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预防艾滋病活动上的领导讲话稿【优秀4篇】

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预防艾滋病活动上的领导讲话稿【优秀4篇】

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预防艾滋病活动上的领导讲话稿 篇一

老师们,同学们:

大家下午好!

在这个充满温馨、祥和的美好时刻,我们共同迎来了大河第八小学20__年“校园歌曲大合唱”比赛。今天,我们相聚在这里,以快乐的名义,以“大合唱的”的形式,展示自我,扬个性,绽放童心,一起分享学习和收获的甜美和快乐。

校园有了文化就有了文明的底蕴,校园有了艺术就拥有了精神升华。校园有了歌声就拥有了快乐和活力。这次大赛,是展示同学们的歌喉,丰富校园生活的一个亮丽舞台。作为学校的一项重要活动,作为校园文化建设要组成部分,这次活动凝聚了各位老师的辛勤付出,得到了各位同学的积极参与。在此,我谨代表学校向大家表示衷心的感谢。

衷心希望同学们能够在今天这个比赛场上唱出自己的精彩,展示一个完美的自我,在本次比赛中赢取桂冠,赢得荣誉。

下面,我宣布:大河第八小学20__年“校园歌曲大合唱比赛现在开始!

预防艾滋病活动上的领导讲话稿 篇二

各位理事、同志们:

20xx年,既是集团公司“三五”规划的开局之年,也是我们实施“西部市场核心”战略的关键之年。面对新的形势和任务,集团公司政研会和广大思想政治工作者坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,围绕中心,服务大局,把握职能定位,改进创新工作,为集团公司转变经济增长方式、实现又好又快发展做出了积极的努力和有益探索。

一、20xx年工作回顾

(一)以开展主题征文活动为抓手,营造良好的思想政治工作环境。20xx年集团公司政研会立足于“新”、给力于“实”、着眼于“好”,先后组织开展了“新起点、新支点、新亮点”有奖征文,“增强责任感、提高执行力、实现精细化”大讨论,开辟了“读书好、读好书、好读书”、“铁军的一天”、“迎接三五”、“铁军先锋——每周一星”、“对标定位 晋档升级”、“创建先进基层党组织 争当优秀共产党员”以及“班组的故事”等专题特色栏目,为集团公司改革发展营造了良好的思想政治氛围,使广大干部员工明确了努力的方向,查找到管理的差距,促进了学习型企业建设,坚定了“强大并举”的发展信心,提升了思想政治工作的人文含量。

(二)以助推集团发展为目的,开展思想政治工作课题研究。集团公司政研会坚持每年按照中冶集团政研会确定的研究范围,结合实际发布调研课题,使各基层分会调查研究工作常态化并有序开展。今年,集团公司政研会确定了7个选题,围绕推动集团公司发展,从增强执行力、强化班组建设、团队建设、人力资源开发、建设学习型企业、企业文化建设,以及加强企业党建工作、思想政治工作和廉政文化建设等方面,展开了深入研究,共撰写了68篇论文,较好地发挥了政研组织“思想库”和“智囊团”的作用。在中冶集团施工学组第十一次年会上,集团公司选送的《应时以聚力、因人而立业》和《新形势下加强国有企业班组建设的思考》分别获得三等奖。同时,题为《提神炼魂构建和谐班子 凝心聚力打造活力团队》的专题报告在会上作了书面交流。

(三)以贴近干部员工为重点,创新思想政治工作的方式方法。如物业公司立足实际,确立了五个方面的主题,在中层干部中开展了研讨及论文评析活动;武汉分公司通过QQ群将课题进行公布,为员工搭建一个心智展示和心灵沟通的平台;电装分公司以调查研究为切入点,在一线员工中开展问卷调查,掌握第一手资料;设备工程公司结合实际拟定了15个课题,并以论文、调查报告、专题研究、工作探索、经验总结等形式进行研讨、评审和表彰;成都建设做到思想政治工作全员化,公司副总以上领导干部带头撰写论文;昆明分公司建立了《员工意见征集表》,多方面了解员工思想动态,并征求意见,有针对性地做好员工的思想政治工作。与此同时,集团公司政研会还注重思想政治工作与企业文化建设有机融合,把企业文化建设作为创新思想政治工作的有效途径,努力将政治优势转化为竞争优势。坚持以先进的思想文化塑造企业,用共同的理想信念凝聚员工,使思想政治工作变“无形”为“有形”;紧扣发展主题,创造了“双核驱动”模式,持续打造“西部铁军”品牌,让其成为引领十九冶发展的鲜明旗帜、凝聚员工的价值追求和攻坚克难的精神保障,从而形成了强大的团队凝聚力。

(四)以上下联动为机制,加强集团政研会建设。一是根据人员变动情况,结合工作实际,及时调整、补充政研会组织机构;二是组织协调各会员单位开展思想政治工作研究,提供学习交流平台,并运用专题研讨会等形式,加强协调沟通,提供服务指导,推荐优秀政研成果;三是针对员工群众普遍关注的热点问题,运用形势任务教育、媒体解读、网络互动等各种方式进行深入解答,稳定了员工情绪,促进了企业和谐。

总之,第二次年会以来,集团公司政研会在集团公司党委的正确领导下,通过各单位的共同努力,在拓宽思想政治工作的新领域、新内容,创新思想政治工作的新形式、新途径,围绕企业的发展战略和中心工作,加强和改进思想政治工作,进行了积极的探索和实践,取得了一定的成绩。但同时也应看到我们工作中还存在一些问题和不足,例如,对当前思想政治工作的热点、难点问题研究还不够深入;调研课题的针对性有待进一步加强,成果应用的渠道有待进一步拓宽;为基层和员工群众服务的水平还有待于提高,工作方式需进一步创新等等。这些都有待于我们在今后的工作中逐步加以解决。

二、20xx年工作安排

20xx年,是集团公司加快经济发展方式转变、纵深推进“西部市场核心战略”、实现营业收入破百亿的攻坚之年。能否驾驭复杂多变的经济形势,能否适应现代企业制度的运行方式,能否在激烈的市场竞争中争得主动权,能否完成艰巨而繁重的生产经营任务,能否化解各种矛盾和利益冲突确保企业稳定……这一切对于加强和改进集团公司思想政治工作都提出了新的更高的要求。

1、总体思路:

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观和党的xx大及xx届六中全会精神,紧紧围绕集团公司的改革发展,坚持融入中心抓党建,服务大局促发展,融合文化聚力量,以人为本构和谐,为实现“三五”发展规划目标、建设具有国际竞争力的创新型施工总承包特级企业集团提供坚强的政治动力和思想保证。

2、工作重点:

一是要将党建政研工作与助推企业科学发展相结合,提升企业的竞争力;二是要将党建政研工作与创先争优活动相结合,发挥先锋模范的示范力;三是要将党建政研工作与学习贯彻xx届六中全会精神相结合,突出思想的引领力;四是要将党建政研工作与解决员工思想和实际问题相结合,增强企业的凝聚力,进一步发挥政研会的功能作用,不断开创企业党建、思想政治工作研究新局面。

3、具体措施:

(1)抓根本,着眼于推进企业文化和品牌建设,进一步拓展政研会研究工作的深度。

我们要认真学习贯彻xx届六中全会精神,按照科学发展观的新要求,着眼于新的实践和新的发展,以企业文化建设为载体,更新思维,增强思想政治工作感召力;转变观念,增强思想政治工作亲和力;创新手段,增强思想政治工作吸引力。一是坚持用构建“实力十九冶、魅力十九冶”的目标愿景凝聚人心,通过多种途径广泛宣传“三五”发展规划、“西部市场核心战略” 和“百亿特级企业集团”的目标,增强广大干部员工加快集团公司发展的信心和决心,明确前进方向,增强责任感、使命感和紧迫感,为思想政治工作注入强大的生命力。二是用“敬业、忠诚、团结、进取”为核心的企业价值观,通过“创先争优”、班组建设和读书活动,以及身边的典型人物和先进事迹,深度打造“四有”员工队伍,进一步铮亮“西部铁军”品牌,为思想政治工作注入强大的能动力。三是积极探索思想政治工作与企业文化建设紧密结合的途径和方法,用“双核驱动”模式为指导,大力弘扬企业文化理念,积极引导员工树立遵纪守法、廉洁从业、忠于职守、诚信经营、艰苦奋斗、爱岗敬业的价值理念和敬业精神,并以宣传教育通俗化、具体化的途径和手段,通过问卷调查、召开研讨会、到基层走访等形式,及时了解员工群众对集团公司重大决策、重大事项的反映,摸清员工群众想什么、盼什么,把握他们的思想脉搏,分析他们思想活动的规律和特点,疏导情绪,化解矛盾,促进和谐,为思想政治工作注入强大的亲和力。

(2)抓重点,着眼于思想政治工作的“虚”与“实”,进一步提高思想政治工作研究的实效性。

一是要抓重点课题。围绕推动思想政治工作加强改进、不断创新这个重点,按照“产业升级、创新机制、强大并举、关注民生”的总体要求,把积极推进经济发展方式转变以及“创先争优”、企业文化建设等作为今后一个时期调研的重点,深入总结各基层单位在这方面的鲜活创造和有效探索。二是要抓重点领域。结合基层党的组织建设,把思想政治工作向项目部和海外项目拓展延伸,做到项目干到哪里,党的组织建到哪里,思想政治工作就落实到哪里。三是要抓重要力量。要重视发挥各政研分会在思想政治工作中的研究、指导和服务作用,积极探索建立多方合作机制,更好地承担起思想政治工作全局性、前瞻性、战略性的重点课题研究,努力发挥“思想库”和“智囊团”的作用。

(3)抓基层。着眼于夯实思想政治工作的基础,进一步增强政研会服务基层工作的能力。

一是要及时总结和推广基层思想政治工作的好经验,通过各种有效途径,深入了解和掌握各基层单位思想政治工作的成功做法,通过组织召开思想政治工作交流会、观摩会等形式,及时宣传和推广好典型、好经验。二是围绕广大干部员工关注的热点、实际工作遇到的难点问题,组织召开系列专题研讨会,提出对策建议。三是要提高政工干部素质,对于缺少理论功底及实际工作经验的政工干部要组织参加各类培训,弥补能力的缺失和不足,使他们成为集团公司思想政治工作的骨干和行家里手。

(4)抓建设,着眼于更好地发挥政研会作用,进一步加强思想政治工作平台的建设。

围绕更好发挥政研会在加强和改进思想政治工作中的作用,一是要建设好面向基层的交流平台,继续开好政研年会,搞好政研优秀论文汇编,公司内部报刊要及时刊载调研成果,加强组稿策划力度,充分反映基层思想政治工作的实践成果。二是要建设好理论工作者和基层实践工作者的合作平台,不定期召开理论务虚会,针对基层思想政治工作面临的热点、难点问题,确定一批重点研讨课题,推出有深度、有份量、对工作有借鉴、指导作用的研讨成果。三是要搭建基层文化建设成果的展示平台,协同办好集团公司的各类文化活动,为创建丰富多样的思想文化载体发挥更大作用。

(5)抓创新,着眼思想政治工作的挑战性,进一步创新思想政治工作的方式与方法。

一是要在工作理念上创新。思想政治工作既应体现规律,又应把握发展的大趋势,在新的实践和发展中不断更新观念,不断深化和拓展。形势的发展和时代的进步,要求思想政治工作必须与时俱进。各单位要充分调动各方面的积极性,真正形成齐抓共管的“一体化”工作格局,不断适应新形势,不断改进工作思路和工作方法,把思想政治工作切实纳入到现代企业管理之中,与集团公司的改革发展“同频共振”。

二是要在工作内容上创新。创新思想政治工作内容必须按照建设和谐企业的要求进一步开拓视野。要深入挖掘其内涵,丰富、充实、调整思想政治工作的内容,破除那种片面认为思想政治工作只是精神文化工作的思维定势,把思想政治工作更好地融入到施工生产和经营管理之中,使思想政治工作与企业管理相互交融、相辅相成。要把内强素质、外塑形象、创建精品工程作为思想政治工作内容创新的重点,激发员工群众创先争优、奋发向上的工作热情。同时,要以开展“党员先锋岗”、“青年文明号”等活动为载体,激励员工在拼搏中建功立业、实现人生价值。

三是要在工作方法上创新。创新思想政治工作的方法,关键是要增进对员工的感情,始终把深入实际,服务员工群众作为思想政治工作的出发点和落脚点。要努力提高服务员工的能力,有针对性地回答员工关心的问题,释疑解惑,增进共识;要尊重员工的主体地位,采取平等交流、民主讨论、内容多样的形式开展工作;要妥善协调各方面的利益关系,正确处理各种矛盾,特别要关注困难群体和困难员工,把解决思想问题与解决实际问题结合起来,让员工群众既受教育,又得到实惠;要最大限度地满足员工的精神文化需求,多举办他们乐于参与、便于参与的文化活动,通过形式和方法的不断创新,使思想政治工作更加生动、更加鲜活,深入浅出,入情入理,更具亲和力和感染力。

四是要在工作机制上创新。要建立科学规范、行之有效的工作运行机制,从根本上解决“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的问题。逐步形成以党组织为核心,各部门密切配合,工会、共青团组织充分发挥作用,齐抓共管的工作格局;要在政工干部队伍的建设上大胆创新,努力营造一种创先争优、比学赶超的良好工作氛围;要不断完善岗位责任目标体系,把思想政治工作的责任与目标细化到具体的工作当中,将其纳入到各部门、各单位考核的重要内容。

各位理事、同志们:思想政治工作是集团公司的优良传统和政治优势,是集团公司改革发展稳定的有力保证,做好新时期的思想政治工作责任重大,使命光荣。新的机遇和挑战,既是对我们广大思想政治工作者的考验,也为我们施展才华提供了广阔的舞台。我们要认真贯彻落实党的xx大和xx届六中全会精神,以科学发展观为指导,以人为本,求真务实,开拓创新,扎实工作,用共同的理想凝聚人心,用奋斗的目标激励人心,用发展的成就鼓舞人心,用良好的氛围稳定人心,努力开创适应新形势发展要求的思想政治工作新局面,以优异的成绩向党的献礼,为全面实现“三五”发展规划目标,努力建设“实力十九冶、魅力十九冶”作出新的更大的贡献!

预防艾滋病活动上的领导讲话稿 篇三

各位领导、同志们:

按照《关于召开20xx年度党员领导干部专题民主生活会的通知》要求,我对自己20xx年的主要工作进行了总结,对遵守党的政治纪律、贯彻执行“八项规定”、以及在“四风”方面存在的问题进行了对照检查,现将有关内容汇报如下:

一、20xx年工作回顾

(一)年度目标完成情况

按照班子成员分工,我主要分管综合部、财务部和经营部。根据分管部门与研究院签订的《20xx年度目标责任考核书》,财务部年度考核指标6项,综合管理部5项,经营部运行时间较短,没有年度考核指标。目前,三个部门的各项重点工作都在有序推进,预计年底能较好完成既定目标任务。

(二)主要工作开展情况

1、综合保障工作

以强化服务职能,提升办文、办会、办事水平为目标,一是继续督促综合部加强了收发文的规范管理;二是组织筹办了20xx年度工作会、第三届科技创新表彰会、重点实验室年会等各类重大会议和活动;三是指导开展了科研保密体系建设和保密知识宣传月活动,加强了机关安保及车辆安全管理;四是认真抓好了办公品发放及办公场所设备配置等工作,较好确保了机关工作顺利运行及全年无安全责任事故发生。

2、财务工作

按照中央“八项规定”和集团公司有关要求,一是加强了资金管控和节支降耗管理,大幅减少了机关日常运行费用;二是补充建立了8项财务工作制度,规范了费用报销、项目核算、预决算、以及对二级单位的管控等工作;三是督促财务部门,及时完成了“营改增”的税收对接及研究院营业执照、机构代码、银行预留印鉴的手续变更工作;四是进一步加大了外协工作力度,在平台建设、重大科研专项等方面积极争取国家支持资金,同时,加强与集团公司的业务沟通,及时高效地完成了基地建设、科研平台、重大项目等专项资金的请款工作。

3、经营工作

按照研究院经营工作思路,一是指导编制了研究院经营规划,确定了经营工作重点、目标和主要任务;二是以积极稳妥推进现有技术成果的产业化为重点,开展了部分新技术、新产品的市场调研和论证工作;三是针对部门职责、技术成果与产品销售、经营人员激励机制等,督促开展了经营管理有关制度的交流调研和起草准备工作。

二、遵守党的纪律、贯彻八项规定情况,以及在“四风”方面存在的主要问题

(一)遵守党的政治纪律情况

作为党员领导干部,我能够充分认识执行党的政治纪律的重要性,严格遵守《党章》各项规定,坚决贯彻落实各级党委的战略决策和工作部署,在大是大非面前头脑清醒,立场坚定。同时,按照德才兼备、以德为先的要求,重视加强自身建设,在本职工作中,身体力行,恪尽职守,忠实履行工作责任,做到原则不动摇,条件不变通,程序不走样;在日常生活中,严以律己,信守规范,模范遵守党纪党规,自觉维护班子团结,坚决做到令行禁止,不搞特权,不走歪门斜道。

(二)贯彻执行中央“八项规定”,转变工作作风情况

“八项规定”与综合部、财务部工作息息相关,作为主抓落实的分管领导,我在带头遵守厉行勤俭节约、反对铺张浪费的同时,主要严把了会议、接待等的审查审批关:在转变会风方面,尽可能压缩会议次数和规模,提高会议效率和质量,降低会议成本;在从简接待方面,严格控制接待审批,限制高级酒店接待,杜绝菜品奢侈、浪费现象;在精简文件方面,坚持少而精、突出重点的原则,切实改进文风,严控办公用品和印刷品;同时,加强了差旅费和机关运行费用管理,降低了“三公经费”支出。

(三)“四风”方面存在的主要问题及原因分析

1、形式主义。一是政治理论学习不系统、不扎实,运用理论知识指导实践、推动工作效果不明显;二是工作中存在重实用、轻理论,重业务、轻思想的问题,比较依赖于凭习惯和经验安排指导工作,在创新工作方式方法上做得不够。三是对于分管的工作,安排布置的多,具体参与指导、跟踪督促的少。

2、官僚主义。一是联系职工不够广泛,平时和机关人员交流沟通较多,但深入研发一线的时间和次数较少,对基层科研人员的工作和生活诉求了解不全面、不具体。二是联系职工的思想意识有所偏颇,工作中与分管部门的职工联系很多,跟其他部门的员工联系较少。并且认为在日常工作中不应过多干涉别人的思想和生活,所以谈工作任务多,关心职工的思想和生活少。

3、享乐主义。主要体现在随着分管业务的日益规范和工作经验的积累增多,以往的干事创业激情、主动性和创新精神都有所减弱,有安于现状、无过便是功的想法。

4、奢靡之风。一是虽思想上极力反对铺张浪费,但在承办某些重大会议和活动时,也存在过超标接待导致浪费的现象,“厉行节约”的尺子没有一把量到底;二是在工作生活中,虽严格要求身边人和事,但存在“独善其身”的想法,对某些场合的奢侈腐败现象,没有真正做到揭短亮丑和坚决抵制。

分析产生“四风”的深层次原因,主要还是对党的理论学习有所放松,将党的方针、路线、政策与实际工作联系不紧密,没有从党性高度认识到所谓“小问题、小毛病”,经过日积月累也能对整体工作质量和效率产生严重负面影响。

三、今后的努力方向和改进措施

(一)个人层面

1、继续加强政治理论和业务知识学习,努力将所学知识运用于工作实践,创新工作方式,不断提高自身管理水平。

2、牢固树立密切联系职工的宗旨意识,在综合保障、费用报销、员工福利等方面着力解决好职工反映强烈的突出问题,积极主动关心和维护职工利益。

3、带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,坚决抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风,严格执行“八项规定”,把好“三公经费”审查审批关,真正做到把有限的资金和资源用在刀刃上。

(二)工作层面

一是继续督促综合部突出服务保障职能,做好办文、办会、办事工作,加强机关安保及车辆管理,确保机关工作正常开展。

二是继续加强资金管控和节支降耗管理,做好基地建设、科研项目、机关运行、员工薪资等资金保障工作,规范对二级单位的过程管控,确保顺利实现20xx年经营目标。

三是全面启动经营工作。加快推进具备转让条件的技术成果推广与销售工作,加大对自有知识产权、高附加值精细化工产品的遴选,推动科研成果尽快进入市场。同时,在充分交流调研基础上,继续做好经营管理制度的起草工作。

以上是我的自查报告,不妥之处,请各位领导批评指正。

预防艾滋病活动上的领导讲话稿 篇四

尊敬的各位老师们、同学们:

大家晚上好!

今晚,“中天皓月明世界,满园笙歌奔前程”。20xx年,我们满怀希望,策马扬鞭;20xx年,我们将满载梦想,扬帆起航。在今晚这欢聚的时刻,首先向一直以来无私奉献、辛勤耕耘的全体教职工和勤奋学习的全体同学致以新年的问候!并对参与新年文艺汇演筹备工作 并付出辛勤劳动的师生们表示诚挚的谢意!祝大家崭新的20xx年三阳开泰,越飞越高,越来越好! “马驮硕果归山去,羊踏青坪报喜来”。20xx年,我们硕果累累。7月,我们学校取得了上示范性重点高中突破百人大关的中考好成绩,11月,我们又获得了参加县中学生田径运动会第五名的历史性佳绩,12月,我们组织开展了一系列以“社会主义核心价值观记心中”为主题的校园文化活动。在初三篮球比赛中,他们积极拼搏,团结合作,赛出了“友谊第一,比赛第二”的高尚风格;在《弟子规》诵读比赛里,七年级的同学用清亮饱满的声音诵读《弟子规》,重温国学经典,弘扬传统文化;在运笔有章法、显风格的书法比赛中,我们的同学用心写下了“志存高远”、“少年强中国强”的青少年的梦想;在那设计新颖,内容丰富的手抄报上,则看到了同学们文明、团结、友善、感恩的心灵;今晚,我们纵情歌唱,在嘹亮、豪迈的《走向复兴》《歌唱祖国》《爱我中华》的歌声里,迸发出青少年雄心壮志、奋发图强的声音,唱响我们爱国爱家的社会主义核心价值观,信心满满起航新征程,昂首阔步迈向新目标,开拓进取创造新辉煌。

“猪年事事如人意,羊岁时时报福音”,愿今晚的合唱汇演唱得响亮,唱得热烈,开得圆满,开得成功!祝全校师生在新的一年里,身体健康、工作顺利、学习进步、福音频传。

谢谢大家!

上面内容就是金笔头网为您整理出来的4篇《预防艾滋病活动上的领导讲话稿》,希望可以启发您的一些写作思路,更多实用的范文样本、模板格式尽在金笔头网。

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