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学生干部培训方案优秀9篇

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学生干部培训方案优秀9篇

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为了确保事情或工作科学有序进行,通常会被要求事先制定方案,方案是书面计划,具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。你知道什么样的方案才能切实地帮助到我们吗?下面是金笔头网的小编为您带来的9篇《学生干部培训方案》,亲的肯定与分享是对我们最大的鼓励。

学干培训心得 篇一

当第六届学生干部成立之际,学校组织了同学先后进行了五次的培训。通过这五次短暂,但非常有意义的培训学习,我有了新的感触。

在短短几天的干部培训学习中,我们接受了张书记,罗处长,刘书记等领导对我们的培训,他们的精心指导,告诉了我们他们的经历与生活,使我对自己的学习、工作、做事的态度等方面,又有了一个全新的认识。我也更加的肯定了自己人生的信念与理想,也将更懂得如何去珍惜大学生活,更加懂得如何去利用每一次的能使自己成长的机会。

正如张书记所讲,作为一名大学生干部,我们应该拥有“博雅教育”。真正意义上的拥有,大师,大气,大楼,大师的气质。我们也应当融入群体中去,用行为来实现学生干部的责任体现。“管而有法,管无定法,管应得法,管理有规律,是科学,是艺术,给人美的享受,关怀和温情。”管理。

对于我,就像我的专业法律一样,既要有法则,科学化德制定,同时,也要在管理中,以人性话处理。并不能千篇一律的按调理办事。这样只是事倍功

首先,我要感谢学校领导这次对我们得培训。从这次的培训中学到很多很多。我们的心中充满了感谢。

第一, 大学生干部的使命

作为干部,应当仪表大方,衣着整洁,仪表端庄,精神饱满,具有良好的公众形象,社会形象。这是一个人的外部特征,同时,也要拥有内部的威信,即渊博的知识和过硬的工作能力,在学习上刻苦钻研,善于抓紧一切时间搞好各门功课的学习。

善于摸索并找出一套适合自己特点的学习方法。把在工作中形成的能力运用到学习中。既掌握一定的基础知识,又培养自己的实际工作能力和创造能力。在各门课程的考试中至少要达到中上等水平。这样更能激起同学的依赖感,信赖感。一个有着较强工作能力的干部,才能在众多的繁琐事情中,保持沉稳冷静。并作出准确的判断。从而领带整个团队的不断前进。取得成功。

第二, 素质,修养 ,智慧。

生活中,我们应该常抱以感谢和感恩的心态去面对一切。懂得感谢的人才真正懂得生活。感谢我们的恩人,因为他们值得感谢。对于我而言,这是一个的人素质,修养的问题。我们的素质,修颜,不止取决于先天的禀赋和资质,还偏重于后天的学习和实践。

在生活中,我们要做到的,就是提高自己的素养,并不能别人不为之,而自己而为之。严格要求自己,在各方面做同学的楷模,善于团结同学、关心同学疾苦,热心帮助同学,想办法解决同学们的实际困难。

工作作风民主,善于听取和采纳同学中的正确意见。勇于接受同学的批评,勇于改正自己的缺点和错误。对其他学生干部的工作评价公正,不掺杂个人感情,正确使用自己掌握的权力。为人正直、谦逊、善于学习别人的优点。 就学生干部而言,谦虚是很重要的一项修养。“满招损,谦受益”这样的格言,“虚心使人进步,骄傲使人落后”这样的道理,相信很多人都知道,甚至背得滚瓜烂熟。但这并不意味着理解。著名的俄罗斯作家列夫·托尔斯泰曾用数学语言形象地形容:一个人就好象一个分数,他的实际才能好比分子,而他对自己的估价好比分母。分母愈大则分数的值愈小。

当了学生干部,就不能以为自己比其他同学超前了,要以一颗“平常心”来对待。并不以法律为起点。而应以道德为出发点。这样才能更好的要求自己。在工作中,用手,用脚,用脑,来解决所有的问题。

第三,桥梁,镜子,窗户,旗帜,身份。

学生应有很强的组织能力和独立工作能力。去联系老师、同学间的桥梁。

对活动的选择、计划的制定、活动的落实、活动以后的总结都能有完整、详细的考虑以及有力的保证措施,并有处理发生意外事情的能力。不仅善于学习外校好的做法,而且善于结合本院的情况,开展有创造性的活动。有善于发动同学,团结同学的能力。所谓“滴水不成海,独木不成林”。学生干部在组织活动中,不只是光自己做,而要调动其他同学的积极性。

学生干部应有较强的社会交往能力,要与各机关单位及兄弟院校加强联系,在院内善于同各系部的学生干部接触,在院内外,善于同外院学生干部交流。有较强的获取信息的能力。“两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书”。这早已不适应21世纪新时代的大学生了。学生干部在交际中,可以培养合作精神。尤其是毕业后更善于处理人际关系。

第四,牢记不渝的责任,实现无悔的人生。

五次的干部培训,使我感受颇深,对我们全体学员来说是一次非比寻常的体验。作为进入第六届干部团委的我很荣幸参加这次培训学习。虽然这次培训的时间只有短短的几小时,但我觉得这短短的几小时让我学到了可以受用终生的道理。它让我对学生干部有了新的认识,对以后的学习工作也有了一个明确的目标。下面让我谈一点参加这次培训的一些心得体会。

大学学生干部的学习不应仅仅局限于学好专业知识,还必须在从事一定的工作过程中,不断提高个人的思想觉悟和文化素养;不断增强分析问题,解决问题的综合能力。这样不仅不会影响专业知识的学习,反过来还能促进学习,因为学生干部的社会 工作本身是一个学习锻炼的过程,是分析问题,解决问题,能力提高的过程,有利于调整自己的知识结构,求得良好的学习方法,促使自身对专业知识的学习。

工作和学习的矛盾集中表现在时间的支配上。其解决的办法就是科学地安排时间,在讲求效益上下功夫。学生干部的时间比一般学生的时间更珍贵更紧迫,所以不能被动地等待,要主动去驾驭时间,合理地分配自己的时间去工作和学习,随时抓住可利用的时间处理工作和学习的矛盾。工作时“上下请示,多方求援”。深入同学中征询意见,可以了解动态,受到启迪,同时也会得到他们的支持。

第五,学生干部领导艺术与工作技巧

作为学生干部就是为大家服务的。要拥有身体的健康,和政治上的觉悟。是的,大家选举我们做学生干部是基于对我们的信任,从这一点出发,我们就应该树立为大家服务的意识,坚持“从同学中来,到同学中去”的原则,做同学们的忠实代言人。

不断的提高自己的计划能力,判断能力,决策能力,交际能力。对与干部与干部的沟通,我觉得现在还不够,就是说现在得凝聚力不够好,如分工太过明确,通过此次干部培训,我受益匪浅,知道了互相交流的重要性,我们不是一个人在工作,而是一个团队,一个团队就要有很强的凝聚力,力往一处使,才能发挥出事半功倍的效果。

最后,我以想以张书记的一句话,来结束我的心得体会。“高山仰止,景行行止”。不断的打造本我,不断的实现自我,不断的超越自我。

姓名

20xx年4月18日

XXXXX系

学干培训心得 篇二

很荣幸可以参加外语学院举办的第八期团干学干培训,经过这一系列团干培训,虽然培训时间不长,为期两天,但从中我学到了很多,也感触很深。这对我的以后工作和学习都起了很好的促进作用,相信我今后做各种事都会事半功倍。

短短两天的培训,节目内容却丰富精彩。第一天的领导讲座和视频让我们懂得很多,对号游戏让我们队员之间更好的沟通。第二天的游戏与表演让我们懂得团结的重要性。真的很开心,谢谢我的组员,你们是最棒的。从中我明白要当好的学生团干学干,不仅需要听从指挥和组织创新,而且还需严格要求自己,在各个方面规范自己。如果不能对自己严厉的话又怎能约束别人?虽说组织对我们的要求是严厉的,但却提供了许多机会让我们锻炼自己,并且我们还可以积累经验,我们相信经过培训,我们的水平均会大幅度提高,我们工作也会越来越完善,这样可以说对我是百利无一害的。

作为第四组的组长,我真的很开心,能够认识这么多朋友,是缘分。很感谢她们的付出,她们的体谅,在短短一天时间里我们的戏剧真的不容易,能达到这样的水平我真的很开心,希望这能成为我们大学一个美好的回忆吧。两天的培训,让我懂得了很多,作为一个带头人,我要做得更好,在步入社会之前,我很感谢自己能够有一次这么丰富的经历。

作为一名团干,需要明确自己的立场,端正自己的心态。身为一名团干,并不是为了满足那一点无聊的虚荣心,也不是为了私利性的赚所谓的学分,而是选择了给予和奉献。我们要清楚的认识到,团干并没有高人一等,我们应该以平等的地位,去对待身边的每一个同学。在人才济济的大学,老师,同学选择了我们,我们要珍惜这一宝贵的机会。作为团干,我们比别人拥有更多犯错的机会,但我们不必害怕,也没必要逃避这种机会,因为只有犯了错,我们才能认识到自身的不足,才能够改正并不断的发展,完善自己。对于每一个活动,我都会贯彻落实,善始善终,防止虎头蛇尾。

当然这一次团干培训结束并不是对团干知识了解的止步而是一个新的开始,今后我们将以更高的热情对待工作,对待学习对待生活,争取做到没有最好,只有更好。

学生干部培训方案 篇三

(一)活动目的:

为了加强我系心理辅导站干事队伍建设,提高干事的'思想政治素质和工作能力,明确心理辅导站各部门的工作任务、工作职责、工作要求,发挥每个部门应有的作用,力求将他们培养成能说会写的人才,同时加强各部门之间的交流,为今后部门工作的进一步开展打下良好的基础。

(二)培训时间:

20xx年xx月xx号—xx月xx号

(三)培训对象:

心理辅导站全体干事、干部

(四)培训具体内容:

1、副站长培训:

技术类:

(1)视频的制作和一些特效设计

(2)对活动的创意和包装能力(思维导图,活动创意讲座及实践)

社交类:

(1)到一些大场合锻炼一下自己的应变和表达能力(大型的晚会,去推销产品)

(2)企业管理和规划能力(去大公司了解公司的管理模式和经营方式)

(3)如何让自己的团队有信仰有理念,以及如何提高下属的执行力(商界管理层讲座)

2、部长培训:

技术类:

(1)精美的PPT和视频的制作(宣传,包装活动)

(2)策划和总结的标准格式(材料整理与存档)

社交类:

(1)管理团队及领导能力(管理团队,提高团队的执行力)

(2)演讲与口才(表达及沟通能力)

(3)与人交往的心理学

(五)活动作业:

1、在本次干训会开始前,对心理辅导站各部门干事进行打乱重新分组,总共分为三组,分组,每组配备两个部长指导该组活动,每组组员由抽签获得,组长组内选定。

2、每次培训完后都会给每组布置任务,最后交给心理辅导站副站长评定,评出一二名,表现好则给予现金奖励。

3、每次培训做好签到工作,如遇特殊情况必须向其部门部长请假。

(六)活动经费预算:

1、讲课学长学姐的水20元

2、互动策划材料的打印复印(内容:活动策划、字体标准格式),每组一份20元

3、最后座谈会饮料纸杯零食等250元

总计:290元

购物交给综合部负责

工作安排 篇四

1、由宣传部负责此次培训的宣传工作;

2、由秘书部负责培训当日的签到工作以及记录培训内容;

3、由劳动部负责培训当日场地的清理。

培训具体内容 篇五

1、学生会的`性质及宗旨

(1)学生会是服务同学、协助学校、提高自我的一个学生组织。

(2)学生会的宗旨:坚定正确的政治方向,热爱祖国,拥护共产党领导和社会主义制度,遵纪守法,服务同学,锻炼自我。起表率作用。

2、树立良好的学生干部形象

学生干部自身素质的高低不仅影响到学生干部形象的好坏,而且影响到学生工作的顺利开展。任何一个学生组织,如果有一支过硬的学生干部队伍,就能人心齐,作风正,学风好。作为学生干部,要不断在实践中加强自我教育、自我管理、自我服务。

(1)善于认识自己,提高自身综合素质。

(2)注重个性修养,塑造自我形象。

(3)培养健康心理,树立整体形象。

(4)具备良好的组织协调能力也是作为一名合格的学生干部必须拥有的。

3、学生干部应如何处理好工作、学习,生活三者的关系

作为学生干部,应秉承着“公平、公正、公开”的工作原则,把工作、学习、生活进行区分,不能把自己的情绪带到工作上,这是体现着一个人的自制力和修养的关键。

学生会干部培训心得 篇六

为了进一步提高我校学生干事的综合素质,树立远大的理想,增强自我教育、自我管理、自我服务的意识,在学院领导的关心和指导下,召开了干事培训大会,作为其中之一的我深感受益匪浅。

当今的校园中,学生干事的素质越来越受到关注,面临的挑战日益重大。我们认为在新形势下,学生干事应该具备以下的素质:

一、扎实的专业知识。

丈高楼平地起,知识就是平地,具有扎实的专业知识才能很好的工作。也是保证工作激情的基础所在。当今正是知识竞争的年代,没有扎实的专业知识就不能在同学们中树立威信。学习能力是我们大学生一个很重要的能力素质。学生干事从一定程度上说是同学们学习的榜样,成绩一塌糊涂能够真正让人信服进而起到带头作用吗?另外,现在在学生干事中存在有一些人,只是顾着学习,把工作晾在一边,到最后一走了之。这种行为是不负责任的。所以能否把学习和工作安排妥当是衡量一个学生干事是否合格的重要标准。

二、树立为学生服务的意识。

服务意识是学生干事所要具备的最基本素质。学生干事就是要实实在在,勤勤恳恳地为学生服务,就要肩负着一份责任,既然扛上了肩就要咬紧牙关,坚持到底!既然选择了当学生干事,理所当然地要花一定的时间和精力在工作上,这就必然要承受一定程度的压力。但有些学生干事做了一段时间后就没有热情了,总想把工作推诿给他人,拈轻怕重,捞个证书了事,因而就影响到总体工作计划的运行。你为同学服务了,让他们知道你是真

心诚意的,也反过来为你服务,体谅你,和你沟通,你的工作也因此可以更顺利地进行,你也实现了锻炼能力的初衷,可以达到这样的双赢效果,何乐而不为呢?当然,我们更应该培养学生干事收集处理信息的能力,作为学生干事,应及时了解、掌握并反馈各种信息,及时做到信息的上传下达。通过收集信息,分析信息,从中发现问题,并尽快解决。因此,学生干事应与普通学生建立良好的沟通关系,深入同学当中,广泛听取同学意见。可以收取同学的建议、意见表的形式了解他们的心声。

三、要具有良好的个人品德。

这主要是要有博大的胸怀。身为一个学生干事,经常要和同学共处,勿怕别人超越自己;自己有缺点就要有自知之明,当别人批评你的时候就要虚心听取而不要心怀不悦。学生干事之间取长补短,一个团体才有每个人发挥的地方,才能发挥团体的最大作用。同时,也要注意学校学风的建设,学生干事归根到底还是一名学生,应以学业为重。在学生干事中经常出现这样的现象:有些人工作很出色,但学习一般;有些人成绩上去了,但工作又受到影响了。如何正确处理学习和工作问题是作为一名学生干事必须解决的问题。我认为,想要在工作与学习的关系中游刃有余,做到两不误、双丰收,最关键的就是提高效率,善于利用学习时间。

四、有较好的领导能力和责任心。

具体来说,首先主要是策划能力。要做到这一点首先要善于思考。学生干事是协助学校管理好学生的助手,许多重大活动都是由学生组织实施的。学生干事要思考如何开展工作,怎样才能干得更好,这样才能控制、改进和创新。其次是协调能力。这如同润滑剂一样可使你和领导、老师、同事及学生关系更融洽。要善于真心地微笑,因为这样可能会受到意想不到的效果;要虚心听取别人的意见,三个臭皮匠总胜过一个诸葛亮吧;及时帮助学生解决问题,那怕是一件很不起眼的小事,细微之处总关情啊!然而责任心也是最重要的一点,没有责任心的干事绝对不会高效率、高质量的完成工作。

五、加强各部门之间沟通与合作。

一个团队是否能运作好,不仅仅是每个人把自己的工作做好,而是自己主动思考的结果。不能造成平行关系的断线,每一个部门都对领导负责但相互间缺少必要的沟通与合作,这样会导致工作效率低下,这是个很严峻的问题。我们应该要重新思考一个组织、一个团队的运作动力何在,如何才能优化内部整体结构使之发挥最大功用。我们要引进先进的管理策略与合作方式,虽然学生会是个服务性学生组织,但一样可以根据自身情况适当引进合作策略。不拘一格的创新,脚踏实地地工作,相互契合的合作才是硬道理。部门的发展不能只局限在自己,要将眼光转移到整个学生会的发展与壮大上。

这次的干事培训主要在学风建设、思想修养及心理素质进行了主要的学习,让我们受益匪浅,为我们以后的工作指导好方向。

学生干部培训方案 篇七

培训目的:

为进一步加强我院学生干部的建设,提高学生干部的自身素质和工作能力,增强凝聚力,提高工作效率,力争使学生会成为一个具有全局意识,责任意识,效率意识,创新意识的优秀团体。

培训目标:

希望学生干部通过本次培训能够明显提高自身素质和思想觉悟,在今后的学生会工作开展中能够起到良好的带头作用,以身作则,使学生会的工作能够更加流畅。

培训意义:

通过培训,使学生干部明确自己的职责要求,提高学生干部的工作能力,发挥学生干部的“自我管理﹑自我教育﹑自我服务”的精神,端正学生干部的工作目的与工作思想,引导学生干部应如何处理好学习,生活,与工作之间的关系,以及处理好学生干部与同学间的关系。

培训对象:音乐学院学生会干部

培训部门:分团委组织部

培训内容:

一 增强学生会成员的服务意识和责任感。

树立为学生服务的意识。服务意识是学生干部所要具备的最基本素质。服务意识是最重要的,如果没有良好的服务意识那么就缺少了在学生会的干劲,因此就会造成学生会工作效率的低下,既然身为学生干部,就是要实实在在,勤勤恳恳地为学生服务,就要肩负着一份责任,既然扛上了肩就要咬紧牙关,坚持到底,既然选择了当学生干部,理所当然地要花一定的时间和精力在工作上,这就必然要承受一定程度的压力。但有些学生干部做了一段时间后就没有热情了,总想把工作推诿给他人,拈轻怕重,捞个证书了事,因而就影响到总体工作计划的运行。你为同学服务了,让他们知道你是真心诚意的,也反过来为你服务,体谅你,和你沟通,你的工作也因此可以更顺利地进行,你也实现了锻炼能力的初衷,可以达到这样的双赢效果,何乐而不为呢?

二 培养学生干部的个人品德和自身素质

一个人品德好坏关系到这个人的一切身为一个学生干部,经常要和同学共处,勿怕别人超越自己;自己有缺点就要有自知之明,当别人批评你的时候就要虚心听取而不要心怀不悦。学生干部之间取长补短,一个团体才有每个人发挥的地方,才能发挥团体的最大作用。

三 培养学生干部的组织能力和领导能力

在学生会工作必须要有清晰的头脑,能够流畅自如的组织工作,开展工作,要做到这一点首先要善于思考。学生干部是协助学校管理好学生的助手,许多重大活动都是由学生组织实施的。学生干部要思考如何开展工作,怎样才能干得更好,这样才能控制、改进和创新。其次是协调能力。这如同润滑剂一样可使你和领导、老师、同事及学生关系更融洽。要善于真心地微笑,因为这样可能会受到意想不到的效果;要虚心听取别人的意见,三个臭皮匠总胜过一个诸葛亮吧;及时帮助学生解决问题,那怕是一件很不起眼的小事,细微之处总关情啊!然而责任心也是最重要的一点,没有责任心的干部绝对不会高效率、高质量的完成工作。

四 文学素养 人际交往沟通的培训

1. 学习与学生工作分配的问题

2. 学生干部的公共社交礼仪

3. 工作态度

4. 奖罚分明,与干事的交流相处

5. 学生干部如何处理好与同学老师的关系

6. 如何发展该部门的职能,使该部门的工作更贴近我们的生活

五,操作能力的培训 Word Excel

在学生会工作会应用到许多操作方面的东西,比如说word Excel,尤其是学生会后备,由于对电脑操作的不熟练,所以会造成工作效率低,因此组织培训使用word Excel软件是其中一项重要的工作。

学干培训心得 篇八

我有幸参加了“经济管理学院第七期团干学干培训营”。通过这次培训,让我的思想觉悟有了更一步的提高,认识到了自身的缺点和不足,能让我在今后的学习和工作中有了改造的机会,作为一名团干我很荣幸比普通同学多了一次锻炼的机会,也让我认识到了要做一名好的团干学干并不容易,需要去花时间和精力让自己去充实,培养表达能力、创造能力,还需培养对突发事件的处理能力。

在这次学习中,通过与许多优秀团干学干的交流和老师深入浅出的细致讲解,从我们身边熟悉的事物和日常的生活出手,生动的例子、幽默风趣的语言,我深深的被感染着,原来理论培训的学习也可以这么生动活泼让人意犹未尽。

团干学干培训从20xx年10月19日开始,共持续十天,在这过程中,我看到了学校团委干部的辛苦工作,他们任劳任怨,无论做什么事情都是以同学利益为重,但还要受到许多同学对他们的不理解,然而他们并没有因此而抱怨,而是默默的承受这一切,再次用实际行动来证明了他们的能力,以此来获得同学们的肯定和认可。

团干学干培训的第一个活动,是由学院副书记和老师为我们进行了一系列开幕式活动以及演讲,其中还开展了“如何做好一名优秀的学生干部”的交流会,交流会上师兄师姐以及各位同学的精彩发言我获益良多。

正式培训的第一天,我们进行了“定向越野”和“户外野炊”的体验活动。在这两个活动中,团队中的每一位成员都非常努力协作,为团队尽自己最大的贡献。尽管在活动过程中遇到了不少困难或阻碍,但是队员们都纷纷运用自己的智慧和特长去克服它。队员们的努力让我很感动,我有幸处于一个团结协作的团队里,虽然大家都才刚认识不久,但是我们都有着一颗为团队奉献的心,因此我们能够融洽相处,互助互爱。 培训的第四个活动,学院团委为我们准备了一系列的游戏比赛活动,整个游戏过程中,我们都是在欢声笑语中度过的,同时我们也积极参与各个游戏中去,保证了游戏活动的顺利进行。活动持续了整个上午,但我们却没有感动一丝乏味和疲倦,反而是整个活动让我们意犹未尽,耐人寻味。活动中我也体会到团队协作以及指挥者的重要性。

团干培训的最后一项内容,由我们各位参加团学干部培训的成员以才艺表演的形式为这个活动做一个完美的闭幕。为了能让我们各位队员在这短暂的相处中都留下美好的回忆,在准备闭幕式表演的过程中,各位成员都很用心地去排练,使出自己的才华。闭幕式上各组的表演都非常的精彩,因为他们都是用心地再展现自己的才华,我深深地感受到他们的青春与活力在耀眼地绽放。最后团委副书记的总结讲话让我们各位营员都感触良多。

虽然三天的团干学干培训时间是短暂的,但是却让我们看到了我们经济管理学院团委干部对待工作的认真态度,以及他们的组织策划能力和处理突发事件的应变能力,让我不得不为之叹服。所以通过这次培训我充分的认识到:能力从来都不是与生俱来的,它必须在学生团部的自我教育、自我管理、自我服务中得以培养和建立,使自己的各种能力得以升华,然后把能力运用到实际生活中去。

学干培训心得 篇九

在那暖暖的春日下午,我们接受了学干培训的洗礼。在此次“如何做好学生干部”的学干培训中,老师针对我们提出的一些问题,就学生干部在管理、交际、学习工作及人生规划等方面对我们进行了解答和指导。指导的内容令我受益匪浅。

我曾经在想,什么是学生干部?我为什么要当学生干部?我要怎样当好学生干部?可是当了一个学期的学习委员和协会的会长,我还是很难说出一个所以然来。而在这次的学干培训中,老师就给解答了这些问题。

老师诠释了什么是学生干部。

首先,我们要深刻的知道我们是学生干部,我们不是一般人,我们做的也不是“一班”的事。作为一个学生干部,我们应该具有学生干部所具有的素质。我们应当是有思想、有思维、有技能、会办事、会处事、抗打击的学生干部。学生干部是学生中选拔出来的一批具有高素质、高能力的人才,在学校和班集体中充当桥梁纽带作用,是老师的得力助手,更是广大同学的忠实代表。我不禁问自己:我做到了吗?

正所谓的“人字好写,一撇一奈就完了,可是做人真的好难。”尤其是做优秀的学生干部这样一个人。我们都知道,学生干部是学校与广大学生联系的枢纽与桥梁,是学生中的骨干力量,是自我教育、自我管理、自我服务的实施者,是加强和改进大学生思想道德建设的骨干力量和得力助手。作为一个管理者,要有时刻

有管理者的样子,要有管理者的理念。

铭记“领导者为帅才,管理者为将才。”“能领兵者谓之将才也,能将者谓之帅才也。”并立志成为将帅!但是同时要付诸行动,要坚持不懈地努力。而我,就是因为这样的愿望而加入了这个学生干部队伍中,当上了班记得学习委员和、协会会长,我也一直在努力着。

在平时的工作中,我常常想着怎样做好管理工作,常常受到一些困扰。我如何做好班级工作,协会工作,做同学们心中的好班干,好会长?有时我会因为一些同学的不理解困扰。]老师很幽默风趣的说:“什么好干部?是领导说你好你就好,还是群众说你好你才好?不可能百分之百的同学说你好你才好,一半以上的支持力就已经说明你是好干部了。”所以在平时的工作中,我们要调整好自己的心态,虽然我们会碰到很多困难,会有人不理解,可是只要我们调整好心态,认真负责的完成工作,与同学和睦共处,就是一个好班干。而作为学生干部就是要塑造人格魅力,对身边的人有朴素的感情。如果可以做到这一点,便是达到的这个角色的最高境界。因为最能感动人、感化人的往往是对芸芸众生最质朴情感。只有这样,我们才能得到广大同学的支持,才能把工作做得更顺利,也才能为同学做更好的服务。

一个班级甚至一个学院的正常运行都离不开学生干部的默默工作。

我们在做好自己的本职工作时需要有耐心和细心,当工作繁多时,我们学生干部要有充分的耐心,根据事情的轻重缓急,一件一件的圆满完成;当工作比较烦琐时,我们学生干部就要十分细心;每一次都作到会前作好充分准备,会议有记录,会后有总结;每一项活动都要做到事先有策划,事后有总结。

老师说:一个学生干部,我们应当具备有学生干部的能力。首先我们要有学生干部的的技能,包括:计算机技能力、记忆能力、领悟能力、写作能力、文学修养、科学常识及法律意识等。这些都是我们做要一个学生干部的硬件基础。我们要充分利用大学校园为我们提供的广阔舞台把自己培养成一名德智体美全面发展的优秀青年。但前提是我们必须搞好学习。我们不能一味追求其他方面的发展而忽视了自己的学习成绩。学生干部,首先是学生,其次是干部,最后才是学生干部,搞好学习才是大前提。此外,我们还要健康发展,协调发展,合理发展。要学会生活,生活必新。

上了老师的课,我知道了学习应该乐学、好学、勤学,还要会学。通过这次学习,我最大的感触是:人应当自强不息,力争上游。一名优秀的学生干部更应懂得最大程度地发挥自身潜力,不仅要严格要求自己,还要积极地用自己的言行去影响其他同学,要切实、灵活地带动大家进行自我教育、自我管理、自我服务,共同为自己的大学生活营造和谐的氛围,为自己的人生道路添上光辉的一笔。 上了这思想深远的学干培训,我受到了很大鼓舞。在接下来的日子里,我会尽心尽力的做好每一件事情,做一个好学生干部。

它山之石可以攻玉,以上就是金笔头网为大家整理的9篇《学生干部培训方案》,希望对您的写作有所帮助。

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