而不是中国人。"
陈雷文认为，中方要做的主要就是两条：支持和控制。在有困难的方面给予支持(注入资金、扩大生产规模、提供初期的客户等)，而在资金的使用和技术方面加以控制，其他的都可以交给保方人员来运作。
华为公司同样把"依靠本地员工"作为在保取得成功的"奥秘"之一。华为公司负责人向记者介绍说，华为保加利亚公司的员工80%为本地员工。在保加利亚招聘的新员工，除了部分行政人员外，都要到华为中国总部进行企业文化培训。同时，华为重视在职培训，选拔优秀的员工参加华为在德国、希腊、匈牙利等地组织的培训。这种投入使员工在业务能力上不断得到提高，在公司内能够持续成长，增加了对公司的认同感。
此外，华为还将认同企业文化的本地员工加入到管理团队中，让本地员工有发言权、建议权，以及一定范围的决策权，使得本地员工能够完全融入企业。
在华为保加利亚公司，中外方员工的工作语言为英语，然而公司根据本地员工的兴趣，为本地员工提供中文培训;同时也鼓励中方员工学习保语。在中国或保加利亚的重大节日里，公司都会举办集体活动，使中外方员工在工作之余建立了深厚的友谊。
【--讲话】
生活中，同学们在一起讨论时，只要有人谈到“成功”这个词时，大家都会叹气，摇头。他们为什么一谈到“成功”，就有如此大的变化呢？
那是因为他们总觉得成功对于他们来说太遥远了，取得成功对于他们来说太困难了，还有的可能会认为成功与他们无缘。
其实，他们并不知道每个人成功的机遇都是一样的。他们之所以不会取得成功，是因为他们做任何事情都没有信心，或者就是信心太足，导致变成骄傲。他们认为那些取得成功的人之所以会取得成功，都是因为成功太过偏袒于他们。成功怎么会偏袒于谁呢？那只是他们从来都没有为成功付出过踏踏实实的努力。
我们每个人心中都有一位“英雄”，我们都只看见这位“英雄”取得的辉煌成就，却往往忽视他们成功的背后是什么。到底是一路平坦，还是一路曲折？
我坚信，不可能有哪一个人是一步就走向成功的，成功者的背后一定有一段无人知晓的艰辛。在他们的背后有过泪水，有过汗水，有过……这一切的一切都是无人可以想象的。无论这些成功者是谁，是杨利伟也好，是居里夫人也罢，他们都曾为实现毕生的梦想和目标，踏踏实实地做了每一件该做的事，心甘情愿地付出每一滴艰辛的汗水。
取得成功并不难，正如罗曼罗兰所说的：“成功不单靠聪明，而是靠一种百折不回的坚强。”所有的成功者不正是拥有一种百折不挠的精神吗？努力工作、学习，不正是取得成功的必由之路吗？
只要你踏踏实实，认认真真，一步一个脚印地去做好每一件该做的事，你就会取得成功。
其实，成功并不遥远，你只要把想和做完美地结合起来，就一定会进步，只要“吃必要的苦，耐必要的劳”，就一定会取得成功。
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