涉粮领域问题(5篇)

宝贝狗 2023-06-07 07:06:07 1509 收藏投稿点赞分享

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无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。

涉粮领域问题篇一

根据国家^v^、省^v^统一部署，依据“在地原则”和检查程序，对全市粮食库存进行全面检查。重点检查各类粮食的数量、质量、仓储管理以及相关统计管理、轮换管理和库贷挂钩情况，特别是要督查地方储备粮库存情况。三市^v^、环翠分局要及早准备，精心组织，创新检查方式，提高检查质量和效率。对检查出来的突出问题，要切实抓好整改，并建立粮食库存检查长效机制，夯实市场调控的物质基础。

认真落实20xx年国家粮食购销政策，常态化地组织开展企业执行粮食最低收购价、国家临时收储等政策落实情况监督检查活动，督促各收储库点及其延伸点严格执行国家收购政策，不得压级压价损害种粮农民利益，不得抬级抬价扰乱收购秩序，确保国家强农惠农政策落实到位。及时开展最低收购价粮、临时储存粮等国家政策性粮食销售出库检查，督促相关企业和买方在合同规定的时限内履行协议内容，防止“转圈粮”等违规问题发生。

切实加强全社会粮食流通监督检查。重点开展夏粮、秋粮收购监督检查，建立行之有效的联席会议制度，通过与物价、工商等部门的联动，严厉打击无证收购、不依质论价、掺杂使假等违规违法行为。继续开展年度粮食收购资格核查，严把收购准入关；认真开展粮食统计制度执行情况检查，为宏观调控提供准确依据；工业滤布开展粮食最高库存量检查，促进粮食市场稳定；开展军粮供应检查，落实国家军供政策；开展粮食应急预案落实情况监督检查，提高粮食应急保障能力。

加强对执行国家粮食质量管理政策和标准的检查。认真做好日常粮食质量安全监测，完善质量档案，落实质量安全追溯制度和责任追究制度。对加工企业以及各级粮食部门审核认定的“放心粮油”零售企业，要实行重点监管，确保质量安全。同时，配合相关部门加强流通市场成品粮油质量监管，引导企业自律和承担社会责任。

强化执法机构建设。各市要努力争取当地政府支持，建立与本地粮食流通规模相适应的监督检查机构、队伍，并落实相应的工作经费，为推进监督检查常态化打牢基础。

提升执法队伍素质。加强执法规范和职业道德培训，组织执法人员认真学习市局制定的《关于规范粮食流通监督检查工作的实施意见》等有关规定，进一步增强依法行政意识，规范执法行为；适时举办全市粮食流通监督检查实务研讨班，剖析典型案例，总结执法经验，探索执法规律；认真开展执法调研和执法经验交流，不断提高执法人员实务能力。

完善考核机制。继续深入开展创建全省粮食规范化执法“示范县”活动，建立全市粮食流通监督检查工作考核备忘制度，采取季度考核、半年考核和年终考核相结合的方式，量化评分，充分发挥考核的导向和激励作用，年内，力争三市和分局全部进入全省执法“示范县”行列。

加强粮食流通监管工作信息化建设，全面推进行业和企业诚信体系建设。健全工作体系，建立健全信用信息记录、信用分类监管、联动监管等制度。根据对社会粮食加工转化和经营企业检查情况，做好粮食企业信用信息收集工作，滤布及时更新企业信息，实施差别化监管，打击失信、扶持诚信，促进企业自律，提高监管效率。

加大监督检查行政执法力度，对违反国家粮食收购政策、政策性粮食出库、粮食质量标准规定、地方储备粮管理和轮换规定、粮食流通统计制度等扰乱粮食购销市场秩序的行为，要依法严肃处理。

畅通投诉举报渠道，向社会公示专门受理电话和信箱，认真受理各类举报，接受社会监督。建立案件查处回访、反馈、沟通联系制度，积极推广说理式执法文书，努力消除对立情绪，增进理解，实现查处与教育相结合，增强执法的社会效果。

完善案件查处工作机制，及时办结检查中发现的违法案件和上级交办、投诉举报等案件，做到每件处罚案例有检查、有证据、有定性、有结论、有处理。三市^v^、环翠分局办理的重大涉粮案件要按程序逐级备案。对案件办理情况，市局将结合开展案件评查工作进行通报。

涉粮领域问题篇二

上半年，自治区粮食和物资储备局党组深入贯彻落实中央和自治党委、政府决策部署，按照国家粮食和物资储备局、自治区发展改革委的工作要求，紧扣服务国家总体安全观和全区经济社会发展，统筹疫情防控和行业中心工作，认真践行自治区党委十六字工作方针，积极作为，团结协作，真抓实干，努力提升粮食和物资储备工作质量和水平，较好地完成了预期目标任务。

（一）粮食安全管理体制机制改革迈出新步伐。中央办公厅、_办公厅印发《关于改革完善体制机制加强粮食储备安全管理的若干意见》后，我局党组认真贯彻落实鹿心社书记、陈武主席等自治区领导同志批示指示精神，发挥自治区粮食安全省长责任制考核联席会议制度和办公室的功能作用，牵头起草我区具体贯彻落实措施，如期向自治区党委、自治区人民政府呈报了《广西壮族自治区关于改革完善体制机制加强粮食储备安全管理的实施意见（送审稿）》，率先在全国出台实施意见，我区做法在2020年全国粮食和物资储备工作会议上作典型经验交流发言。深入贯彻落实中央和自治区关于改革完善体制机制加强粮食储备安全管理和深化国有企业改革决策部署，主动报告自治区人民政府，积极协调自治区发展改革委、财政厅等部门，《广西壮族自治区储备粮管理集团有限公司组建方案》获自治区党委、自治区人民政府审议通过，并按照自治区部署要求，于6月30日召开自治区储备粮管理集团公司成立大会，部署加快推进新公司组建和发展各项工作，实现改革和业务工作“两不误、两促进”。

（三）统筹推动疫情防控和保供稳价工作见成效。认真统筹做好疫情防控和保供稳价工作，截至6月30日，本局机关和直属单位无一确诊病例或疑似病例。针对新冠肺炎疫情对粮食生产和供应造成的影响，坚决按照__关于“充分考虑群众基本生活需求，保障米面粮油、肉禽蛋奶等生活必需品供应”的指示精神和自治区有关部署要求，建立健全协调机制，加强市场监测预警，及时启动粮油市场监测日报告制度，有序组织粮油加工企业复工复产，临时增加自治区本级储备玉米动态出库轮换规模万吨，并争取金融机构给予区内41家防疫物资重点粮油企业最大限度财税优惠政策，合力做好保供稳价工作。全区370家入统粮油企业已复工复产355家，占总数的，复工企业日产能万吨；260家粮油应急加工企业已全部复工复产，日产能万吨。截至6月30日，全区地方储备粮实物库存合计万吨，应急成品粮储备库存万吨，地方储备食用油万吨，企业食用油库存万吨，储备粮油口粮品种可满足全区市场供应消费4个半月以上。2020年1-6月份，全区各级储备粮轮入万吨，比同期增加万吨，增幅，全区各级储备粮轮出万吨，比同期增加万吨，增幅；全区组织投放出库储备冻猪肉5343吨、生猪活体23647头，同时积极做好疫情期间相关经济运行监管工作，组织开展粮食收购、军粮质量和猪肉、生活必需品储存监管和抽查工作，有效稳定了市场供应需求，有力保障了疫情期间全区各族人民群众生产生活。

（三）粮食购销和储备粮轮换工作稳步实施。认真履行深化粮食收储制度改革牵头部门职责，全面深化稻谷收储制度和价格形成机制改革，根据国家在稻谷主产省（区）实施稻谷补贴的政策精神，经自治区人民政府同意，我局会同自治区财政厅、发展改革委、农业农村厅、中国农业发展银行广西分行联合出台《广西2020年稻谷补贴实施方案》，明确全年储备粮订单收购计划总量为80万吨（普通早籼稻30万吨、优质稻50万吨），补贴主要用于支持稻谷生产者售粮补贴和粮食收购补贴及支持打赢疫情防控阻击战促进经济平稳运行的粮食生产补贴等，为做好2020年粮食收购工作，保护好种粮农民利益奠定坚实基础。根据农情统计，2020年全区早籼稻种植面积为1209万亩，结合早籼稻产量和种粮农户口粮等家庭消费用粮变化情况，预计今年早籼稻商品量为230万吨，较上年增加15万吨。预计全社会收购量110万吨，其中国有收购84万吨，非国有收购26万吨。2020年1-6月，全区入统企业粮食总购进万吨，同比下降，其中从自治区外采购粮食万吨（其中进口万吨），同比增长；粮食总销售万吨，同比下降，转化用粮万吨，同比下降。当前，全区各地生猪养殖业暂未完全恢复，加之受新冠肺炎疫情影响，我区外采粮食数量较去年同期均有所减少，累计区外购进玉米万吨，降幅为；大豆进口量万吨，同比增长。根据全区52个粮食市场价监测点周报统计显示，目前全区市场成品粮油价格总体稳定，品种丰富，供应充足，稻谷市场价格高于国家规定的最低收购价格，预计年内启动最低收购价执行预案的可能性不大。2020年1-5月，全区粮食企业粮油销售收入万元，同比增加81517万元，增幅24%；销售成本万元，同比增加75453万元，增幅22%；稳妥推进收储轮换，严格执行自治区储备粮轮换计划，6月广西地方储备稻谷拍卖成交均价元/吨，月环比下跌元/吨，预计后期稻谷价格下跌空间不会过大，整体将维持偏稳运行状态。

（四）物资储备管理和应急响应配合有序有力。全力应对非洲猪瘟和新冠肺炎疫情影响，保证了自治区本级万头生猪活体储备、4440吨冻猪肉储备质量达标、数量充足，并督促指导各设区市粮食和物资储备部门落实双疫情防控措施，全力保障自治区下达的市级万头生猪活体、万吨冻猪肉储备任务安全。主动对接自治区发展改革委、财政厅落实自治区本级新增冻猪肉储备任务有关事项，确定自治区本级新增冻猪肉储备任务按照库存量不低于新增储备任务的70%执行。截至6月30日，2020年全区新增冻猪肉6000吨储备任务全部完成，其中自治区本级1800吨、市级4200吨。会同自治区财政厅完成2020年度自治区本级生活必需品储备任务下达。根据国家和自治区有关部门应急调拨指令，第一时间启动应急预案，加强与交通、铁路、武警等军地有关部门沟通协调，有效发挥军地联动应急调运工作机制作用，圆满完成了国家应急部和自治区疫情防控指挥部下达的应急救灾物资调运任务，高效完成调运驰援贵州省和湖北省十堰市4500顶帐篷、9000床棉被、3000张折叠床、1000件棉大衣等应急救灾物资。今年汛期以来，先后向桂林、防城港、贵港、贺州等市调拨救灾物资，并圆满完成国家粮食和物资储备局下达的调拨中央救灾储备物资和自治区应急响应救灾物资调运工作，有力保障了我区洪涝灾害救灾工作。

（六）粮食和物资储备行业自身建设有新动力。坚持以政治建设为统领，认真学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。切实履行全面从严治党责任，持之以恒落实中央八项规定精神和自治区实施细则，粮食和物资储备行业党的建设和党风廉政建设不断加强。以提升组织力为重点，深入推进“支部建设加强年”系列活动，深化“争做‘三个表率’、争创‘模范机关’”活动，部署开展“建四强支部，保储备安全”活动，组织开展支部行动学习法观摩会，细化党员先锋岗、党员承诺践诺、党员积分制评比内容和操作方法，党组织的优势有效转化助推粮食和物资储备事业高质量发展。广西工商职业技术学院累计筹措7亿元资金加快推进武鸣校区建设，预计今年9月份建成招生2500名学生入住。局机关大院危旧房改住房项目取得重大突破，预计今年8月底可完成拆迁。

一是粮食和物资储备基础设施建设滞后。我区各级粮食仓储设施相对陈旧落后，自治区应急救灾物资储备中心需要进一步完善原有储备能力，部分设区市尚未有专业的应急救灾储备设施，大多数县级救灾储备设施条件比较落后。二是粮食产业经济发展相对落后。“广西香米”品牌效益还未能充分发挥，区内粮食精深加工和产业化程度较低，粮食加工企业仍处于“小、散、弱”的情况，与国内其他先进省份相比仍存在不小差距。三是新一轮机构改革后，粮食行政管理机构力量较为薄弱，市、县两级粮食行政管理机构设置及人员配备与工作任务不匹配，给粮食和物资储备工作深化改革发展带来较大压力。

针对当前工作存在的突出问题和薄弱环节，下一步，局党组将继续坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，全面推进落实_、_和自治区党委决策部署，重点抓好几方面工作。一是把学习贯彻自治区党委十一届八次全会精神同_新时代中国特色社会主义思想，尤其是党的十九届四中全会精神紧密结合起来，着力提高粮食和物资储备系统治理能力和水平。二是严格落实粮食安全行政首长责任制，按照中办、国办48号文件精神和自治区贯彻实施意见要求，在认真做好2019年度粮食安全省长责任制考核工作，力争在考核中再创佳绩的同时，全力做好2020年粮食安全责任制落实工作。三是持续统筹做好疫情防控和保供稳价工作，按照国家和自治区有关新冠肺炎疫情防控工作决策部署，坚决扛起疫情防控工作责任，突出稳定粮食、猪肉等防控物资储备保供，全力做好疫情防控和保供稳价工作。四是组织编制广西粮食和物资储备行业“十四五”发展规划，即《广西粮食和物资储备行业发展“十四五”规划》和《广西粮食和物资储备信息化发展“十四五”专项规划》《广西香米产业发展规划》，并加快广西壮族自治区储备粮管理集团有限公司组建和运营。五是继续深化粮食收储制度改革，强化储备粮轮换管理，加强粮油市场价格、质量监测和粮食收购监管，建立多方协调沟通机制，推动地方储备与中央储备协同联动，形成调控合力，确保全区粮油市场供应稳定。积极配合应急部门响应机制，根据动用指令，做好相关物资调运调拨工作。六是深入实施“优质粮食工程”，加快推进广西（中国-东盟）粮食物流园区、南宁中央级救灾物资储备库、军民融合军粮供应工程项目建设，重点改造建设一批低温仓或准低温仓。七是持续发挥行业优势，积极对接和引进更多企业、项目落户定点扶贫陆川、那坡县及其他贫困县区，发展特色产业，带动就业，增加农民收入，为助推脱贫攻坚贡献部门力量。

涉粮领域问题篇三

完善党委、董事会、经营层、监事会四位一体的大督查机制，将“四会”决议落实、领导交办事项、重大项目推进等全部工作都纳入大督查范围，实现全过程督查。20xx年要加强以下方面：

一是抓好全年工作目标任务的分解、检查。重点围绕集团公司各部门制订的目标任务及上报的重大督查事项建立台账，配合各部门进行目标任务的分解、量化，印发督查通知，明确承办部门、责任人，及时通报情况，反馈各方面的工作动态。二是抓好重要文件、会议精神贯彻落实情况的督促检查。对市委、市^v^重要文件和“四会”决策事项做到反应迅速、协调有力。主动与责任部门对接，跟踪督办，及时反馈工作完成情况。并深入一线、直面问题，逐一排查办理结果，确保领导决策贯彻落实到位。三是抓好专项督查。针对领导交办重点事项、重点工作推进情况，把着力点放在落实的关键环节和任务完成的质量、时限上，面对面督查，逐环节落实。

一是创新学习方法，主动到政府部门取经请教，学习后运用到集团工作中；二是进一步规范督查台账，完善督查办

结及变动程序，提高督办的严肃性；三是灵活运用督查手段，重视现场督查，变公文往来、电话督促为深入各部门、子公司实地访查，掌握第一手材料；四是突出工作难点，及时反馈，工作中存在进展缓慢情况时，要在形成原因及困难反馈方面加强督办。在工作重点、工作难点上下功夫，真正让督查督办发挥实效。

一是加强督查队伍建设，定期召开督查人员、督查联络员工作会议，开展督查业务学习和培训。二是指导各单位开展督查工作，经常深入基层检查、指导，推动各单位督查工作制度化、规范化，努力提升集团公司督查工作整体水平。

涉粮领域问题篇四

1、2022 年清廉机关创建工作情况报告

2、局清廉机关创建工作情况报告

3、清廉村居示范创建工作情况报告

2022 年清廉机关创建工作情况报告【第 1 篇，共 3 篇】

近年来，x 局始终坚持以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕新时代党的建设总要求，充分发挥从严治党引领作用，围绕消廉思想、清廉制度、清廉规则、清廉纪律、清廉文化建设，积极打造“清廉 xx.廉筑防线”廉政品牌，全面推进 x 工作风清气正、务求实效，为努力实现 x 目标提供坚强的政治保证。按照通知要求，现将“清廉机关“创建工作的有关做法汇报如下：

一、主要做法及成效

（一）压责固廉，坚持政治清明导向。

一是强化组织领导。把落实全面从严治党主体责任作为最大的政治担当，坚待“年作风建设大会部署推进、半年度全面从严治党专题例会研判分析、常态化党组会议会商决策”的工作机制，拧紧贵任“螺丝”。

二是压实责任分工。层层签订责任书 x 份、《廉洁自律承诺书》x 份，研究制订《x 年党风廉政建设和反腐败工作组织领导及责任分工》，细化分解任务，建立责任清单，上紧廉政”发条”。

三是推进源头治理。持续加强廉政风险排查防控和源头治理，建立廉政档案 x 份，排查岗位廉政风险点 x 个，健全完善重大事项请示报告、干部管理和财经纪律等 x 项规定，

扎紧制度“篱笆^v^。

（二）教育引廉，坚持作风清廉导向。

一是把握学习教育主线。通过抓好集中学习、支部学习、自主学习、向示范学习、参观学习、专题讲座学习、“学习强国 app^v^平台学习“七抓七学”，加强党规党纪教育，讲好廉政专题党课，感悟信仰真理力量，谈好学思践悟体会，绷紧纪律规矩红线。

二是加强廉政警示教育。把廉政警示教育作为廉政教育的党员干部的“必修课”, x 月 x 日召开全局党风廉政建设推进会，开展作风建设大讨论，组织观看警示教育记录片，选取身边案例及系统内违法违纪典型案件，以案释纪、以案示警、以案促改，注重发挥“不敢腐＂的痕慑作用。

三是健全谈心谈话制度。推行风险提示和教育提醒常态化，建立健全沟通谈话、激励谈话、专题谈话、提醒谈话等谈心谈话制度，今年以来开展谈心谈话 x 人次，发送廉政短信 x 条，促使党员干部牢固树立勤政廉政意识，时刻紧绷廉洁自律之弦。建立和落实任前廉政谈话制度、年度述职述廉制度，各支部定期向机关党委汇报从严治党主体责任落实情况。

（三）改革促廉，坚持政务清新导向。紧盯权力运行重点领域，上线“优抚资金一键达”推动民生政策直达快兑。

一是平台兑现、一卡直达。以社会保障卡为切入点，将涉及到“孤、寡、困”等 x 项优抚资金纳入全市利民补助”一键达”系统，篮塑业务协同流程、创新资金闭环管控方式，

推动民生政策直达快，实现优抚资金发放全流程可追溯、可监控。

二是政策重塑、应统尽统。针对补助资金审核口径、兑现时限、发放渠道、流程设置等不一致问题，遵循“依法依规，应统尽统”“尊重现状，逐步统一”的原则，精心拆解、逐项绘制，编制申报指南和流程图，总共梳理业务申报流程指南 x 个（已确定上线运行 x 个），做到“简约、消晰、可行”，确保资金发放不断、不乱、不出错。三是数据共享、强化预警。集困难群众信息和享受定期救济补助的优抚对象信息千一体，实现优抚对象信息交互核对，对变更调整及时提出预警，有效避免违规享受救济政策的情形。

（四）监督考廉，坚持制度清朗导向。

一是聚焦重点工作。把“清廉机关”建设与巡察整改、党建督查整改、“六重清单”、“x“年度重点工作结合起来，实行挂图作战、销号管理，提速正风，落实整改。加强阳光安置、优抚对象确定等重点风险防范，把阳光安置作为抓好消廉机关建设的一项重点工作，采取量化打分排名的形式，全程做到公平、公正、公开，实现用人单位、部队和个人”三满意”。

二是狠抓作风效能。

率全省系统之先，组建民生保障系统监督员队伍，采取明查暗访、定期检查等方式加强日常监督和过程监管。机关纪委围绕清明、五一、端午等篮要节点和上下班、值班、“三公”问题、办公用房整治等重点领域，开展正风肃纪专项行

动 x 次，发现问题 x 个，发布督查通报 x 次，组织处理 x 人。

三是强化结果运用。

科学完善处室、直屈单位年度绩效考评体系，将争创“清廉机关”作为各支部机关党建责任制考核和年终支部书记述职评议内容，考核结果作为年度考核和评价领导班子、领导干部的重要内容，切实提高全局“清廉机关”工作积极性和主动性，变”要我廉”为“我要廉^v^。

（五）文化兴廉，坚持干部清正导向。

一是强化阵地建设。严格按照建设“清廉机关”的标准要求，结合 x 服务保障中心、供给站办公楼装修，立足场地条件，合理利用布局，紧扣“清廉”主题，扎实推进集清廉制度、消廉活动、清廉成果为一体的清廉机关阵地建设。

二是激励价值导向。开展“传承红色基因、质续红色血脉”主题党日活动，悼念革命烈士、回顾红色历史、重温入党誓词，缅怀先烈、激励担当；开展“六比竞赛” “处室论坛”，营造比学赶超、创先争优氛围和清正廉洁工作理念。

三是锻造过硬队伍。健全完善选人用人、实践锻炼、考核评议、教育监督“四大机制”，落实实绩选用，树立鲜明用人导向。以“五强化双促建““万人双评议”等活动为载体，倒逼作风转变、效能提升，培养造就一支“忠诚、干净、担当＂的干部队伍。

二、存在的问题

x 年，我局的“清廉机关”工作虽然取得了一定的成效，但与上级要求相比还有很多不足：

一是个别党支部缺乏创新意识，抓清廉 xx 建设的针对性、有效性还不突出。

二是党员干部之间的清廉教育形式还比较单一。三是各项清廉制度还需进一步完善。

三、下步工作计划

一是落实责任抓监督。

进一步强化”两个责任“落实落细，从严从实抓好党风廉政建设宣传教育，强化风险点管控，发挥纪检监督作用，建立健全行风作风工作机制。

二是突出宣传抓教育。

进一步加强党员干部思想教育，提高法律法规意识，增强风险意识作为党风廉政建设的首要环节，积极倡导自主学习、终身学习，突出抓好集中培训、专题教育，激发党风廉政建设和反腐败工作的内生动力。

三是严格落实抓部署。

根据上级部门的工作安排，紧扣主题开展清廉党课、观看警示教育片、清廉家访、打造示范点等活动，不断厚植清廉文化，巩固“清廉机关“创建成果，确保我局清廉机关建设在全县走在前、作表率。

局清廉机关创建工作情况报告【第 2 篇，共 3 篇】

今年以来，我市按照中央、省委对清廉机关建设的部署要求，聚焦党的政治建设，全面提高机关党的建设质量，围绕构建责任体系、示范体系、防控体系，健全制度机制，培

树清廉标杆，强化源头管理，打好“三位一体”组合拳，着力推进清廉机关建设走深走买。

一、主要做法及成效

（一）健全制度机制，构建纵深推进的责任体系。

一是制定方案明方向。制订《x 市关于纵深推进清廉机关建设的实施方案》，明确清廉机关建设的主要内容、目标任务和“清廉满机关、护航新征程”这一主题，明确四方面重点任务，即扛起政治机关担当，增强“四个意识”、坚定“四个自信＂、做到 “两个维护”；深化政务服务改革创新，构建满足新时代发展要求的政务环境；大力弘扬新风正气，当好新时代深化作风建设的风向标；坚持严管和激励并重，保障干部清正有为。召开全市机关党的建设暨清廉机关建设推进会，对清廉机关建设进行部署，提出要求。二是梳理”两单“聚合力。印发《关于进一步做好纵深推进清廉机关建设工作的通知》，梳理形成 xxxx 年清廉机关建设重点任务清单和责任清单，明确 xx 项重点任务，并逐项明确责任单位。以“1+1 +n^v^的模式，纵深推进清廉机关建设，组建一套工作机构，由市委分管领导领衔，市委直属机关工委牵头，市直各单位党组（党委）落实主体责任，市县乡一体推进；成立一个清廉机关建设领导小组，由市委直属机关工委常务副书记任组长，统筹推进清廉机关建设，下设办公室和工作专班，专班化运作。整合市纪委市监委机关等多冢单位力量，各司其职，各负其责，合力推进清廉机关建设。三是跟踪督查压责任。建立重点任务推进跟踪督查机制，确保重点突破。加

强对各单位贯彻落实情况的组织协调、督促检查，实地调研走访市直单位 xx 家，全面了解机关党建和清廉机关建设的难点和薄弱环节，梳理总结共性问题 x 个，其他问题 xx 个。把清廉机关建设纳入机关党建考核，对清廉机关建设重视不够、力度不大或者履责不到位、成效不明显的单位，及时督促整改，按规定追究相关人员的责任。

（二）培树清廉标杆，构建全域提升的示范体系。